2023-04-21 09:44:44 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:曲靖黨建網(wǎng)
2023年曲靖市市直機(jī)關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員公告
根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》《曲靖市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員實(shí)施辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定,市委組織部決定統(tǒng)一組織開展2023年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一,、遴選職位
公開遴選職位詳見《2023年曲靖市市直機(jī)關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員職位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《職位表》),。
二,、遴選范圍
全市縣(市、區(qū))級(jí)及以下機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理單位)中已進(jìn)行公務(wù)員(參照管理)登記備案且在編在崗,、擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)正職及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級(jí)主任科員及以下相當(dāng)職級(jí)層次的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員,。
中央機(jī)關(guān)、省直機(jī)關(guān)設(shè)在曲靖市縣(市,、區(qū))級(jí)及以下的單位(包括垂直管理單位,、派出單位等)中符合條件的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員。
三,、資格條件
(一)報(bào)名參加公開遴選的公務(wù)員,,應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬,,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“兩個(gè)維護(hù)”,。
2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,,實(shí)績(jī)突出,,群眾公認(rèn),。
3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷。
基層工作經(jīng)歷,,是指在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān),,村(社區(qū))黨組織或村(居)委會(huì)及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織,,各類企業(yè),、事業(yè)單位(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位不在此列)的工作經(jīng)歷。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷或退役士兵在部隊(duì)服役的經(jīng)歷,,可視為具有基層工作經(jīng)歷,。
4.應(yīng)當(dāng)在本級(jí)機(jī)關(guān)(單位)工作2年以上,且在本機(jī)關(guān)(單位)工作1年以上,。歷年年度考核沒有基本稱職以下等次,。新錄用公務(wù)員不定等次不在基本稱職以下等次范圍內(nèi)。
5.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷,。年齡要求40周歲以下的,,為1983年4月1日以后出生;年齡要求35周歲以下的,為1988年4月1日以后出生,。
6.具有大學(xué)�,?萍耙陨衔幕潭取�
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),。
8.符合公開遴選職位要求的其他資格條件,。
9.所在機(jī)關(guān)(單位)、主管部門和同級(jí)組織部門同意推薦報(bào)考,。
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件,。
工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限的計(jì)算時(shí)間截至2023年4月1日,,現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn),。
(二)有下列情形之一的,不得參加公開遴選:
1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的,。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的,。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出處理結(jié)論的。
4.受到誡勉,、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所,、派出所、自然資源所,、市場(chǎng)監(jiān)管所不在此列),。
6.按照有關(guān)規(guī)定,,到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制規(guī)定的。
對(duì)于通過降低進(jìn)入門檻等傾斜政策錄用的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員),,應(yīng)當(dāng)在所報(bào)考的艱苦邊遠(yuǎn)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)最低服務(wù)5年(含試用期),,未滿5年的,不得報(bào)名,。招考時(shí)已約定應(yīng)在招錄機(jī)關(guān)或者招考職位服務(wù)最低年限的,,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行約定,未滿約定服務(wù)年限的,,不得報(bào)名,。
