晉升四級主任科員，應(yīng)當任一級科員兩年以上,。再加上實習(xí)期一年,，正常情況下至少要三年時間，甚至更久,。如果一級科員在年度考核中被評為優(yōu)秀等次，其任職年限要求還可以縮短半年,。一級科員晉升四級主任科員的條件是任職一級科員滿2年,，一級科員和四級主任科員屬于綜合管理類公務(wù)員的職級。

科員一二三四級晉升條件如下：

一,、擔任一級科員(科員)2年以上,。

因為四級主任科員是科級層面的最低級別，所以其晉升干部來源是科員層面的公務(wù)員,。任科員(一級科員)2年以上,，可以達到晉升四級主任科員的基本條件，通過組織程序可以晉升為四級主任科員,。

在職級并行后,，基層的廣大干部同志基本上都能達到從一級科員向四級主任科員的晉升的條件，這也是最廣泛的,，涉及人員最多的一種晉升,。

二、從二級科員(辦事員)到四級主任科員任職,。

2017年6月前任辦事員,，套轉(zhuǎn)后累計任二級科員(辦事員)4年以上，可以達到任四級主任科員條件,，通過兩次晉升到四級主任科員任職,，這種情況只是在理論中存在,，現(xiàn)實中基本上不存在任辦事員4年以上這種情形，即便是存在任職時間久的辦事員,，在達到年限后,，也都已經(jīng)晉升為科員了。

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