國務(wù)院發(fā)展研究中心資源與環(huán)境政策研究所公開招聘公告

國務(wù)院發(fā)展研究中心資源與環(huán)境政策研究所(簡稱“資環(huán)所”)是國務(wù)院發(fā)展研究中心直屬公益一類事業(yè)單位,，主要圍繞我國生態(tài)文明建設(shè)的重大理論和實(shí)踐問題開展調(diào)查研究。因工作需要,，資環(huán)所2023年下半年擬公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員2名,。

一、擬招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員的基本條件和專業(yè)要求

招聘崗位所涉及專業(yè)是參考教育部《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2022年9月發(fā)布)》,，經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)代碼為02,，公共管理專業(yè)代碼為1204，法學(xué)專業(yè)代碼為03,。如有應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)接近但不在上述目錄中的,，可與招聘單位聯(lián)系確認(rèn)報(bào)名資格。

(一)招聘習(xí)近平生態(tài)文明思想研究室研究人員基本條件和專業(yè)要求

1.具有中華人民共和國國籍,。

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,，熱愛中國共產(chǎn)黨,、熱愛祖國、熱愛人民,。

3.中共黨員,，政治素質(zhì)過硬，品行端正,，遵紀(jì)守法,，身體健康。

4.獲得博士學(xué)位,，有相關(guān)工作經(jīng)歷,。

5.專業(yè)為經(jīng)濟(jì)學(xué)(02)、公共管理(1204)相關(guān)專業(yè),。

6.年齡原則上不超過40周歲(1984年1月1日以后出生),，其中35周歲(1989年1月1日以后出生)以上的要求有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員,，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的,，不得報(bào)名。

(二)招聘環(huán)境政策研究室研究人員基本條件和專業(yè)要求

1.具有中華人民共和國國籍,。

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,，熱愛中國共產(chǎn)黨,、熱愛祖國,、熱愛人民。

3.政治素質(zhì)過硬,，品行端正,，遵紀(jì)守法，身體健康,。

4.獲得博士學(xué)位,，有相關(guān)工作經(jīng)歷。

5.專業(yè)為經(jīng)濟(jì)學(xué)(02),、法學(xué)(03)相關(guān)專業(yè),。

6.年齡不超過35周歲(1989年1月1日以后出生)。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員,，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的,，不得報(bào)名。

二,、申請(qǐng)人請(qǐng)?zhí)峁┫铝胁牧?電子版或紙質(zhì)版均可)

1. 個(gè)人簡歷,、學(xué)歷、學(xué)位證明及身份證復(fù)印件,。

2.個(gè)人專業(yè)技術(shù)職稱證明,，以及英語能力相關(guān)證明。

3.應(yīng)聘人員,，提供代表性科研成果(政策建議報(bào)告,、學(xué)術(shù)論文和專著)，其中申請(qǐng)崗位(一)應(yīng)聘人員提供10篇(部),，申請(qǐng)崗位(二)應(yīng)聘人員提供5篇(部),，含代表性的英文學(xué)術(shù)論文或?qū)Ｖ�，若是集體成果請(qǐng)?jiān)敿?xì)注明團(tuán)隊(duì)信息和個(gè)人貢獻(xiàn),。

4.本人獲科研成果獎(jiǎng)勵(lì)證明(若是集體成果,，請(qǐng)?jiān)敿?xì)注明團(tuán)隊(duì)信息和個(gè)人貢獻(xiàn))。

上述材料必須真實(shí),、完整,、準(zhǔn)確。

三,、招聘程序

1.審查與考試

審查與考試包括資格審查,、專家評(píng)審、筆試,、面試,。

(1)資格審查。根據(jù)崗位資格條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,，資格審查合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié),。實(shí)際通過資格審查的人數(shù)比例原則上不低于5:1,，若未達(dá)到此比例，將取消本年度該崗位的公開招聘,。

(2)專家評(píng)審,。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織專家對(duì)資格審查合格的應(yīng)聘人科研成果進(jìn)行評(píng)審，對(duì)應(yīng)聘人專業(yè)水平,、崗位匹配程度等進(jìn)行評(píng)價(jià)并給出評(píng)分，滿分100分,，60分以上為合格,，得分排名前10位申請(qǐng)人獲得筆試資格，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線不足10人的,，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),。

(3)筆試。主要測試應(yīng)聘人員開展政策研究必備的政治素養(yǎng),、研究水平,、文筆表達(dá)等工作能力;時(shí)間3小時(shí)。筆試成績按百分制計(jì)算,，滿分為100分,，成績合格線為60分，按照筆試考試成績由高到低,，按5:1比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選,。

(4)面試。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織專家進(jìn)行面試,，面試成績按百分制計(jì)算,，滿分100分，60分以上為合格,。

(5)確定意向人選,。綜合成績由評(píng)審成績、筆試成績,、面試成績組成,，分別占40%、30%,、30%,。按照綜合成績由高到低，按2:1比例確定意向人選進(jìn)入學(xué)術(shù)水平評(píng)議環(huán)節(jié),。

2.學(xué)術(shù)水平評(píng)議,。

按照國務(wù)院發(fā)展研究中心關(guān)于選調(diào)(招聘)研究部所研究崗位人員增加學(xué)術(shù)水平評(píng)儀程序的要求，對(duì)意向人選進(jìn)行學(xué)術(shù)水平評(píng)議,。學(xué)術(shù)水平評(píng)議采用論文評(píng)閱和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,，重點(diǎn)考察意向人的政治素養(yǎng),、理論基礎(chǔ)、研究能力,。得到學(xué)術(shù)水平評(píng)議委員會(huì)成員2/3(含)以上同意的,，列為考察對(duì)象。

3.確定擬聘用人員人選

根據(jù)考察對(duì)象綜合成績,、中心學(xué)術(shù)委員會(huì)專家評(píng)審結(jié)果,，按照崗位1:1確定擬聘用人員。

4.體檢和考察

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行體檢和政治考察,。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢及項(xiàng)目實(shí)施,。如果應(yīng)聘人員本人放棄崗位或未通過體檢和考察，將從意向人選中遞補(bǔ),。

四,、任職公示

對(duì)聘用人員在人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站及國務(wù)院發(fā)展研究中心網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日,。公示后,，對(duì)未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的進(jìn)入試用期。

五,、聘用及待遇

按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行試用,，試用期為3個(gè)月。試用期滿后,，經(jīng)考核合格者正式聘用,，不合格者予以解聘。聘用人員享受國家規(guī)定的相應(yīng)待遇,。

六,、聯(lián)系方式

應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)顚憽秶鴦?wù)院發(fā)展研究中心資源與環(huán)境政策研究所公開招聘報(bào)名表》(附件)，以“應(yīng)聘崗位+姓名”命名文件,，報(bào)名表與申請(qǐng)材料通過電子版寄 [email protected] (只接收電子版)(所寄資料恕不退還,，謝絕來訪)。

報(bào)名截止日期：2023年11月30日

聯(lián)系電話：010-51780020,、010-51780979

聯(lián)系人：趙建華,、史榕

附件1 國務(wù)院發(fā)展研究中心資源與環(huán)境政策研究所公開招聘報(bào)名表.docx

附件2 公開招聘崗位表.docx

國務(wù)院發(fā)展研究中心資源與環(huán)境政策研究所

2023年11月16日

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