7.尚在新錄用公務(wù)員試用期、任職試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的,。
8.原不具有公務(wù)員身份通過換屆選舉進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的人員,,任期未滿一屆的。
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
報(bào)名人員不得報(bào)考轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條所列回避情形的遴選職位,,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系,、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位,。
四、遴選程序
公開遴選按照發(fā)布遴選公告,、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,、資格初審、調(diào)劑報(bào)名,、筆試,、資格復(fù)審、面試,、職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試,、體檢和考察、確定擬遴選人員,、公示,、辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布遴選公告
遴選公告在曲靖黨建網(wǎng)(www.qjdj.gov.cn)發(fā)布,,公開遴選職位及資格條件等情況詳見《職位表》,,后續(xù)各遴選環(huán)節(jié)需要公開發(fā)布的公告、公示等有關(guān)信息,,一律僅通過曲靖黨建網(wǎng)發(fā)布,,由報(bào)考人員自行登錄網(wǎng)站查詢獲取,因查看不及時(shí)或因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān),。
報(bào)考人員如需咨詢學(xué)歷,、專業(yè),、工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷等與職位資格條件相關(guān)的問題,,可按《職位表》中,,公布的咨詢電話與遴選單位聯(lián)系。
(二)報(bào)名方式,、時(shí)間及開考比例
1.報(bào)名方式:公開遴選報(bào)名采取個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報(bào)名,,可由本人提出申請(qǐng),經(jīng)所在單位,、所在單位主管部門黨委(黨組)和縣(市,、區(qū))黨委組織部門審核同意后報(bào)名,也可征得本人同意后由縣(市,、區(qū))黨委組織部門推薦報(bào)名,。
2.報(bào)名時(shí)間:2023年4月25日9:00—2023年4月28日18:00。
3.報(bào)名形式:報(bào)名人員通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行報(bào)名,,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn),,不收取報(bào)名費(fèi)。每人限報(bào)1個(gè)遴選職位,,同一人以不同身份證號(hào)碼報(bào)考多個(gè)職位的,,取消遴選資格。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審?fù)竭M(jìn)行,。2023年4月28日15:00后提交審核,,未通過資格初審的,不能再改報(bào)其他職位,。
4.開考比例:各職位通過資格審核人數(shù)與該職位擬遴選人數(shù)的比例原則上不低于5:1,。部分急需緊缺專業(yè)和對(duì)專業(yè)水平要求較高的職位經(jīng)市委組織部研究同意,開考比例可放寬至3:1,。達(dá)不到開考比例的,,裁減或取消相應(yīng)遴選計(jì)劃。
(三)報(bào)名流程
下載《2023年曲靖市市直機(jī)關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》(附件2,,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名推薦表》)→按要求經(jīng)相關(guān)部門審核資格條件并出具推薦意見→通過姓名和身份證號(hào)登錄網(wǎng)上報(bào)名管理系統(tǒng)→閱讀并同意報(bào)考人員誠(chéng)信承諾→如實(shí)填寫信息→確定報(bào)考職位→上傳近期清晰免冠電子照片→上傳資格初審相關(guān)材料→提交審核→查看報(bào)名確認(rèn)信息→網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證,。
1.組織推薦。報(bào)名人員登錄曲靖黨建網(wǎng)下載《報(bào)名推薦表》(內(nèi)附填表說明),,按要求填寫并打印,,由所在單位及所在單位主管部門黨委(黨組)出具推薦意見并蓋章,報(bào)同級(jí)組織部門審核,,出具推薦意見并蓋章,。報(bào)名人員所在單位黨委(黨組)和同級(jí)組織部門應(yīng)對(duì)報(bào)考人員政治素養(yǎng)、工作能力、工作作風(fēng)及資格條件等進(jìn)行把關(guān),,對(duì)政治素質(zhì)不過硬、作風(fēng)不扎實(shí),、不擔(dān)當(dāng),、不作為、推諉扯皮,、不專心工作及不符合資格條件的,,不得推薦報(bào)名。
2.登錄報(bào)名系統(tǒng),。報(bào)名網(wǎng)址為曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://rsj.qj.gov.cn/wsbm),。報(bào)考人員首次登錄時(shí),使用姓名,、身份證號(hào)和初始密碼(初始密碼為“000000”)作為登錄憑證,。為確保信息安全,請(qǐng)首次登錄后及時(shí)修改密碼,,以后登錄時(shí)使用姓名,、身份證號(hào)和新密碼登錄。用戶名和個(gè)人密碼是查詢資格審查結(jié)果,、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的依據(jù),,請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必牢記。
3.錄入報(bào)名信息并提交審核,。提交報(bào)名信息主要包括填寫個(gè)人基本信息,、確定報(bào)考職位、上傳近期清晰免冠電子照片,、上傳資格初審材料和提交審核等五項(xiàng)操作,。
