根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合市體育局所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,，2023年青島市體育局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員7名(詳見(jiàn)《2023年青島市體育局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》(附件1)，以下簡(jiǎn)稱《崗位需求表》),，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(四)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(五)應(yīng)聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的人員年齡應(yīng)在40周歲以下(1982年5月23日以后出生);應(yīng)聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位人員年齡應(yīng)在45周歲以下(1977年5月23日以后出生);

(六)具備招聘崗位所需的其他條件;

(七)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他條件,。

現(xiàn)役軍人，在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘,。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開(kāi)除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)且記錄期限未滿的人員,，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘,。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位,。

畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工,、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級(jí))的高級(jí)技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生，可分別按照大專,、本科學(xué)歷,應(yīng)聘符合條件的崗位,。

對(duì)暫未取得國(guó)(境)外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾+容缺”方式,，允許先行參加考試,，在考察或體檢時(shí)提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

在職人員應(yīng)聘的,，須經(jīng)單位同意,。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,，須征得定向,、委培單位同意。

高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐,、實(shí)習(xí),、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷,、年限按足年足月累計(jì),，工作經(jīng)歷、年限計(jì)算截至2023年5月23日,。

二,、報(bào)名程序

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名,、網(wǎng)上初審方式進(jìn)行,。

報(bào)名時(shí)間：2023年5月23日9:00— 5月25日16:00(以電子郵件發(fā)出時(shí)間為準(zhǔn))。

應(yīng)聘人員登錄青島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://hrss.qingdao.gov.cn/)或者青島市體育局網(wǎng)站(http://tiyuju.qingdao.gov.cn)下載并按要求如實(shí)填寫《2023年青島市體育局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2),、《誠(chéng)信承諾書》(附件3),，同時(shí)將報(bào)名崗位要求的相關(guān)證明材料掃描件或照片以電子郵件的形式發(fā)送到電子郵箱([email protected])內(nèi)，郵件主題需注明：“報(bào)名登記表(報(bào)考單位：XXX,，報(bào)考崗位：XXX,，姓名：XXX)”,。報(bào)名登記表中未能涵蓋報(bào)考職位所要求資格條件的，應(yīng)在“備注欄”中如實(shí)填寫,。家庭成員及其主要社會(huì)關(guān)系,，須填寫姓名、工作單位及職務(wù),。學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷,，須從高中階段開(kāi)始填寫。每人限報(bào)一個(gè)崗位,。發(fā)送郵件后請(qǐng)電話確認(rèn),，聯(lián)系電話：0532-81977080。

應(yīng)聘人員必須使用有效期內(nèi)二代身份證報(bào)名,，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。因提交報(bào)名申請(qǐng)材料不準(zhǔn)確,、不完整,、不符合要求，影響網(wǎng)上報(bào)名的,，由報(bào)考人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。報(bào)考人員的申請(qǐng)材料,、信息不實(shí)或者不符合報(bào)名條件的,，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格,。對(duì)偽造,、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料,、信息,，騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理,。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一,。

根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交的信息材料，招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上初審,，并電話反饋初審結(jié)果。網(wǎng)上報(bào)名期間專人接聽(tīng)咨詢電話,，提供咨詢服務(wù),。應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名初審結(jié)果持有異議，可在5月25日16:00前向指定的報(bào)名咨詢電話反映,，同時(shí)提供相關(guān)的證明材料,，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)反映或提供相關(guān)材料的(以電子郵件時(shí)間為準(zhǔn))，視為對(duì)初審結(jié)果無(wú)異議,。

網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,，如最終確定的報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3的招聘比例，則按照比例取消或核減招聘計(jì)劃,。網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)人員及核減和取消招聘計(jì)劃的情況,，于5月26日前在青島市體育局網(wǎng)站予以公布,，請(qǐng)報(bào)名人員及時(shí)關(guān)注青島市體育局官方網(wǎng)站。報(bào)考人員在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通,，通訊方式如有變動(dòng),，要及時(shí)與青島市體育局聯(lián)系，以免影響正常招聘,。

三,、資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過(guò)程,。由青島市體育局會(huì)同招聘單位組織人員進(jìn)行資格復(fù)審,，資格復(fù)審一般采取現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員應(yīng)提交以下材料：

