為進一步優(yōu)化全區(qū)干部隊伍來源和經(jīng)歷結構,，努力構建干部縱向、橫向良性流動機制，按照區(qū)委組織部,、區(qū)委編辦、區(qū)人力社保局《關于規(guī)范全區(qū)機關事業(yè)單位公開考試選調工作人員的通知》(武隆委組發(fā)〔2019〕65號)要求,，經(jīng)研究,，決定面向全區(qū)公開考試選調工作人員(以下簡稱考試選調工作人員)，現(xiàn)將有關事宜通告如下：

一,、選調名額和職位

本次共考試選調機關事業(yè)單位工作人員34人,，具體職位及條件見《2023年區(qū)內(nèi)公開考試選調工作人員職位表》(附件1)。

二、選調對象和條件

(一)選調對象

1. 公務員職位選調對象

武隆區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關,、區(qū)級機關一級主任科員,、主辦及以下職級或相當層次的領導職務公務員。

2. 參公職位選調對象

武隆區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關,、區(qū)級機關一級主任科員,、主辦及以下職級或相當層次的領導職務公務員;武隆區(qū)各參照公務員法管理機關(單位)一級主任科員、主辦及以下職級或相當層次的領導職務參公人員,。

3. 事業(yè)職位選調對象

武隆區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關,、區(qū)級機關一級主任科員、主辦及以下職級或相當層次的領導職務公務員;武隆區(qū)各參照公務員法管理機關(單位)一級主任科員,、主辦及以下職級或相當層次的領導職務參公人員;武隆區(qū)各事業(yè)單位七級職員及以下或相當層次的管理人員,、專業(yè)技術人員、工勤人員,。

(二)選調條件

1. 參加考試選調的人員除符合法律法規(guī)規(guī)定的基本條件外,，還應具備下列資格條件：

(1)政治素質良好，品行端正,。

(2)勤奮敬業(yè),，工作能力強，業(yè)務水平高,。

(3)近2年年度考核均為稱職(合格)及以上等次,。

(4)具有正常履行職責的身體條件。

(5)符合選調職位要求的其他資格條件,。

2. 有下列情形之一的,，不得參加考試選調：

(1)尚在試用期的。

(2)受處分期間或者未滿影響期限的,。

(3)重要公務尚未處理完畢,，且須由本人繼續(xù)處理的。

(4)正在接受審計,、紀律審查,，涉嫌犯罪正在被調查或者司法程序尚未終結的。

(5)按照有關規(guī)定,，到定向單位工作未滿服務年限或對交流有其他限制性規(guī)定的,。

(6)法律、法規(guī),、合同,、協(xié)議、招錄公告等規(guī)定或約定的其他情形不能報考的,。

3. 報名相關時間的計算

報考人員的工作經(jīng)歷,、任職經(jīng)歷,、最低服務年限、現(xiàn)單位工作年限,、取得學歷學位和職業(yè)資格證(書)時間等計算時間截至2023年7月,，按照整月計算;報考人員年齡按照“對年對月對日”計算，計算截止時間為2023年7月31日,，如年齡要求為“45周歲及以下”的是指1978年7月31日(含7月31日)以后出生的人員,，其他年齡計算以此類推。

三,、報名程序

(一)報名時間

2023年8月3日工作時間,。

(二)報名地點

區(qū)委組織部公務員科402室。

(三)報名所需資料

身份證,、畢業(yè)證及職位要求的其他證件,、證明材料原件及復印件各1份，近期1寸免冠彩色照片2張,，《2023年區(qū)內(nèi)公開考試選調工作人員報名推薦表》(附件3)1份,。

(四)資格初審

現(xiàn)場對報考人員進行資格初審，經(jīng)初審合格的,，可于8月7日上午9:00至12:00憑身份證到區(qū)委組織部公務員科402室領取準考證,。

每名報考人員限報1個選調職位，多報無效,。

公務員,、參公人員可報考事業(yè)單位職位，考試考核合格調入后,，不保留公務員,、參公人員身份，執(zhí)行選調職位的編制性質和相關待遇,。報考管理職位的專業(yè)技術人員報名時須滿足轉崗條件,。

報考人員須承諾誠信報考，在考試選調過程中,，發(fā)現(xiàn)報考人員所提供信息或材料不實、存在騙取考試資格或惡意干擾考場秩序的,，一經(jīng)查實,，取消選調資格，并按照國家相關規(guī)定嚴肅處理,。

報考人員應及時關注重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)(http://cqwl. gov.cn/)公布的考試安排,。

四、考試

考試分為筆試和面試,。原則上,，各職位的報名人數(shù)與計劃選調人數(shù)比例不低于3:1,。達不到規(guī)定比例的，由區(qū)委組織部和區(qū)人力社保局同選調單位研究決定是否繼續(xù)進行選調,。

(一)筆試

筆試科目為《綜合知識測試》,，主要測查應試者職業(yè)職位能力水平、政策理論水平,、分析和解決實際問題的能力,、文字表達能力等，滿分100分,。

筆試由區(qū)委組織部統(tǒng)一組織,，考試具體時間及地點詳見準考證。

對近三年(即2020—2022年)年度考核獲得優(yōu)秀等次的報考人員實行筆試加分,，每獲得1個優(yōu)秀等次加1分,。符合加分條件的人員，請在報名當天攜帶加分材料到區(qū)委組織部進行申報審核,。加分材料包括：加分申請(附件4),、年度考核優(yōu)秀證書或嘉獎文件原件和復印件各1份、現(xiàn)所在單位出具加蓋公章的證明材料原件1份,。逾期未申報的,，不享受加分政策。