(1)填寫個(gè)人基本信息。報(bào)考人員填寫基本信息時(shí),,應(yīng)信守本人在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)簽署的誠(chéng)信承諾,,按要求如實(shí)填報(bào),并仔細(xì)核對(duì)有關(guān)信息,,在填寫所學(xué)專業(yè)時(shí)須按畢業(yè)證書上所載的專業(yè)名稱全稱填寫,。
(2)確定報(bào)考職位。報(bào)考人員填寫報(bào)考職位代碼,,確定報(bào)考職位,。報(bào)考人員在未提交審核前,可對(duì)報(bào)考職位進(jìn)行修改,。
(3)上傳電子照片,。照片須按要求上傳,因照片不合格造成未通過報(bào)名資格審核或者無(wú)法進(jìn)入考場(chǎng)的,后果由報(bào)考人員自負(fù),。照片要求:本人近6個(gè)月內(nèi)的正面免冠頭像電子照片,,無(wú)邊框,頭部長(zhǎng)度占照片長(zhǎng)度的2/3左右,,不著制式服裝或與背景顏色相同的上衣,,常戴眼鏡的應(yīng)佩戴眼鏡,人像清晰,,神態(tài)自然,,無(wú)明顯畸變。
(4)拍照或掃描資格初審相關(guān)材料上傳至報(bào)名系統(tǒng),,并妥善保管相關(guān)資料原件待查,。需上傳材料有:已審核蓋章的紙質(zhì)《報(bào)名推薦表》、《2023年曲靖市市直機(jī)關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員報(bào)考誠(chéng)信承諾書》(附件3),、本人身份證復(fù)印件,、《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記表》復(fù)印件、學(xué)歷及學(xué)位證書復(fù)印件,、其他能夠證明符合遴選職位資格條件的材料(復(fù)印件均須注明“此件與原件一致”,,并由報(bào)考人員所在單位組織人事部門經(jīng)辦人簽字、加蓋單位公章),。
(5)提交審核,。提交審核前,須完成相應(yīng)信息的錄入并再次仔細(xì)核對(duì),,確保各項(xiàng)信息和上傳材料真實(shí),、準(zhǔn)確、完整,。報(bào)考人員對(duì)報(bào)名時(shí)填寫的信息負(fù)責(zé),,報(bào)考信息一經(jīng)提交或?qū)徍送ㄟ^,不再允許任何修改,。
4.資格初審及結(jié)果查詢,。資格初審采用計(jì)算機(jī)自動(dòng)審核和人工審核相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)考人員報(bào)名信息提交審核后,,由各遴選單位進(jìn)行資格審核,,并通過報(bào)名系統(tǒng)反饋審查結(jié)果。報(bào)名期間,,資格初審結(jié)果為“不通過(不符合報(bào)名條件)”的報(bào)考人員,,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位;資格審核結(jié)果為“不通過(需補(bǔ)充材料)”的報(bào)考人員,可根據(jù)遴選單位要求補(bǔ)充完善相關(guān)材料,,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)重新選擇原職位報(bào)名或者改報(bào)其他職位,。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名申請(qǐng)并上傳相關(guān)材料的報(bào)名人員,,視為報(bào)名未通過。報(bào)名人員在提交審核后的第二天可查詢到報(bào)名初審結(jié)果,。通過資格審核的報(bào)考人員,,不能再改報(bào)其他職位。報(bào)名期間,,系統(tǒng)每6小時(shí)更新一次有效報(bào)名人數(shù),,考生可進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)查詢各崗位報(bào)名情況。
報(bào)考人員資格條件以《報(bào)名推薦表》中填寫的信息為準(zhǔn),,報(bào)考人員在提交報(bào)名前務(wù)必認(rèn)真核對(duì)填寫。公開遴選設(shè)置資格審查,,資格審核貫穿遴選工作全過程,,在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件或者現(xiàn)工作單位、現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)與報(bào)名時(shí)不一致的,,公開遴選單位按程序?qū)⑾嚓P(guān)情況報(bào)市委組織部,,取消遴選資格。
報(bào)名時(shí)符合資格條件,,報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化,,導(dǎo)致報(bào)名人員在本級(jí)機(jī)關(guān)工作不滿2年、在本機(jī)關(guān)(單位)工作不滿1年,,處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的,,終止其遴選程序,不再作為遴選人選,。
5.報(bào)名調(diào)劑和職位裁減,、取消。報(bào)名結(jié)束后,,市委組織部將對(duì)擬遴選人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的職位,,裁減遴選職位人數(shù),直至達(dá)到開考比例,。裁減遴選職位人數(shù)后仍不能達(dá)到開考比例的,,取消該職位。報(bào)考被取消職位的人員可改報(bào)其他符合條件的遴選職位,。2023年5月5日,,市委組織部在曲靖黨建網(wǎng)發(fā)布遴選計(jì)劃裁減、取消和調(diào)劑報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)公告,,5月5日9:00至5月6日18:00進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)調(diào)劑報(bào)名,。2023年5月6日15:00后提交調(diào)劑報(bào)名申請(qǐng),未通過資格審核的,,不能再改報(bào)其他職位,。調(diào)劑報(bào)名結(jié)束后,市委組織部在曲靖黨建網(wǎng)公布最終報(bào)名情況。
