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2022甘肅中國農(nóng)科院蘭州畜牧與獸藥研究所招聘7人

2022-05-19 11:59:07 公務員考試網(wǎng) 文章來源：華圖教育

中國農(nóng)業(yè)科學院蘭州畜牧與獸藥研究所于1996年由中國農(nóng)業(yè)科學院中獸醫(yī)研究所(1958年建所)與中國農(nóng)業(yè)科學院蘭州畜牧研究所(1978年建所)合并成立，是一所涵蓋畜牧、獸藥、獸醫(yī),、草業(yè)4大學科研究的綜合性農(nóng)業(yè)科研機構(gòu)。

研究所現(xiàn)有畜牧,、獸醫(yī),、草學3個一級學科,，涵蓋動物遺傳育種與繁殖,、動物營養(yǎng)與飼料、中獸醫(yī)學,、獸藥學,、基礎獸醫(yī)學、臨床獸醫(yī)學,、草業(yè)等二級學科,，包括牛遺傳育種、羊遺傳育種,、反芻動物營養(yǎng)與飼料,、獸用化學藥物、獸用天然藥物,、生物藥物,、獸藥殘留與微生物耐藥性、中獸藥,、中獸醫(yī)理論與臨床,、獸醫(yī)臨床診斷、牧草遺傳育種,、飼草生產(chǎn)加工及利用等學科方向,。下設牦牛資源與育種、動物普通病防治,、獸用天然藥物與抗生素替代,、獸用化學藥物、獸藥創(chuàng)新與耐藥性,、中獸醫(yī)與臨床,、綿羊資源與育種7個中國農(nóng)科院科技創(chuàng)新團隊,，抗逆牧草育種與利用1個所級科技創(chuàng)新團隊。

為了加強人才隊伍建設,，根據(jù)《中國農(nóng)業(yè)科學院農(nóng)科英才特殊支持管理辦法》和《中國農(nóng)業(yè)科學院“青年英才計劃”管理辦法》相關文件要求,，經(jīng)中國農(nóng)業(yè)科學院批準，研究所現(xiàn)公開招聘“青年英才計劃”人才,，現(xiàn)將有關招聘事項公告如下：

一,、招聘崗位及應聘條件

2022年蘭州畜牧與獸藥研究所計劃引進人才7名。

(一)應聘資格條件

1.德才兼?zhèn)�,，品行端正,，治學嚴謹，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和科學精神;熱愛農(nóng)業(yè)科技事業(yè),，勇于創(chuàng)新,，團結(jié)協(xié)作，有強烈的事業(yè)心和責任感,。

2.在農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新領域從事基礎研究,、應用基礎研究和應用研究等工作。

3.熟悉本學科前沿發(fā)展動態(tài),，有扎實的專業(yè)知識基礎,，研究方向符合研究所學科體系建設和科技創(chuàng)新團隊需求。獨立主持或作為骨干參與過項目(課題)研究并做出顯著成績;以第一作者或通訊作者在本領域重要核心刊物發(fā)表過有影響的論文;擁有重大發(fā)明專利,、掌握關鍵技術等;具有創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿�,，有能力帶領團隊做出具有國際水平的創(chuàng)新成果。青年英才院級入選者按照中國農(nóng)業(yè)科學院條件參加遴選;青年英才所級入選者在中科院JCR二區(qū)以上發(fā)表論文4篇或單篇論文IF達到 6以上2篇,。

4.全職在崗工作,。具有博士學位，青年英才院級入選者年齡不超過40周歲,，青年英才所級入選者年齡不超過37周歲并具副高級職稱,，特別優(yōu)秀者可適當放寬。

5.引進后須全職在我所工作5年以上,。

6.取得同行專家認可的科研成果,，至少提供兩封國內(nèi)外相關領域?qū)＜彝扑]信。

7.“國內(nèi)引進青年”入選者應在國內(nèi)高校,、科研院所或企業(yè)擔任高級專業(yè)技術職務,。

(二)崗位需求及任職條件

見附件

二、聘期支持經(jīng)費與享受待遇

(一)所級入選者享受待遇和經(jīng)費支持

研究所聘用后即成為所級入選者,。所級入選者期間,，研究所為聘用人員提供30萬元科研經(jīng)費，除享受研究所該崗位正式職工的基本工資,、績效工資,、國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼,、研究所崗位績效、科技貢獻績效獎勵,、成果轉(zhuǎn)化績效獎勵外,，青年英才所級入選者在試用期內(nèi)發(fā)放安家補貼25萬元。支持申請重大科研和國際合作項目,，并在人員配置,、職稱評審、研究生招生等方面給予傾斜支持,。

