為深化人才體制機(jī)制改革，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力,，助力我縣產(chǎn)業(yè)持續(xù)轉(zhuǎn)型升級(jí),，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘和人員流動(dòng)管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》(臺(tái)人社發(fā)〔2015〕107號(hào)),《仙居縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(仙縣委辦〔2009〕69號(hào))，《關(guān)于開(kāi)展“政聘企用”專(zhuān)項(xiàng)改革試點(diǎn)的通知》(仙人社發(fā)〔2022〕3號(hào))規(guī)定,，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn),，仙居縣決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、招聘條件及對(duì)象

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法,、法律、法規(guī),。

2.遵守紀(jì)律,，品行端正。具備良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件,。

3.面向2023年畢業(yè)的全日制普通高校碩士及以上研究生,。

4.35周歲以下(1987年5月28日之后出生)

5.戶(hù)籍不限

二、招聘人數(shù)及相關(guān)要求

三、報(bào)考程序

1.報(bào)名方式

本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,。

報(bào)名地址：浙江工業(yè)大學(xué)莫干山校區(qū)(浙江省湖州市德清縣康乾街道工大路1號(hào))

報(bào)名時(shí)間：2023年5月27日

上午：8：30-11：00,，下午2：00-5：00。

報(bào)名所需材料：報(bào)名表,、本人身份證,、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū),、學(xué)位證書(shū),、學(xué)歷認(rèn)證(《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》)以及報(bào)考崗位所需的其他證書(shū)(或證件、證明)等原件及復(fù)印件,。2023年畢業(yè)的全日制普通高校碩士及以上畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的,，提供學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(省外高�,？沙质〖�(jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》)的原件及復(fù)印件。因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書(shū)的,，由本人提供書(shū)面說(shuō)明,。

國(guó)(境)外留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件,。國(guó)(境)外留學(xué)人員畢業(yè)證書(shū)上畢業(yè)時(shí)間為2023年1月1日至2023年9月30日的,，未取得境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)的可先提供國(guó)(境)外院校畢業(yè)學(xué)歷學(xué)位或?qū)W籍證明,，但須于2023年9月30日前提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷,、學(xué)位認(rèn)證書(shū)，否則取消聘(錄)用資格,。

2.資格審查

資格審查現(xiàn)場(chǎng)完成,。對(duì)報(bào)考對(duì)象提供的資料進(jìn)行審核，凡不符合條件或提供虛假材料經(jīng)查實(shí)的,，一律取消其考試資格,。

3. 考試形式

本次招聘考試采用直接面試方式進(jìn)行。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,。

經(jīng)資格審查后,，資格審查合格人數(shù)達(dá)到招聘崗位計(jì)劃人數(shù)的2：1及以上的方可開(kāi)考，否則取消該崗位的招聘計(jì)劃,。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,，面試總分值為100分，面試成績(jī)低于60分的為不合格,，不予聘用,。

4.簽約聘用

面試結(jié)束后,，各招聘職位從面試合格人員中，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的1:1比例確定簽約對(duì)象,。若面試得分相同,，則增加客觀題測(cè)試后確定排位。簽約截止時(shí)間為2023年6月15日16時(shí)前,，在截止時(shí)間前放棄簽約的,，相關(guān)職位按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，逾期未簽約的視作放棄,，相關(guān)職位不再遞補(bǔ),。

四、體檢,、考察

體檢工作由人力社保部門(mén)或主管部門(mén)(或招聘單位)組織,，在規(guī)

定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行,。體檢參照公務(wù)員錄用考試體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,，視作放棄體檢,。

體檢合格者進(jìn)入考察，考察由主管部門(mén)(或招聘單位)組織實(shí)施,，考察按《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行,。

五、公示,、聘用

體檢,、考察結(jié)束后，擬聘用人員名單將在仙居縣人力社保局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,。公示期滿(mǎn)后,，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,，不予以聘用，對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,，將暫緩聘用,，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

根據(jù)《仙居縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》規(guī)定,，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)時(shí),，應(yīng)當(dāng)將戶(hù)口遷至工作單位所在地或變更戶(hù)籍(服務(wù)處所等)相關(guān)信息。