6.打印準(zhǔn)考證,。通過資格初審報(bào)考人員請(qǐng)于2023年5月24日9:00至開考前登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證,。
(四)筆試及資格復(fù)審
1.筆試方式:筆試科目為綜合能力測(cè)試,滿分100分,,重點(diǎn)測(cè)查報(bào)考人員用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)分析和解決問題的能力,。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn):筆試時(shí)間為2023年5月27日(星期六)9:00—12:00,,地點(diǎn)為曲靖市麒麟?yún)^(qū)(具體考點(diǎn)以公告和準(zhǔn)考證為準(zhǔn)),。報(bào)考人需持與報(bào)名時(shí)一致的本人有效期內(nèi)二代身份證原件(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)和準(zhǔn)考證參加筆試。
3.筆試成績(jī)公告:筆試閱卷完成后,,由市委組織部研究確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線,,未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不進(jìn)入資格復(fù)審和面試環(huán)節(jié),。筆試成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù),,在曲靖黨建網(wǎng)進(jìn)行公告,同步公示進(jìn)入資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn),。
4.資格復(fù)審:遴選單位根據(jù)每個(gè)遴選職位報(bào)考人員筆試成績(jī)從高到低的順序,,以1:3的比例確定資格復(fù)審人員。若確定資格復(fù)審人員筆試成績(jī)最后1名出現(xiàn)并列,,則并列進(jìn)入資格復(fù)審,。資格復(fù)審人員出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)或資格復(fù)審不合格的,在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中,,按筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ),,并對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行資格復(fù)審。若遞補(bǔ)后仍達(dá)不到1:3比例的,,可按實(shí)際通過人數(shù)進(jìn)入面試及后續(xù)環(huán)節(jié),。
資格復(fù)審時(shí)須提供以下材料:
(1)《報(bào)名推薦表》原件1份;
(2)本人有效期內(nèi)二代身份證原件、學(xué)歷學(xué)位證原件,,同時(shí)提供復(fù)印件各1份;
(3)《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記表》及《全國(guó)干部人事檔案專項(xiàng)審核工作專用表(干部任免審批表)》(組織已認(rèn)定,、本人已簽字認(rèn)可)復(fù)印件各1份;
(4)本人2年及以上基層工作經(jīng)歷證明(提供《全國(guó)干部人事檔案專項(xiàng)審核工作專用表(干部任免審批表)》可以證明的,無(wú)需提供其他材料,,不能證明的,,還需提供經(jīng)組織人事部門認(rèn)定的錄用、轉(zhuǎn)任,、任職文件或?qū)徟砀竦茸C明材料);
(5)本人近六個(gè)月內(nèi)正面免冠大一寸彩色照片3張及電子版(JPG格式);
(6)現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)任職經(jīng)歷證明(由單位組織人事部門提供任職文件,,現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)的干部任免審批表或任現(xiàn)職級(jí)的職級(jí)套轉(zhuǎn)表等證明材料);
(7)歷年公務(wù)員年度考核登記表復(fù)印件1份(含試用期);
(8)《2023年曲靖市市直機(jī)關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員報(bào)考誠(chéng)信承諾書》原件1份。
其中,,所有復(fù)印件均須注明“此件與原件一致”并經(jīng)報(bào)考人員所在單位組織人事部門經(jīng)辦人簽字,、加蓋單位公章,。
凡有關(guān)材料不齊、信息不實(shí),、影響資格審查結(jié)果的,,公開遴選機(jī)關(guān)可按程序?qū)⑾嚓P(guān)情況報(bào)市委組織部,取消遴選資格,。
(五)面試和職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試
資格復(fù)審結(jié)束后,,市委組織部將根據(jù)資格復(fù)審合格人員筆試成績(jī)由高到低的順序,按照各職位擬遴選人數(shù)與資格復(fù)審合格人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員,,于6月上旬在曲靖黨建網(wǎng)發(fā)布資格復(fù)審及面試有關(guān)事項(xiàng)公告,,明確面試時(shí)間、地點(diǎn)和方式等具體事項(xiàng),,公布資格復(fù)審情況和進(jìn)入面試人員名單,。若確定面試人員筆試成績(jī)最后1名出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入面試,。若出現(xiàn)進(jìn)入面試人員放棄參加面試等影響面試比例的情形,不再遞補(bǔ),,按實(shí)際進(jìn)入面試人員開展面試,。
1.面試方式:面試由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施,時(shí)間,、地點(diǎn)和面試方式以公告為準(zhǔn),。面試進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)錄音錄像,錄音錄像保存1年,。