(二)院級入選者享受的待遇和經(jīng)費支持

引進人才到崗工作滿1年后,，可參加中國農(nóng)科院統(tǒng)一組織的擇優(yōu)支持評審。通過擇優(yōu)支持并公示無異議后,，成為“青年英才計劃”院級入選者,，經(jīng)院人才工作領導小組審定，直接納入農(nóng)科英才青年英才人選,，由院頒發(fā)“青年英才計劃”入選證書并提供相應支持：

1.科研工作經(jīng)費,。提供60萬元/人/年的科研工作經(jīng)費，連續(xù)發(fā)放5年,。

2.崗位補助,。除享受研究所該崗位正式職工的基本工資,、績效工資,、國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼等待遇外，可再享受10萬元/人/年的崗位補助,，連續(xù)發(fā)放5年,。

3.住房保障。研究所以提供租住周轉(zhuǎn)房或申請租房補助的方式解決住房問題,。

4.專業(yè)技術職務晉升,。在高級專業(yè)技術職務評審工作中，院級入選者可以在同等條件下優(yōu)先評聘高級專業(yè)技術職務,，特別優(yōu)秀的可破格評審,。

5.博導資格遴選。院級入選者可以不受職稱,、年限等資歷的限制,，按照規(guī)定程序，在同等條件下優(yōu)先評聘,。

三,、招聘程序

(一)報名和資格審查

1.應聘人員報名。應聘人員可于公告之日起,，發(fā)送報名表(見附件)到電子郵箱(郵件主題設為:應聘XX崗位+姓名),，同時,，將應聘材料郵寄至我所，原件于面試時復核,。

2.資格審查,。按照招聘崗位所需條件對應聘人員進行資格審查。

(二)評審,、答辯

1.同行專家通訊評審,。人事處組織國內(nèi)外相關領域知名專家對申請者進行同行專家通訊評審，重點評價申請人的學術水平,、科研基礎和發(fā)展?jié)摿Φ取?/p>

2.現(xiàn)場答辯綜合評議,。通過同行專家通訊評審的申請人參加現(xiàn)場答辯綜合評議，綜合評價申請人的政治素質(zhì),、思想品行,、學術操守、科研能力,、崗位匹配性,，下一步科研工作思路和研究計劃等情況。

(三)會議確定所級入選者擬聘人選,。

經(jīng)所黨委會議或黨政聯(lián)席會議研究,，確定為所級入選者擬聘人選。

(四)體檢,、考察

安排擬聘用人員入職體檢,，并進行考察。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》有關操作規(guī)程執(zhí)行,。

(五)公示,、報院備案審核

經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員,，在單位內(nèi)公示5個工作日,。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,，報中國農(nóng)業(yè)科學院備案審核,。

(六)簽訂管理協(xié)議

經(jīng)中國農(nóng)科院人才工作領導小組辦公室備案審核后，研究所與擬聘用人員簽訂《中國農(nóng)業(yè)科學院“青年英才計劃”所級入選者管理協(xié)議》,，正式聘用,。

四、應聘材料

1.中國農(nóng)業(yè)科學院蘭州畜牧與獸藥研究所“青年英才計劃”引進工程應聘申請表一份(申請表見附件);

2.申請人須提供本人簡歷一份;

3.申請人須提供至少兩封國內(nèi)外相關領域?qū)＜彝扑]信;

4.申請人須提供博士畢業(yè)證及博士學位證書復印件各一份,，或博士論文答辯委員會通過并建議授予其博士學位的決議書(須加蓋博士畢業(yè)學校研究生院學位辦公章);

5.各種

中國農(nóng)業(yè)科學院蘭州畜牧與獸藥研究所于1996年由中國農(nóng)業(yè)科學院中獸醫(yī)研究所(1958年建所)與中國農(nóng)業(yè)科學院蘭州畜牧研究所(1978年建所)合并成立,，是一所涵蓋畜牧、獸藥、獸醫(yī),、草業(yè)4大學科研究的綜合性農(nóng)業(yè)科研機構(gòu),。

研究所現(xiàn)有畜牧、獸醫(yī),、草學3個一級學科,，涵蓋動物遺傳育種與繁殖、動物營養(yǎng)與飼料,、中獸醫(yī)學,、獸藥學、基礎獸醫(yī)學,、臨床獸醫(yī)學,、草業(yè)等二級學科，包括牛遺傳育種,、羊遺傳育種,、反芻動物營養(yǎng)與飼料、獸用化學藥物,、獸用天然藥物,、生物藥物、獸藥殘留與微生物耐藥性,、中獸藥,、中獸醫(yī)理論與臨床、獸醫(yī)臨床診斷,、牧草遺傳育種,、飼草生產(chǎn)加工及利用等學科方向。下設牦牛資源與育種,、動物普通病防治,、獸用天然藥物與抗生素替代、獸用化學藥物,、獸藥創(chuàng)新與耐藥性、中獸醫(yī)與臨床,、綿羊資源與育種7個中國農(nóng)科院科技創(chuàng)新團隊,，抗逆牧草育種與利用1個所級科技創(chuàng)新團隊。

