為提升基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，打造一支素質(zhì)優(yōu)良,、作風(fēng)過硬,、能力較強,、群眾公認(rèn)的基層干部隊伍，推動我局各項工作有序開展,，經(jīng)安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局研究,，決定公開招聘臨時聘用人員4名。為確保本次招聘工作的順利完成,，特制定本簡章,。

一、招聘原則

招聘工作按照公開,、平等,、競爭、擇優(yōu)的原則,，采取推薦與考察政審相結(jié)合的辦法進(jìn)行,，實行公開條件、公開報名,、擇優(yōu)聘用,。按照制定招聘計劃,、報名、面試,、體檢,、聘用的程序進(jìn)行。

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二,、招聘計劃及崗位

招聘計劃：工作人員4名。

招聘崗位：(附件)

三,、招聘對象,、報考條件

(一)招聘對象

大專及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生(以國家認(rèn)可的學(xué)歷證書為準(zhǔn))，男女不限,，專業(yè)不限(統(tǒng)計,、中文相關(guān)專業(yè)和有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，黨員優(yōu)先);

(二)報名條件

1.具有中華人民共和國國籍,，擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律,，具有良好的品行;

2.工作人員18周歲以上、35周歲以下,，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德,，愛崗敬業(yè),，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，有吃苦耐勞精神;

4.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件,，能勝任工作;

5.有較強的文字功底,，能熟悉操作辦公軟件;

6.具備報名崗位所需的報名條件。

(三)以下人員不得報名

1.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.因犯罪受過刑事處罰,、被開除公職,、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，受過勞動教養(yǎng)的人員;

3.在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

4.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

5.有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定不能聘用的人員,。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間：2023年4月25日09:00至2023年4月27日17:00,。

2.報名方式：線上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合方式,，

線上報名郵箱：[email protected]

現(xiàn)場報名地址：安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)迎賓路管委會大樓7樓開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局;聯(lián)系電話：0851-33416067。

3.報名程序：招聘人員下載《應(yīng)聘人員報名表》如實填寫,，并提交本人有關(guān)信息和資料進(jìn)行報名申請,。

4.報名資料：

①《應(yīng)聘人員報名表》;

②本人身份證、畢業(yè)證書,、學(xué)位證書,、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件1份;

③近期1寸正面免冠彩色照片2張,。

(二)資格審查

1.開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名應(yīng)聘人員的基本信息,、所提供的材料,、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的取消其面試資格,。

2.通過資格審查的應(yīng)聘人員,，進(jìn)入面試。

(三)面試

面試時間：另行通知,。

面試地點：安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)迎賓路管委會大樓7樓經(jīng)濟(jì)發(fā)展局,。

(四)體檢

體檢根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)按1:1確定體檢對象。體檢在開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局指定的醫(yī)院進(jìn)行,，體檢費用自理,。體檢不合格和自動放棄體檢者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,，體檢時間另行通知,。

(五)政審

面試合格人員進(jìn)入政審環(huán)節(jié)，政審不合格或政審期間自動放棄的,，取消聘用資格,，政審工作由面試組負(fù)責(zé)實施，面試人員需在戶籍所在地開具無犯罪記錄證明,，對有違紀(jì)違規(guī)記錄及其他不符合聘用條件的人員,，經(jīng)核實取消聘用資格。

(六)公示

經(jīng)審查,、面試,、體檢、考察合格者,，確定為開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局聘用人員,，對聘用人員在開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局公示欄進(jìn)行公示，公示期為五個工作日,。

(七)聘用

公示期滿,，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由綜合科根據(jù)實際印發(fā)聘用文件并簽訂勞動合同(試用期為2個月),。試用期滿,，經(jīng)考核合格者，予以轉(zhuǎn)正,，考核不合格的,，予以解聘;聘用人員一旦聘用，必須服從局內(nèi)部調(diào)劑使用,。

五,、其他注意事項

面試工作接受相關(guān)部門和開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局的監(jiān)督,。涉及相關(guān)人員如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實,，將參照有關(guān)規(guī)定予以處理,。本次招聘工作未盡事宜，由開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局確定,。

在考察中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有意隱瞞個人真實情況,，不符合報考條件及不適宜崗位需求的，取消聘用資格,。

六,、工資待遇：按照《安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)臨聘人員管理辦法(修訂版)》發(fā)放。

七,、本招聘簡章由安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局招聘臨時聘用人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,。未盡事宜，由安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局招聘臨時聘用人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定,。

附件下載：

安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局2023年招聘臨時聘用人員崗位表

安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局應(yīng)聘人員報名表

安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局

2023年4月25日

原標(biāo)題：安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局2023年招聘臨時聘用人員簡章

文章來源：http://www.anshunjkq.gov.cn/xwzx/tzgg/202304/t20230425_79324800.html

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