資陽市經(jīng)濟合作和外事局為響應人力資源發(fā)展戰(zhàn)略和政府逐步加大市場化購買服務的倡導，就資陽市經(jīng)濟合作和外事局的臨聘人員招聘采用招聘流程外包(RPO)購買服務,，依托專業(yè)的人力資源機構進行任職條件審核,，初試，筆試,，面試流程對應聘者嚴格把關,，相關項目實施內(nèi)容如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

(一)市投資促進服務中心雇員6名

(二)駐外分局雇員3名(其中上海分局,、深圳分局,、成都分局各1名)

二、招聘方式

采用面向社會公開招聘。

三,、任職資格

(一)基本條件

1.政治立場堅定,，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護黨的路線方針政策,，政治上思想上行動上能夠同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

2.遵守國家法律法規(guī),，具有稱職的思想品德和職業(yè)道德，責任心強,，作風務實,，吃苦耐勞，有奉獻精神;

3.具有正常履職的身體條件,。

(二)資格條件

崗位一：市投資促進服務中心雇員

1.學歷：�,？萍耙陨蠈W歷;

2.年齡：45周歲(1975年1月1日后出生)以下;

3.工作經(jīng)歷：具有3年以上工作經(jīng)驗;

4.具有較強的協(xié)調(diào)溝通、語言表達和公文寫作能力;

5.具有黨政機關,、國有企事業(yè)單位工作經(jīng)驗優(yōu)先;具備產(chǎn)業(yè)招商工作經(jīng)驗優(yōu)先;在知名企業(yè)從事過政府事務,，或在知名企業(yè)產(chǎn)業(yè)咨詢機構從事產(chǎn)業(yè)規(guī)劃編制及政策制定工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位二：駐外分局雇員

1.學歷：全日制大學本科及以上學歷,，并取得學歷相應學位;

2.年齡：35周歲(1985年1月1日后出生)以下;

3.具有3年以上招商項目策劃包裝,、宣傳推介、信息收集,、商務洽談等投資促進相關工作經(jīng)驗或從事其他經(jīng)濟工作相關經(jīng)驗;

4.熟悉經(jīng)濟工作和產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài);熟悉投資促進工作流程，具有較強的商務洽談能力和招商工作技巧,，能開展招商項目分析研判;

5.具有政府,、產(chǎn)業(yè)園區(qū)及政府平臺公司招商引資經(jīng)驗或國內(nèi)外知名企業(yè)項目投資管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

四,、 崗位職責

(一)市投資促進服務中心

市投資促進服務中心雇員負責全市重大招商引資項目的促進;參與全市投資環(huán)境推介工作;參與市級重大投資促進活動;負責開放合作,、投資促進信息的收集、分析;提出開放合作,、投資促進對策和建議;負責建立健全相關產(chǎn)業(yè)目標企業(yè)庫和投資人信息網(wǎng)絡;負責外來投資企業(yè)的服務工作,。積極完成市經(jīng)濟合作外事局和中心交辦的其他工作。

工作地點：資陽市雁江區(qū)廣場路1號

(二)駐外分局

駐外分局雇員負責收集投資信息;負責招商引資項目的促進和落地;負責駐地區(qū)域企業(yè),、客商,、商協(xié)會的對接和聯(lián)絡;組織或協(xié)同開展精準招商活動;開展駐地區(qū)域相關產(chǎn)業(yè)與資陽重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展的契合度研究分析。積極完成市經(jīng)濟合作外事局和中心交辦的其他工作,。

工作地點：

成都分局：成都市武侯區(qū)天府大道北段1700號

上海分局：上海市普陀區(qū)澳門路288弄

深圳分局：深圳市南山區(qū)科發(fā)路12號

五,、薪資福利

(一)市投資促進服務中心雇員

1.薪資：年薪49800元(工資4150元/月，其中500元作為績效考核獎金,，年度考核合格后一次性發(fā)放,，工作不足一年解除勞務合同的，不發(fā)放績效考核資金)。

2.福利保障：確立用工關系即為用工人員依法購買“五險一金”,，按國家規(guī)定統(tǒng)一購買養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險、失業(yè)險,、工傷險,、生育險和住房公積金，個人繳納部分按國家規(guī)定從工資中扣除,。享受帶薪年休假;工會福利,。

3.其他部分：出差等工作性補助按有關規(guī)定執(zhí)行。

(二)駐外分局雇員

1.薪資范圍：

成都分局 3500—8500元/月;

上海,、深圳分局 6000—10900元/月;

由資陽市投資促進服務中心根據(jù)雇員的學歷,、相關工作經(jīng)驗、技能水平等具體情況確定起薪等級,，實行定期增長機制,。工資總數(shù)的20%作為績效工資，績效考核合格后方可發(fā)放,，工作不足一年解除勞務合同的,，不發(fā)放績效考核資金。

