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2023年四川成都市郫都區(qū)德源街道公開(kāi)招聘社區(qū)綜治巡邏執(zhí)勤人員7名

2023-02-08 11:21:31 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來(lái)源：成都市郫都區(qū)人民政府

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步成都市郫都區(qū)人民政府發(fā)布：2023年四川成都市郫都區(qū)德源街道公開(kāi)招聘社區(qū)綜治巡邏執(zhí)勤人員7名,因工作需要，按照“公開(kāi),、平等,、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,成都世紀(jì)人力資源有限公司(下稱(chēng)“世紀(jì)公司”)面向社會(huì)公開(kāi)招聘7名社區(qū)綜治巡邏執(zhí)勤人員，所招聘人員按勞務(wù)派遣人員管理�,，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：,，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

2023年社區(qū)招聘【公基+社區(qū)+綜合寫(xiě)作】決勝班

因工作需要,，按照“公開(kāi),、平等、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)”的原則,成都世紀(jì)人力資源有限公司(下稱(chēng)“世紀(jì)公司”)面向社會(huì)公開(kāi)招聘7名社區(qū)綜治巡邏執(zhí)勤人員,，所招聘人員按勞務(wù)派遣人員管理。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

(四)具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí),，能吃苦耐勞，能無(wú)條件服從用人單位的值班,、加班安排;

(五)具備招聘崗位所需的其他條件,。

(六)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職的;

3.有違法,、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì),、政紀(jì)處分的;

5.曾被用工單位開(kāi)除的;

6.不符合招聘崗位所需其他資格條件的;

7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形,。

二,、招聘具體崗位及要求

(一)招聘崗位及人數(shù)：社區(qū)綜治巡邏執(zhí)勤隊(duì)員7名。

(二)崗位要求：

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,，中共黨員優(yōu)先錄取;

2.高中及以上學(xué)歷,，專(zhuān)業(yè)不限;

3.年齡在35周歲及以下(1988年2月1日后出生)，退役軍人優(yōu)先;

4.身體健康,，身高1.70米及以上;

5.具有一定的協(xié)調(diào)溝通能力,，責(zé)任心強(qiáng)能堅(jiān)決服從上級(jí)工作安排;

6.具有駕駛證B照及以上優(yōu)先。

三,、薪酬待遇

參照《德源街道編外聘用人員管理辦法》執(zhí)行;待遇包括基本工資,、工齡工資、月績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),、加值班補(bǔ)助,、話(huà)補(bǔ)、餐補(bǔ),、六險(xiǎn)一金,、年終績(jī)效獎(jiǎng)等。

四,、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間：2023年2月8日至2023年2月20日止(工作日9:00-12:00,14:00-17:00),。

(二)報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,，符合招聘崗位條件要求的應(yīng)聘人員請(qǐng)持相關(guān)資料到世紀(jì)公司報(bào)名(電話(huà)：028-87834477，地址：成都市郫都區(qū)德源鎮(zhèn)(菁蓉鎮(zhèn))紅旗大道北段191號(hào),，二樓205人才交流部),，同時(shí)對(duì)相關(guān)資料進(jìn)行審核。

(三)報(bào)名要求及資格初審

1.必備報(bào)名材料：①本人身份證(正反面復(fù)印到一張A4紙上)②畢業(yè)證原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件,、收復(fù)印件)③本人簽名的《成都世紀(jì)人力資源有限公司報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件),。

2.選擇性報(bào)名材料：①黨員繳費(fèi)證明②退役軍人證原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件、收復(fù)印件)③駕駛證原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件,、收復(fù)印件)④大專(zhuān)或以上學(xué)歷提供“學(xué)信網(wǎng)”教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表,。

3.報(bào)名截止后對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行資格初審，確定進(jìn)入后續(xù)考核環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員名單,，如招聘人員與資格初審人員比例未達(dá)1:3,，可放寬到1:2。如仍未達(dá)到1:2比例,，相應(yīng)調(diào)減招聘名額,。剩余名額則重新發(fā)布招聘公告啟動(dòng)報(bào)名程序,。

4.資格審查將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,，報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效,。凡資料提供不完整或提供虛假材料和信息者,，將隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān),。

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(四)綜合測(cè)試確定考察人選

資格初審合格人員按程序參加綜合測(cè)試,，綜合測(cè)試分為筆試、面試,。(資格初審合格人數(shù)與招聘人數(shù)比例超過(guò)1:10,，則增加筆試環(huán)節(jié)，綜合成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%,。如資格初審合格人數(shù)與招聘人數(shù)未超過(guò)1:10則只進(jìn)行面試,。)

1.筆試

筆試成績(jī)采用百分制計(jì)分。筆試后兩個(gè)工作日內(nèi),，世紀(jì)公司在郫都區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布筆試成績(jī)公告,，按照招聘人員1:3比例確定進(jìn)入面試人員。

2.面試

面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方式,。面試后兩個(gè)工作日內(nèi),，世紀(jì)公司在郫都區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布綜合成績(jī)公告和進(jìn)入體檢人員名單。

未按規(guī)定參加綜合測(cè)試的,，視作自動(dòng)放棄,。

(五)組織體檢

根據(jù)綜合成績(jī)排序,，按照招聘人員1:1比例確定進(jìn)入體檢人員名單，因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格不符合錄用條件出現(xiàn)的空缺,，按照應(yīng)聘者綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢,，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

(六)錄用公示

確定擬錄用人員后,，世紀(jì)公司在郫都區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布擬錄用人員名單并進(jìn)行公示,。

五、其他

(一)簽訂合同及上崗：公示結(jié)果不影響聘用的,，由世紀(jì)公司按規(guī)定與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,，派遣至用工單位試用。試用期間不服從用工單位安排,、違反勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定,、不遵守用工(用人)單位規(guī)章制度等，考核不合格的,，退回世紀(jì)公司予以解除合同,。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用,。

(二)本次招聘不收取任何費(fèi)用,。

(三)具體招聘事宜由成都世紀(jì)人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà)：028-87834477,17780679370,。

附件：成都世紀(jì)人力資源有限公司招聘報(bào)名表

成都世紀(jì)人力資源有限公司

2023年2月7日

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