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2023年廣西貴港市平南縣事業(yè)單位招聘83名公告

2023-05-15 16:34:33 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線APP下載 文章來源:廣西貴港市人力資源和社會(huì)保障局

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2023年上半年平南縣赴外招聘急需緊缺人才公告

為深入貫徹落實(shí)黨中央,、國(guó)務(wù)院關(guān)于“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”的決策部署,,深入實(shí)施人才強(qiáng)縣發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步加大招才引智力度,,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))和《關(guān)于貴港市事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)事項(xiàng)的通知》(貴人社發(fā)〔2018〕54號(hào))等文件精神,,我縣決定組織部分事業(yè)單位赴廣西大學(xué)招聘急需緊缺人才83人。為確保招聘工作順利進(jìn)行,,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一,、招聘范圍及對(duì)象

本次招聘面向普通高校本科及以上學(xué)歷學(xué)位,專業(yè)對(duì)口的2023屆及2021,、2022屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,。

二、招聘條件

應(yīng)聘人員除符合事業(yè)單位新進(jìn)人員基本條件外,,還需具備招聘崗位要求的專業(yè),、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件,,同時(shí)具有正常履職所需的身體條件,。具體崗位條件要求詳見《2023年上半年平南縣赴外招聘急需緊缺人才計(jì)劃表》(附件1)。

三,、招聘時(shí)間和地點(diǎn)

(一)時(shí)間:2023年5月20日(星期六);

(二)地點(diǎn):廣西大學(xué)大學(xué)生活動(dòng)中心(南寧市大學(xué)東路100號(hào)),。

四、招聘方式和程序

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,、資格審查,、考試、簽約,、考核,、體檢、聘用等程序進(jìn)行,。崗位報(bào)名通過資格審查人數(shù)達(dá)20人的需參加本次統(tǒng)一筆試篩選,,未達(dá)20人的按實(shí)際人數(shù)參加面試,。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:招聘活動(dòng)當(dāng)天上午9:00—12:00。

2.提供材料:《2023年上半年平南縣赴外招聘急需緊缺人才報(bào)名登記表》(附件2)一式兩份并親筆簽名,、個(gè)人簡(jiǎn)歷,、身份證、畢業(yè)證,、學(xué)位證,、獲獎(jiǎng)證書以及崗位要求的其他相關(guān)證件。

研究生同時(shí)提供大學(xué)本科畢業(yè)證,、學(xué)位證;海外留學(xué)生須提供由國(guó)家教育部有關(guān)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)的學(xué)歷證明(如特殊原因未能按時(shí)取得的,,須提供相關(guān)證明材料,但必須在聘用前取得學(xué)歷證明,,否則取消聘用資格),。

2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫時(shí)不能提供畢業(yè)證的,可先提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,、專業(yè)成績(jī)表及其他有效證明,,但必須在2023年7月31日前取得相應(yīng)證書,否則取消聘用資格,。

以上材料要求提供證件的復(fù)印件1份,,并現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)原件。

3.每位應(yīng)聘人員只能選擇其中一個(gè)崗位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,。

(二)資格審查

招聘單位及其主管部門對(duì)照《2023年上半年平南縣赴外招聘急需緊缺人才計(jì)劃表》(附件1)的崗位條件要求以及有關(guān)政策規(guī)定,,嚴(yán)格審核應(yīng)聘人員資格條件。

(三)筆試

1.確定筆試人選

崗位報(bào)名通過資格審查人數(shù)達(dá)20人以上的需參加筆試篩選,。

2.筆試時(shí)間,、地點(diǎn)

具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)以招聘單位電話通知為準(zhǔn)。

3.筆試內(nèi)容及方式

筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和能力素質(zhì)測(cè)試,。筆試成績(jī)滿分為100分,,合格為60分,低于60分的不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié),。筆試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)公布,。

筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī),總成績(jī)以面試成績(jī)作為最終成績(jī),。

