語句排序題在省考行測考試中頻頻出現(xiàn),，它要求考生對5—7個語序錯亂、邏輯關(guān)系不嚴謹?shù)木渥舆M行重新排序,，從而將句子重新組成語序通順,、邏輯嚴謹?shù)男缕�段。在做語句排序題時,，我們往往從首句入手,，而當首句不好排除或者排除后還需要對選項進行近一步的關(guān)聯(lián)驗證時，找好邏輯突破點就很重要了,。今天我們就一起來學(xué)習(xí)一個找邏輯突破點的小技巧——利用關(guān)聯(lián)詞巧解語句排序題,。

小伙伴們在做題時會遇到一種類型的題目，在一道語句排序題中,，某幾個句子在表達上會呈現(xiàn)比較明顯的關(guān)聯(lián)詞,，比如：②科技類綜藝節(jié)目迎來“小爆發(fā)”，……形成了固定的收視群,。④然而,，……不少科技類綜藝節(jié)目陷入尷尬境地。當兩個句子中出現(xiàn)了明顯的邏輯關(guān)聯(lián)詞,，那么我們可以利用關(guān)聯(lián)詞的邏輯關(guān)系對兩個句子進行關(guān)聯(lián)驗證,。以剛才的例子為證，④句“然而”屬于轉(zhuǎn)折關(guān)聯(lián)詞的后件,，說的是科技類綜藝節(jié)目陷入尷尬,，②句大致意思是科技類綜藝節(jié)目發(fā)展的好。兩個句子在內(nèi)容上可以構(gòu)成轉(zhuǎn)折關(guān)系,，在確定剩下的句子不能插入這兩個句子中間的前提下,，我們就可以把這兩個句子捆綁在一起了,。

紙上得來終覺淺。我們通過一道題目來練習(xí)關(guān)聯(lián)詞在語句排序題中的應(yīng)用,。

【例】①用人的關(guān)鍵并不在于用這個人而不用那個人,，而在于怎樣使組織中的每個成員都能得到最適當?shù)奈恢茫�發(fā)揮最大的潛能

②在不同的情景和條件下,，長與短都會向自己的對立面轉(zhuǎn)化,，長的可以變短，短的可以變長

③揚長避短是用人的基本方略

④這種長與短互換的規(guī)律,，是長短辯證關(guān)系中最容易被人忽視的一部分

⑤管理者的高明之處,，就在于短中見長，善用其短

⑥然而,，在現(xiàn)實生活中,，人的長處和短處并不是絕對的，沒有靜止不變的長,，也沒有一成不變的短將以上6個句子重新排列,，語序最恰當?shù)氖?/p>

③⑥②④①⑤

⑤④⑥②①③

②⑤④①③⑥

①⑤⑥③②④

【解析】A

第一步，觀察選項特征,，確定首句,。首句不好判斷。

第二步,，觀察文段,，尋找其他突破口。⑥句中有轉(zhuǎn)折關(guān)聯(lián)詞,，可以選擇從⑥入手進行關(guān)聯(lián)驗證,。轉(zhuǎn)折后的意思是長短不絕對，根據(jù)轉(zhuǎn)折前后相反相對,，轉(zhuǎn)折前的句子意思應(yīng)該為長短是絕對的,。

第三步，觀察選項,。在⑥句之前的句子分別是③④⑤,，我們一一來進行驗證。③句說用人的基本方略,，也就是說一般情況下我們是只取長不取短的,，屬于對長短絕對的描述，答案鎖定A,。④句講長短互換的規(guī)律容易被忽視,，無關(guān)，排除B,。⑤句闡述管理者用人的方法,，體現(xiàn)的也是長短變換,，無法構(gòu)成轉(zhuǎn)折關(guān)系，排除C選項和D選項,。

因此,，選擇A選項,。

相信通過知識點和例題的講解大家對語句排序題中的關(guān)聯(lián)詞已經(jīng)有了大致的了解,，希望大家在練習(xí)過程中，抓住邏輯突破點,，巧解語句排序題,。

【省考面試禮包】|【省考面試系統(tǒng)提升】|【省考面試圖書】|【面試題庫】

相關(guān)內(nèi)容推薦：