公務(wù)員招一個(gè)人幾個(gè)人面試?

公務(wù)員的面試比例，就是按照職位的招錄人數(shù)的一定比例,，來(lái)確定進(jìn)入面試的人員名單,。

一般來(lái)說(shuō)，公務(wù)員的面試比例是1：3,，但是也會(huì)有比較特殊的職位可能會(huì)按照1：4,、1：5的比例來(lái)確定面試人數(shù)。一般在筆試成績(jī)公布后,，會(huì)在公務(wù)員考試網(wǎng)上發(fā)布面試公告,，面試公告后會(huì)附有進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員名單，考生可以通過(guò)在名單上查詢是否有自己的名字來(lái)確定是否進(jìn)入面試環(huán)節(jié),。公務(wù)員考試并不是說(shuō)過(guò)了多少分就可以進(jìn)入面試環(huán)節(jié),，公務(wù)員的筆試并沒(méi)有一個(gè)固定的分?jǐn)?shù)線，一般是同一個(gè)崗位的考生筆試成績(jī)從高到低排列,，按照一定的招考比例確定進(jìn)入面試人員的名單,。

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