珠海公務(wù)員面試實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試，即通過面試考官提問,、面試對象作答的方式,，對面試對象的基本素質(zhì)和工作能力進(jìn)行評價。每人回答4道題，時間20分鐘,。

按照職位類型單獨(dú)組織面試,。例如，按照市以下機(jī)關(guān)招錄職位,、東西兩翼地區(qū)和北部生態(tài)發(fā)展區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)招錄職位,、省直機(jī)關(guān)及直屬機(jī)構(gòu)(含監(jiān)獄、戒毒系統(tǒng)直屬單位)以及公安機(jī)關(guān)(含森林公安)職位分別組織了面試,。

廣東省考珠海公務(wù)員面試流程

抽簽

抽簽確定分組和進(jìn)場順序,，有的地區(qū)是先抽分組簽，再抽順序簽,，有的地區(qū)是一次抽取確定分組和順序,，個別地區(qū)采取事先將考生分組和安排好順序并安排好考場號。

候考

考生抽簽完畢后進(jìn)入候考區(qū)等待考試,，考試未結(jié)束,，不許隨便離開，有考場工作人員監(jiān)督,，上衛(wèi)生間需要工作人員陪同,，如排在下午考試，午飯也由工作人員送到候考室,。

進(jìn)入考場

按照順序,，引導(dǎo)員到候考室宣布：“請×號考生入場”。如果門是開著的,， 考生可以直接進(jìn)入,，不必敲門;如門是關(guān)著的，考生需要敲門并獲得考場內(nèi)考官允許后方可以進(jìn)入,。引導(dǎo)員不許直接叫考生名字,，否則算嚴(yán)重違反考試紀(jì)律。

面試開始

考生直接走到考生席,，站定后向各位考官問好,，得到“請坐”的指令后，考生可以落座,�,？忌�一般需要報自己的考試順序號。等考官宣布��(dǎo)語后,，考試開始,。

退場

考生回答完所有題目后，主考官一般要問考生是否還有其它補(bǔ)充,，然后離場。

計分

考官將各自對該考生的評分表交給計分員，核算分?jǐn)?shù),。核算完畢,，交給監(jiān)督員審核。

公布成績

計分員核算完分?jǐn)?shù),，監(jiān)督員和主考官簽字后交給工作人員到候分室對考生宣布,。也有的在候分室張貼。

面試結(jié)束

考生得到分?jǐn)?shù)后被要求盡快離開候分室,，不得逗留和隨意走動,。考生回家等待,，珠海人事考試網(wǎng)網(wǎng)站將公布入圍和體檢名單,。

廣東省考珠海公務(wù)員面試題型占比

面試形式

廣東省各類型的公務(wù)員考試歷年均采用結(jié)構(gòu)化面試的形式對考生進(jìn)行考察。

答題安排

一般為20分鐘,，讀題和思考時間都計算在總時間內(nèi),。注意考場不規(guī)定每題的答題時間。

面試題量

一般都為4道題目(2012 鄉(xiāng)鎮(zhèn)面試為3道題),，一般采用聽題答題的形式進(jìn)行,，即考官念一題，考生思考,，接著回答,，答完考官念第二題，如是循環(huán)直至面試結(jié)束,。

題型占比

根據(jù)近3年的廣東省考面試來看,，在一套面試題4道題中，會出現(xiàn)2道題目是測查綜合分析能力或2道題目是測查計劃組織協(xié)調(diào)能力或2道題目是測查應(yīng)變能力,，且4道題目中大多是測查這3種能力,。只有少數(shù)題目是測查人際交往的意識與技巧，和求職動機(jī)與擬任崗位的匹配性,。所以說綜合分析能力,、計劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力是考察的大方向,，在 2018年的省考面試中,，也應(yīng)以這三種能力為測查的重點(diǎn)。

【省考面試禮包】|【省考面試系統(tǒng)提升】|【省考面試圖書】|【面試題庫】

相關(guān)內(nèi)容推薦：