遴選單位可根據(jù)需要開展職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試,,職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試設(shè)置情況詳見《職位表》。職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試由遴選單位自行組織實(shí)施,,在市紀(jì)委市監(jiān)委派駐遴選單位紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督下進(jìn)行,。進(jìn)行職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試的職位,市委組織部將在資格復(fù)審及面試有關(guān)事項(xiàng)公告中,,以附件形式發(fā)布各遴選單位職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試有關(guān)事項(xiàng)通知,。
2.面試成績(jī)和職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試成績(jī):面試滿分100分,成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù),,當(dāng)場(chǎng)宣布,,報(bào)考人員簽字確認(rèn)。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,,面試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,,不進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。
設(shè)置職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試的遴選職位,,職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試成績(jī)滿分100分,,成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù),,不劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。
(六)綜合成績(jī)計(jì)算及公布
未設(shè)置職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試的遴選職位,,按照筆試,、面試成績(jī)各占50%的比例合成。具體計(jì)算方法為:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%;
設(shè)置職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試的遴選職位,,按照筆試成績(jī)占50%,、面試成績(jī)和職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試成績(jī)共占50%的比例合成,其中,,職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的30%,。具體計(jì)算方法為:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+(面試成績(jī)×70%+職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試成績(jī)×30%)×50%。
綜合成績(jī)按百分制計(jì)分,,四舍五入保留三位小數(shù),。
所有遴選職位面試和職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試結(jié)束后3天內(nèi),相關(guān)情況在曲靖黨建網(wǎng)進(jìn)行公告,,同步公布面試成績(jī),、綜合成績(jī)、進(jìn)入體檢和考察人員名單,。
(六)體檢和考察
面試,、職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試后,根據(jù)報(bào)考人員綜合成績(jī)從高到低的順序,,按照職位擬遴選人數(shù)1:2的比例確定參加體檢和考察的人員,。按1:2的比例末位出現(xiàn)綜合成績(jī)相同的,一并進(jìn)入體檢和考察,。職位擬遴選人數(shù)與進(jìn)入體檢和考察的人數(shù)比例未達(dá)到1:2的,,按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入體檢和考察人員。
體檢按照云南省公開考試錄用公務(wù)員相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,,由遴選單位組織,,時(shí)間地點(diǎn)以公告為準(zhǔn)。體檢不指定醫(yī)院,,須在本地三甲綜合性醫(yī)院進(jìn)行,。體檢時(shí),報(bào)考人員須攜帶有效期內(nèi)二代身份證原件(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證),。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員,,按有關(guān)規(guī)定處理,。
體檢合格者列為考察對(duì)象。由遴選單位派出2名及以上正式工作人員組成考察組,,對(duì)考察對(duì)象德,、能,、勤、績(jī),、廉進(jìn)行全面考察,。注重考察政治素質(zhì),深入考察政治忠誠(chéng),、政治定力,、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力,、政治自律等方面的情況,,重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力,、履職能力,、專業(yè)素養(yǎng)、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度,,同時(shí)考察遵紀(jì)守法,、是否存在回避等方面的情況,嚴(yán)把政治關(guān),、品行關(guān),、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān),、廉潔關(guān),堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格,、道德品行不端正,、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入市級(jí)機(jī)關(guān)。