一,、招聘崗位及應聘條件

2022年蘭州畜牧與獸藥研究所計劃引進人才7名。

(一)應聘資格條件

1.德才兼?zhèn)洌沸卸苏�,，治學嚴謹,，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和科學精神;熱愛農(nóng)業(yè)科技事業(yè)，勇于創(chuàng)新,，團結(jié)協(xié)作,，有強烈的事業(yè)心和責任感。

2.在農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新領域從事基礎研究,、應用基礎研究和應用研究等工作,。

3.熟悉本學科前沿發(fā)展動態(tài)，有扎實的專業(yè)知識基礎,，研究方向符合研究所學科體系建設和科技創(chuàng)新團隊需求,。獨立主持或作為骨干參與過項目(課題)研究并做出顯著成績;以第一作者或通訊作者在本領域重要核心刊物發(fā)表過有影響的論文;擁有重大發(fā)明專利、掌握關鍵技術等;具有創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿�,，有能力帶領團隊做出具有國際水平的創(chuàng)新成果,。青年英才院級入選者按照中國農(nóng)業(yè)科學院條件參加遴選;青年英才所級入選者在中科院JCR二區(qū)以上發(fā)表論文4篇或單篇論文IF達到 6以上2篇。

4.全職在崗工作,。具有博士學位,，青年英才院級入選者年齡不超過40周歲，青年英才所級入選者年齡不超過37周歲并具副高級職稱,，特別優(yōu)秀者可適當放寬,。

5.引進后須全職在我所工作5年以上。

6.取得同行專家認可的科研成果,，至少提供兩封國內(nèi)外相關領域?qū)＜彝扑]信,。

7.“國內(nèi)引進青年”入選者應在國內(nèi)高校、科研院所或企業(yè)擔任高級專業(yè)技術職務,。

(二)崗位需求及任職條件

見附件

二,、聘期支持經(jīng)費與享受待遇

(一)所級入選者享受待遇和經(jīng)費支持

研究所聘用后即成為所級入選者。所級入選者期間,，研究所為聘用人員提供30萬元科研經(jīng)費,，除享受研究所該崗位正式職工的基本工資、績效工資,、國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼,、研究所崗位績效、科技貢獻績效獎勵,、成果轉(zhuǎn)化績效獎勵外,，青年英才所級入選者在試用期內(nèi)發(fā)放安家補貼25萬元。支持申請重大科研和國際合作項目,，并在人員配置,、職稱評審,、研究生招生等方面給予傾斜支持。

(二)院級入選者享受的待遇和經(jīng)費支持

引進人才到崗工作滿1年后,，可參加中國農(nóng)科院統(tǒng)一組織的擇優(yōu)支持評審,。通過擇優(yōu)支持并公示無異議后，成為“青年英才計劃”院級入選者,，經(jīng)院人才工作領導小組審定,，直接納入農(nóng)科英才青年英才人選，由院頒發(fā)“青年英才計劃”入選證書并提供相應支持：

1.科研工作經(jīng)費,。提供60萬元/人/年的科研工作經(jīng)費,，連續(xù)發(fā)放5年。

2.崗位補助,。除享受研究所該崗位正式職工的基本工資,、績效工資、國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼等待遇外,，可再享受10萬元/人/年的崗位補助,，連續(xù)發(fā)放5年。

3.住房保障,。研究所以提供租住周轉(zhuǎn)房或申請租房補助的方式解決住房問題,。

4.專業(yè)技術職務晉升。在高級專業(yè)技術職務評審工作中,，院級入選者可以在同等條件下優(yōu)先評聘高級專業(yè)技術職務,，特別優(yōu)秀的可破格評審。

5.博導資格遴選,。院級入選者可以不受職稱,、年限等資歷的限制，按照規(guī)定程序,，在同等條件下優(yōu)先評聘,。

三、招聘程序

(一)報名和資格審查

1.應聘人員報名,。應聘人員可于公告之日起,，發(fā)送報名表(見附件)到電子郵箱(郵件主題設為:應聘XX崗位+姓名)，同時,，將應聘材料郵寄至我所,，原件于面試時復核。

2.資格審查,。按照招聘崗位所需條件對應聘人員進行資格審查。

(二)評審,、答辯

1.同行專家通訊評審,。人事處組織國內(nèi)外相關領域知名專家對申請者進行同行專家通訊評審，重點評價申請人的學術水平、科研基礎和發(fā)展?jié)摿Φ取?/p>

2.現(xiàn)場答辯綜合評議,。通過同行專家通訊評審的申請人參加現(xiàn)場答辯綜合評議,，綜合評價申請人的政治素質(zhì)、思想品行,、學術操守,、科研能力、崗位匹配性,，下一步科研工作思路和研究計劃等情況,。