筆試成績計算：筆試成績=《綜合知識測試》成績+加分值,。

報考人員應按準考證上規(guī)定的時間,、地點，攜帶本人有效居民身份證和準考證參加考試,。

筆試成績,、進入面試人員名單等相關信息一般在筆試結束后7個工作日內(nèi)公布。請報考人員自行登陸重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)(http://cqwl.gov.cn/)查詢,。

筆試成績合格分數(shù)線由區(qū)委組織部和區(qū)人力社保局確定并公布,，筆試成績未達到合格分數(shù)線者不得確定為面試人選,。

(二)面試

面試由區(qū)委組織部統(tǒng)一組織,，主要測查應試者綜合分析能力、解決問題能力,、語言表達能力,、舉止儀表等。

根據(jù)筆試成績由高到低順序,，在筆試合格人員中,，按照1:3的比例確定面試人選，最后一名成績并列的,，一并進入面試,。進入面試人數(shù)達不到面試比例的,，按照“選調名額=進入面試人數(shù)×面試比例”重新計算確定選調名額，計算結果出現(xiàn)小數(shù)的原則上按四舍五入法處理,，最少保留該職位1個選調名額。面試滿分100分,，最低合格分數(shù)線60分,，低于60分的，不能進入下一選調程序,。若進入面試比例低于1:2(不含1:2本身),，則進入下一選調程序人選的面試成績必須達到70分。

面試具體時間,、地點等事項將在重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)(http://cqwl.gov.cn/)進行公布,。面試人員面試時須攜帶筆試準考證,、有效居民身份證,，在規(guī)定時間到指定地點參加面試,。

五,、考察

根據(jù)考試綜合成績從高到低順序等額確定考察人選�,？荚嚲C合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,。若進入考察人選最后一名總成績并列，以面試成績高者進入考察;若面試成績也相同,，則以筆試成績高者進入考察;若筆試成績也相同,，則進行加試。

考察重點為德,、能,、勤、績,、廉、職位匹配度,、政治業(yè)務素質等。突出考察政治品質和道德品行,，深入了解政治忠誠,、政治擔當,、政治能力、政治自律等方面的情況,，注重考察工作實績,，強化專業(yè)素養(yǎng)考察，加強作風和廉政情況考察,。

考試選調考察工作由區(qū)委組織部和區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織,，各選調單位具體實施。選調單位應認真制定考察方案,，并及時與考察對象所在單位進行溝通,。

考察結果分為優(yōu)秀、合格,、基本合格,、不合格四個等次，考察情況為基本合格及以下等次的,，不能進入下一選調程序,。

考察及后續(xù)各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，均不遞補,。

六,、公示和辦理選調手續(xù)

(一)公示

區(qū)委組織部和區(qū)人力社保局根據(jù)報考人員的考試、考察情況,，確定擬選調人員并在重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)(http://cqwl.gov.cn/)進行公示,，公示期為5個工作日。公示有異議的人員,，選調單位應及時調查處理,，并提出是否選調的意見，分別報區(qū)委組織部,、區(qū)人力社保局批準,。

(二)辦理選調手續(xù)

對公示無異議或有問題反映但不影響選調的人員進行試用，試用期為2個月,。試用期滿考核合格的,，按有關規(guī)定辦理調動手續(xù);考核不合格的，回原單位工作,。

七,、紀律與監(jiān)督

區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負責對考試選調工作進行全程監(jiān)督檢查,。相關單位和人員要嚴格執(zhí)行干部人事紀律,，主動接受紀檢監(jiān)察機關和社會監(jiān)督。對違反有關規(guī)定和紀律的行為,，將予以嚴肅處理,。

報考人員在參加考試選調過程中有弄虛作假,、考試作弊等違規(guī)違紀行為的，一經(jīng)核實,，由區(qū)委組織部,、區(qū)人力社保局取消其選調資格，并將有關情況通報所在單位,，5年內(nèi)不得再次參加考試選調,，并按干部管理相關規(guī)定處理。涉嫌犯罪的,，依法追究刑事責任,。

報考人員參加面試后無故放棄選調的，將記入個人信息,，3年內(nèi)不得在區(qū)內(nèi)機關事業(yè)單位間調動,。

本通告由區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負責解釋,。

政策咨詢電話：77721915,、77722036。

附件1：2023年區(qū)內(nèi)公開考試選調工作人員職位表.xls

附件2：2023年區(qū)內(nèi)公開考試選調工作人員專業(yè)參考目錄.docx

附件3：2023年區(qū)內(nèi)公開考試選調工作人員報名推薦表.doc

附件4：2023年區(qū)內(nèi)公開考試選調工作人員年度考核優(yōu)秀加分申請.doc

中共重慶市武隆區(qū)委組織部

重慶市武隆區(qū)人力資源和社會保障局

2023年7月31日

原文標題：2023年區(qū)內(nèi)公開考試選調工作人員的通告

原文鏈接：https://www.chinagwy.org/html/gdzk/congqing/202308/76_597954.html

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（編輯：donghaiyang）