1.《2023年青島市體育局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2),。

2.與《報(bào)名登記表》同底版的1寸近期免冠彩色照片兩張,。

3.誠(chéng)信承諾書(附件3),。

4.二代身份證(反正面),。

5.符合招聘崗位條件的學(xué)歷、學(xué)位證書,、報(bào)考職位所要求的相關(guān)資格證書,、成績(jī)證書等。

6.2023屆全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,，可提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表(含成績(jī)表),、碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生還應(yīng)提供學(xué)校教務(wù)部門出具的學(xué)歷和專業(yè)證明。

7.其他人員報(bào)考的,，其中,，屬無(wú)業(yè)人員的需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無(wú)業(yè)狀態(tài)的個(gè)人書面承諾書，屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信,。對(duì)應(yīng)聘人員有工作經(jīng)歷要求的,，按照足年足月累計(jì)計(jì)算,，應(yīng)審查其勞動(dòng)合同備案及社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明等相關(guān)工作經(jīng)歷情況。

以上材料除《報(bào)名登記表》及《誠(chéng)信承諾書》外,，均須提供原件及復(fù)印件(使用A4紙復(fù)印)各一份,。原件將在資格審查時(shí)審核后退回。資格審查具體時(shí)間,、地點(diǎn)另行通知,。

應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)證明材料的，視為棄權(quán),。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,，取消其報(bào)考資格。

四,、考試方法

考試工作在市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下,，由青島市體育局按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)要求組織實(shí)施。

考試采用面試前置的方式組織,。教練員崗位考試采用專業(yè)技能測(cè)試和結(jié)構(gòu)化測(cè)試相結(jié)合的方式,。其他崗位采用結(jié)構(gòu)化測(cè)試和筆試相結(jié)合的方式。

(一)教練員崗位

專業(yè)技能測(cè)試主要考核專業(yè)實(shí)踐操作能力,。結(jié)構(gòu)化測(cè)試主要考核崗位所需的基本能力和專業(yè)水平。結(jié)構(gòu)化測(cè)試和專業(yè)技能測(cè)試均為百分制,。專業(yè)技能測(cè)試環(huán)節(jié)設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,，低于60分的，不得進(jìn)入結(jié)構(gòu)化測(cè)試環(huán)節(jié),。結(jié)構(gòu)化測(cè)試人選從達(dá)到專業(yè)技能測(cè)試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,，由高分到低分按1:3的比例依次確定進(jìn)入結(jié)構(gòu)化測(cè)試范圍人選，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布,。專業(yè)技能測(cè)試合格人數(shù)達(dá)不到結(jié)構(gòu)化測(cè)試比例要求的,，按實(shí)有專業(yè)技能測(cè)試合格人數(shù)確定結(jié)構(gòu)化測(cè)試人選。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)結(jié)構(gòu)化測(cè)試人選未向招聘單位提交有關(guān)材料的,，視為放棄,。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其測(cè)試資格,。因放棄或取消資格造成的空缺,，在專業(yè)技能測(cè)試合格分?jǐn)?shù)線以上按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，并面向社會(huì)公布,。

結(jié)構(gòu)化測(cè)試結(jié)束后,，將結(jié)構(gòu)化測(cè)試和專業(yè)技能測(cè)試兩項(xiàng)成績(jī)分別按50%：50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)，并進(jìn)行排序,。各項(xiàng)成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),，尾數(shù)四舍五入,。應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;如專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)也相同,，采取加試的方式確定,。考試總成績(jī)?cè)谇鄭u體育局網(wǎng)站上公布,。

(二)其他崗位

招聘崗位初審合格人數(shù)超過(guò)30人無(wú)法一天完成結(jié)構(gòu)化測(cè)試的,，增加初試環(huán)節(jié)，初試公告詳見(jiàn)青島市體育局官方網(wǎng)站,。初試采用專業(yè)筆試方式進(jìn)行,，初試成績(jī)不帶入結(jié)構(gòu)化測(cè)試。招聘單位根據(jù)初試成績(jī),，由高分到低分確定參加結(jié)構(gòu)化測(cè)試人員,，參加結(jié)構(gòu)化測(cè)試人員不低于30人。不超過(guò)30人的崗位按初審?fù)ㄟ^(guò)實(shí)有人數(shù)組織結(jié)構(gòu)化測(cè)試,。初試成績(jī)和進(jìn)入結(jié)構(gòu)化測(cè)試人員名單在青島市體育局官方網(wǎng)站上公布,。