六,、政策待遇

仙居縣“政聘企用”政策是我縣為助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展,，實(shí)施工業(yè)興縣戰(zhàn)略提供人才支撐的重要舉措,，主要服務(wù)于我縣民營(yíng)企業(yè)納稅30強(qiáng)重點(diǎn)骨干民營(yíng)企業(yè)。在仙居縣高層次人才服務(wù)中心,，設(shè)立“政聘企用”人才專(zhuān)項(xiàng)編制周轉(zhuǎn)池,，聘用人員與仙居縣高層次人才服務(wù)中心簽訂事業(yè)單位聘用合同，派駐到對(duì)口企業(yè)工作,，開(kāi)展為期3年的實(shí)踐鍛煉,，期間工資待遇等執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位人員工資福利政策，經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政保障,。

實(shí)踐鍛煉期滿(mǎn)后,，根據(jù)考核情況和本人意愿，按照“工作需要,、人崗相適”的原則,，對(duì)“政聘企用”人才進(jìn)行正式定位定崗。一是從專(zhuān)項(xiàng)編制周轉(zhuǎn)池轉(zhuǎn)出,，調(diào)配到適合的事業(yè)單位崗位工作,。二是本人要求留在企業(yè)工作且企業(yè)同意與其簽訂勞動(dòng)合同的，按程序解除事業(yè)單位聘用合同,，退出“政聘企用”人才專(zhuān)項(xiàng)編制周轉(zhuǎn)池,。三是由本人申請(qǐng)，經(jīng)縣人力社保局審核同意,，延長(zhǎng)留在派駐企業(yè)實(shí)踐鍛煉期限，但最長(zhǎng)不超過(guò)2年,，延長(zhǎng)期滿(mǎn)后按前述辦法調(diào)配或留企,。實(shí)踐鍛煉期間， “政聘企用”人才經(jīng)查實(shí)存在按事業(yè)單位人員聘用制度或事業(yè)單位工作人員處分有關(guān)規(guī)定應(yīng)予解除聘用合同甚至開(kāi)除處分的行為的,，由有關(guān)部門(mén)按規(guī)定執(zhí)行,，退出“政聘企用”人才專(zhuān)項(xiàng)編制周轉(zhuǎn)池。

聘用人員可全面享受人才公寓,、安家補(bǔ)貼等各項(xiàng)人才優(yōu)惠政策待遇,。派駐期間表現(xiàn)突出的人才，可優(yōu)先考慮列入優(yōu)秀年輕后備干部,。派駐期滿(mǎn)后確定留在企業(yè)工作,，并與企業(yè)簽訂五年以上勞動(dòng)合同的，人才可享受房票補(bǔ)貼,，由企業(yè)根據(jù)人才的實(shí)踐鍛煉年限和實(shí)際貢獻(xiàn)率,，按每月不低于3000元的標(biāo)準(zhǔn)，一次性給予實(shí)踐鍛煉專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)貼;五年勞動(dòng)合同期滿(mǎn)后,，經(jīng)相關(guān)職能部門(mén)和企業(yè)聯(lián)合考核合格的,，同時(shí)縣財(cái)政一次性給予人才本人相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),。

七、其他

1.本次招聘事業(yè)人員須在本縣服務(wù)滿(mǎn)5年,。

2.2023年畢業(yè)的全日制普通高校碩士及以上研究生不能在2023年9月30日前提供相應(yīng)的學(xué)歷,、學(xué)位證書(shū)，取消聘用資格,。

3.為維護(hù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的嚴(yán)肅性,，確保公開(kāi)招聘工作的公正與公平，資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的始終,。對(duì)偽造學(xué)歷,、證書(shū)、證明等資料的人員或隱瞞有關(guān)情況,，騙取報(bào)考和聘用資格的人員,，或在報(bào)名、面試,、體檢,、考察、聘用等各個(gè)環(huán)節(jié)違反有關(guān)規(guī)定的,，查實(shí)后取消報(bào)考和聘用資格,，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

本公告未盡事宜,，由仙居縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋,。

仙居縣人力資源和社會(huì)保障局咨詢(xún)電話(huà)：057687779602

附件：2023年仙居縣“政聘企用”招聘高層次人才報(bào)名表.docx

仙居縣人力資源和社會(huì)保障局

2023年5月17日

原文標(biāo)題：2023年浙江臺(tái)州仙居縣“政聘企用”校園招聘高層次人才公告

文章來(lái)源：https://www.chinagwy.org/html/gdzk/zhejiang/202305/69_585552.html

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