根據(jù)需要,,考察可采取個(gè)別談話,、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪,、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行,,還可進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等,,充分聽取考察對(duì)象所在單位領(lǐng)導(dǎo),、職工、組織(人事)部門,、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān),、機(jī)關(guān)黨組織、服務(wù)對(duì)象意見,,仔細(xì)審核干部人事檔案,,核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表以及其他需要了解核實(shí)的情況(如違紀(jì)違規(guī)情況,、社會(huì)信用記錄等)�,?疾鞂�(duì)象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)積極支持和配合考察工作,,客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。
進(jìn)入面試(含職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試),、體檢和考察環(huán)節(jié)的人員放棄參與遴選的,,需在該環(huán)節(jié)公告發(fā)布后2天內(nèi)向遴選單位提交放棄的書面申請(qǐng)。未按要求提交放棄申請(qǐng)的,,報(bào)市委組織部備案,,2年內(nèi)不得參與曲靖市公開遴選公務(wù)員考試。
在體檢和考察期間,,如出現(xiàn)不符合遴選條件的情形,,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。若無(wú)符合條件的人員,,取消相應(yīng)遴選計(jì)劃,。體檢和考察結(jié)束后,自愿放棄遴選資格的,,需在結(jié)束后2天內(nèi)向遴選單位提交放棄的書面申請(qǐng),。
(八)決定擬遴選人員
遴選單位黨委(黨組)根據(jù)體檢和考察情況、職位要求,,按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則,,集體討論、擇優(yōu)確定擬遴選人員,。
(九)公示
對(duì)擬遴選人員,,由遴選單位在曲靖黨建網(wǎng)發(fā)布公示,公示期為7天,。
(十)辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)
公示期滿,,符合遴選條件,沒有問題或反映問題不影響轉(zhuǎn)任的,,按照干部管理權(quán)限報(bào)公務(wù)員主管部門辦理轉(zhuǎn)任手續(xù),。對(duì)反映嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選資格,。在公示階段擬遴選人員出現(xiàn)不符合遴選條件或者主動(dòng)放棄遴選的,,不再遞補(bǔ),若無(wú)符合條件的人員,,取消相應(yīng)遴選計(jì)劃,。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
從事公開遴選工作的人員,,必須遵守遴選工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定,,堅(jiān)持原則,、公道正派、依法辦事,。公開遴選工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度,,對(duì)違反遴選工作紀(jì)律的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,。
按照曲靖市公開遴選公務(wù)員有關(guān)文件規(guī)定,,對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的報(bào)考人員,,取消相應(yīng)遴選資格,,5年內(nèi)禁止參加曲靖市公開遴選公務(wù)員考試。情節(jié)嚴(yán)重的,,移交有關(guān)部門處理,。
曲靖市紀(jì)委市監(jiān)委有關(guān)派駐(出)紀(jì)檢監(jiān)察組和市委組織部對(duì)本次遴選工作進(jìn)行全程監(jiān)督,并設(shè)立舉報(bào)電話,,接受社會(huì)監(jiān)督,。
各遴選單位監(jiān)督電話詳見《職位表》。
公務(wù)員主管部門聯(lián)系電話:0874-3128969
六,、重要提示
(一)本公告由中共曲靖市委組織部負(fù)責(zé)解釋,,職位設(shè)置、資格初審,、資格復(fù)審,、體檢和考察等有關(guān)具體事項(xiàng)由遴選單位負(fù)責(zé)解釋。
(二)本次公開遴選工作嚴(yán)格按照有關(guān)紀(jì)律和要求執(zhí)行,,違反工作紀(jì)律的,,按照有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究法律責(zé)任,。
(三)報(bào)考人員應(yīng)盡早提交報(bào)名信息,預(yù)留充足時(shí)間以備審核不通過后重新提交審核材料,。
(四)報(bào)考人員需仔細(xì)閱讀公告及其附件內(nèi)容,。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的一切后果由本人自行承擔(dān)。
(五)報(bào)考人員需保持通訊暢通,,以便遴選單位及時(shí)通知聯(lián)系,,因聯(lián)系不暢造成的一切后果由本人自行承擔(dān)。
(六)本次遴選不指定考試輔導(dǎo)用書,,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn),。
附件:附件1.2023年曲靖市市直機(jī)關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員職位表.xls
附件2.2023年曲靖市市直機(jī)關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表.xls
附件3.2023年曲靖市市直機(jī)關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員報(bào)考誠(chéng)信承諾書.doc
中共曲靖市委組織部
2023年4月20日
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