2.福利保障：確立用工關系即為用工人員依法購買“五險一金”,，按國家規(guī)定統(tǒng)一購買養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險、失業(yè)險,、工傷險,、生育險和住房公積金，個人繳納部分按國家規(guī)定從工資中扣除,。享受帶薪年休假;工會福利,。

3.其他部分：出差等工作性補助按有關規(guī)定執(zhí)行。

六,、報名和資格審查

(一)報名

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起開始報名至2020年9月28日(星期一)24:00結束,，應聘者只能報考其中一個崗位。

2.報名方式：請投遞個人簡歷及相關資料電子版至郵箱：[email protected],。

(二)資格審查

1.根據(jù)崗位要求,，委托科訊智領公司進行資格審查，通過資格審查人員進入筆試環(huán)節(jié),。

2.請應聘者將以下資料電子版發(fā)送至[email protected]并攜帶紙質(zhì)件參加筆試,。應聘者也可攜帶紙質(zhì)件到科訊智領公司現(xiàn)場審核，通過者筆試時可不帶原件,。

(1)身份證原件及復印件1份;

(2)學歷證書原件及復印件1份;

(3)職稱/資格證書原件及復印件1份;

(4)縣級(含)以上黨政機關頒發(fā)的個人榮譽證書原件及復印件1份;

(5)學信網(wǎng)上查詢到的學籍證明截圖打印資料1份;

(6)1寸免冠彩色照片(不限底色)2張,。

3.資料審核時間：2020年9月21日(星期一)09:00至2020年9月30日(星期三)17:00,。

4.審核資料遞交地址：四川省成都市錦江區(qū)東大街芷泉段68號時代八號35層3503室

七、筆試

1.筆試時間：2020年10月11日(星期日)上午,。

2.筆試地點：資陽市(具體地點待定),。

3.筆試內(nèi)容：涉及綜合能力測試，主要內(nèi)容包括公共基礎知識(占比50%),、社會工作相關知識(占比30%),、職業(yè)素養(yǎng)(占比20%)。滿分100分,，考試時長120分鐘,。

4.開考比例：招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例原則上不低于1：3方可開考，達不到開考比例的,，相應調(diào)減該崗位招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位;

5. 筆試占總成績40%,。

八、面試

1.面試內(nèi)容：采取結構化面試,，候選人通過自己的解讀給予解答,。面試命題結合現(xiàn)行經(jīng)濟形勢及社會背景、崗位特性,，強化面試題目考查的全面性和深入性,。滿分100分。

2. 面試比例：招聘人數(shù)與參加面試的人數(shù)比例按照1:5的比例進行,，達不到上述比例的,，筆試人員全員參加面試。

3.面試官組成成員：資陽市經(jīng)濟合作和外事局相關領導,、科訊智領公司人員作為此次招聘面試官,。

4.面試時間：2020年10月12日(星期一)上午。

5.面試地點：資陽市(具體地點待定),。

6. 面試占總成績60%。

參考人員最后總成績由筆試成績與面試成績組成,，筆試成績占總成績的40%,，面試成績占總成績的60%，按總成績排名從高到低錄取,，崗位一排名前6位,，崗位二排名前3位進行聘任。

九,、體檢

1. 擬聘用人員到指定醫(yī)院進行體檢,，體檢標準參照公務員錄用體檢相關規(guī)定執(zhí)行。體檢費由體檢人員本人承擔,。

2. 進入體檢人員初次體檢不合格的,，可在接到結果通知3日內(nèi)申請復檢一次,。復檢由到原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢為準,。

3. 因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺,，按照崗位已參加面試人員依次遞補。

十,、公示

對擬聘任的人選以及筆試,、面試成績，在資陽市政府官方網(wǎng)站政府信息公開欄目中資陽市經(jīng)濟合作和外事局板塊,、投資資陽公眾號,、四川科訊智領官網(wǎng)、四川科訊智領公眾號,、四川人事考試網(wǎng),、四川省人才網(wǎng)進行公示，公示期為五個工作日,。

十一,、聘用

根據(jù)相關規(guī)定，對通過人選履行聘任手續(xù)(試用期三個月),。

聘用人員實行月薪制,，按照國家有關規(guī)定，享受基本養(yǎng)老,、基本醫(yī)療,、失業(yè)、工傷,、生育保險和公積金,。薪酬標準按照相關文件執(zhí)行。

十二,、相關事項

資格審查貫穿招聘全過程,，應聘人員如弄虛作假或隱瞞有關情況騙取報名、考試或聘用資格,，一經(jīng)查實將隨時取消其相關資格,。

咨詢電話：028-63049495 15928142468蔣老師 劉老師

原標題：資陽市經(jīng)濟合作和外事局 雇員市場化招聘公告

文章來源：http://srsj.ziyang.gov.cn/zyrc/news/show-431.html

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