結(jié)構(gòu)化測(cè)試和筆試均為百分制。結(jié)構(gòu)化測(cè)試環(huán)節(jié)設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,，低于60分的,，不得進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。筆試人選從達(dá)到結(jié)構(gòu)化測(cè)試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,，由高分到低分按1:3的比例依次確定進(jìn)入筆試范圍人選,，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。結(jié)構(gòu)化測(cè)試合格人數(shù)達(dá)不到筆試比例要求的,，按實(shí)有結(jié)構(gòu)化測(cè)試合格人數(shù)確定筆試人選,。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)筆試人選未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為放棄,。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,，取消其筆試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,，在結(jié)構(gòu)化測(cè)試合格分?jǐn)?shù)線以上按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),，并面向社會(huì)公布。

筆試只考一科,。主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)知識(shí),。筆試不指定專門教材。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,，由青島市體育局根據(jù)筆試情況確定。筆試采取統(tǒng)一考試,、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,。

筆試結(jié)束后，結(jié)構(gòu)化測(cè)試成績(jī),、筆試成績(jī)分別按50%：50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī),，結(jié)構(gòu)化測(cè)試成績(jī)、筆試成績(jī),、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),，尾數(shù)四舍五入。應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;如筆試成績(jī)也相同,，采取加試的方式確定�,？荚嚳偝煽�(jī)?cè)谇鄭u體育局網(wǎng)站上公布,。

五、考察體檢

根據(jù)總成績(jī),，分招聘崗位,，由高分到低分按1:1.5比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，面向社會(huì)公布,。招聘單位按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員等額組織考察和體檢,。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn),、道德品行,、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn),、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,、與招聘崗位的匹配度等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,，問(wèn)題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù),�,？疾祗w檢工作小組要實(shí)事求是，全面,、客觀,、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,，并撰寫考察材料。

體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,，復(fù)檢只能進(jìn)行1次,，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間,、地點(diǎn)參加體檢的,，視為放棄。對(duì)放棄考察體檢資格或考察,、體檢不合格造成的空缺,，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理,。

六,、公示聘用

對(duì)考試、考察,、體檢合格的擬聘用人員,，由青島市體育局在其網(wǎng)站面向社會(huì)公示擬聘用人員名單，公示期為5個(gè)工作日,。公示期間有異議的,，青島市體育局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論,。公示期滿,，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位及青島市體育局提出聘用意見(jiàn),，按照管理權(quán)限報(bào)市人力資源社會(huì)保障局辦理備案手續(xù),。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用,。

符合聘用條件的,，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同,，確立人事關(guān)系,。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

七,、嚴(yán)肅紀(jì)律

公開(kāi)招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章、技能測(cè)試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,，如有弄虛作假,，徇私舞弊等違反公開(kāi)招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí),，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,。

對(duì)招聘工作存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案,。擬聘用人員名單公示后,，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案,，事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報(bào)考我市事業(yè)單位的資格,。

八、有關(guān)說(shuō)明

1.本次公開(kāi)招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,。

2.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,，責(zé)任自負(fù)。

3.取消或核減計(jì)劃,、答辯成績(jī),、筆試成績(jī)、擬聘用人員名單等信息在青島市體育局官方網(wǎng)站上予以公布,，具體由青島市體育局解釋,。

4.咨詢電話：(0532)81977080

監(jiān)督電話：(0532)81977061

請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間段(工作日上午9:00-11:30，下午1:30-4:30)撥打以上電話,。

附件1：2023年青島市體育局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表.xls

附件2：2023年青島市體育局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

附件3：誠(chéng)信承諾書.doc
 

原文標(biāo)題：2023年山東青島市體育局所屬事業(yè)單位招聘7人簡(jiǎn)章

文章來(lái)源：https://www.chinagwy.org/html/gdzk/shandong/202305/67_584957.html

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