(四)面試

1.確定面試人選

崗位報(bào)名通過資格審查人數(shù)未達(dá)20人的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選,。報(bào)名通過資格審查人數(shù)達(dá)20人以上的筆試篩選崗位,,筆試結(jié)束后按開考比例1:3確定面試人選。未達(dá)開考比例1:3且確需開考的,,需經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)同意后,,方可開考,。面試入圍人選末位成績(jī)出現(xiàn)并列的,一同確定為面試人選,。

2.面試時(shí)間,、地點(diǎn)

具體面試時(shí)間和地點(diǎn)以招聘單位電話通知為準(zhǔn)。

3.面試方式

采用結(jié)構(gòu)化面試方式,。面試成績(jī)滿分為100分,,合格為60分,低于60分的不得進(jìn)入下一步招聘程序,。面試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)公布,。

(五)簽訂意向協(xié)議書

根據(jù)同一崗位考生的面試成績(jī),由高分到低分按招聘崗位核準(zhǔn)計(jì)劃1:1的比例確定擬簽約人選,。招聘單位或主管部門與擬聘人員簽訂《簽約協(xié)議書》,。

(六)考核

根據(jù)招聘崗位核準(zhǔn)計(jì)劃1:1的比例,按照面試分?jǐn)?shù)合格人員成績(jī)從高分到低分順序確定考核人選,。面試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),,按筆試成績(jī)高的確定考核人選;再次并列時(shí),以《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)高的確定考核人選,。

考核參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))和《干部人事檔案工作條例》要求,,按照新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位的要求,,采取多種形式,,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì),、能力素質(zhì),、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄,、自律意識(shí),、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。凡是重要檔案材料不全,、個(gè)人經(jīng)歷不明,、歷史狀況不清而無法進(jìn)行有效考核的,以及經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員,,不得確定為擬聘用人選,。

(七)體檢

體檢工作由平南縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,,體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān),。

(八)聘用

經(jīng)過考核、體檢合格和公示無異議的,按權(quán)限分別報(bào)同級(jí)組織人社部門審批后,,由招聘單位與聘用人員簽訂聘用合同,。

事業(yè)單位公開招聘的新進(jìn)人員,應(yīng)當(dāng)實(shí)行試用期制度,。試用期滿考核合格的,,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用,。聘用后的管理,,按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。引進(jìn)人才須與用人單位簽訂5年以上最低服務(wù)期限合同,,期間不得申請(qǐng)調(diào)離我縣,。

因考生考核、體檢等出現(xiàn)不合格或提出自愿放棄時(shí),,可按面試合格成績(jī)(同專業(yè),、同考場(chǎng))從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。

五,、其他事項(xiàng)

(一)已簽約平南縣事業(yè)單位的高校畢業(yè)生不列入本次招聘范圍,。

(二)嚴(yán)格招聘紀(jì)律,對(duì)違反規(guī)定的應(yīng)聘人員,,一經(jīng)查實(shí),,立即取消聘用合同資格;對(duì)已簽訂聘用合同的人員,解除聘用合同,,予以清退,。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,。

(三)應(yīng)聘人員對(duì)所提交的材料保證真實(shí)有效,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為,取消報(bào)名或面試資格,,如已簽訂聘用合同的,,則取消聘用合同。

(四)報(bào)考人員面試時(shí)不得透露本人姓名,、籍貫,、父母姓名等信息。如報(bào)告,,只能表述面試序號(hào)(如:我是xx號(hào)考生),。

(五)應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤,在整個(gè)招聘過程中必須保持通訊暢通(面試時(shí)除外),,如因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息,、不接聽等而造成的后果則由應(yīng)聘本人承擔(dān)。

(六)本公告在貴港市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.gxgg.gov.cn/)、平南縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.pnxzf.gov.cn/)等相關(guān)政府網(wǎng)站發(fā)布,。

本公告未盡事宜由2023年上半年平南縣赴外招聘急需緊缺 人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0775-7861016,、0775-7867700,。

附件1:2023年上半年平南縣赴外招聘急需緊缺人才計(jì)劃表.xlsx

附件2:2023年上半年平南縣赴外招聘急需緊缺人才報(bào)名登記表.xls

2023年上半年平南縣赴外招聘急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年5月12日

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