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多選題:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,,下列關(guān)于工作時間和休息休假的說法,,正確的有()。

2021-11-05 18:03:58 三支一扶招聘考試網(wǎng) http://czjtsc.com/ 文章來源:華圖教育

【導(dǎo)讀】華圖三支一扶招聘考試網(wǎng)華圖教育發(fā)布:多選題:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,,下列關(guān)于工作時間和休息休假的說法,正確的有(),。,,詳細(xì)信息請閱讀下文!更多資訊請關(guān)注華圖三支一扶考試微信公眾號(htszyf),歡迎加入全國三支一扶備考交流群:764172889,。

多選題:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,,下列關(guān)于工作時間和休息休假的說法,正確的有(),。

A. 國家實行勞動者每日工作時間不超過十小時的制度

B. 用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息半天

C. 職工累計工作已滿10年不滿20年的,,年休假為10天

D. 我國處理勞動爭議的程序為協(xié)商、調(diào)解,、仲裁和訴訟

【答案】CD

【解析】本題考查社會法知識,。C項:根據(jù)2018年版《勞動法》第四十五條,,國家實行帶薪年休假制度。勞動者連續(xù)工作1年以上的,,享受帶薪年休假,。具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。再根據(jù)2008年版《職工帶薪年休假條例》第三條,,職工累計工作已滿1年不滿10年的,,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,,年休假15天,。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期,。C項正確,。

D項:根據(jù)2018年版《勞動法》第七十七條,用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,,當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解,、仲裁、提起訴訟,,也可以協(xié)商解決,。D項正確。

因此,,選擇CD選項,。

【拓展】A項:根據(jù)2018年版《勞動法》第三十六條,國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時,、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度,。A項錯誤。

B項:根據(jù)2018年版《勞動法》第三十八條,,用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1日,。B項錯誤。

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