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1：岳陽市君山區(qū)2024年公開招聘教師崗位表

2：2024年君山區(qū)公開招聘教師報名表

3：2024年參加事業(yè)單位招聘考試身份審核表(退役軍人用)

4：誠信考試承諾書

5：君山教師工作公眾號二維碼

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、《關于進一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社函〔2021〕37號),、《關于印發(fā)君山區(qū)事業(yè)單位機構編制管理辦法(試行)的通知》(君編辦〔2023〕7號)等有關文件精神,，結合我區(qū)教育發(fā)展和學校工作需要，經(jīng)研究決定,，我區(qū)2024年面向全社會公開招聘教師,，使用全額撥款事業(yè)編制。

一,、組織監(jiān)督

本次公開招聘由君山區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組(以下簡稱領導小組)統(tǒng)一領導，區(qū)人力資源和社會保障局牽頭負責,，與區(qū)教育局共同組織實施,，區(qū)紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。

二,、招聘原則

此次公開招聘,，堅持考試與考核相結合的原則;堅持公開公平、競爭擇優(yōu)的原則,。

三,、招聘崗位、計劃及要求

本次面向社會公開招聘教師計劃21名,，其中面向高校畢業(yè)生招聘計劃11名,，面向退役軍人招聘計劃1名。“高校畢業(yè)生”為近3年內(nèi)畢業(yè)、招聘過程中未落實編制內(nèi)工作的畢業(yè)生(即畢業(yè)證書落款年度3年內(nèi),含畢業(yè)當年度),不對其是否有工作經(jīng)歷,、繳納社保作限制,。

具體招聘崗位、計劃及要求詳見《2024年君山區(qū)公開招聘教師崗位表》(附件1),。

四,、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德,，符合新時代中小學,、幼兒園教師等職業(yè)行為十項準則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄;

4.符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的學歷標準,、普通話水平,、身體條件和心理條件，并取得相應教師資格證書;暫未取得教師資格證書的考生,，可持在有效期內(nèi)相應的教師資格考試合格證明報名應聘,，通過考試等程序獲得聘用資格的，須在2024年8月31日前取得教師資格證書,，否則不予聘用;

5.具備崗位所要求的文化程度,、專業(yè)或技能條件;

6.年齡在18周歲以上，35周歲以下,。18周歲以上是指2006年6月及以前出生;35周歲以下是指1988年6月及以后出生;

7.崗位要求的其他條件：

技工院校高級工班,、預備技師(技師)班畢業(yè)生，分別按照大專,、本科學歷報考符合崗位條件的招聘崗位,。

考生報名時須提交畢業(yè)證，其中留學回國的畢業(yè)生還須提交教育部留學服務中心認證書;2024屆畢業(yè)生須在2024年7月31日前提交畢業(yè)證,，其中留學回國的畢業(yè)生還須在2024年8月31日前提交教育部留學服務中心認證書,。2024屆畢業(yè)的考生報名時尚未取得畢業(yè)證的，可憑畢業(yè)院校就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表原件或《教育部學籍在線驗證報告》及崗位要求的其他材料報名,，通過考試等程序獲得聘用資格的,，須在規(guī)定時間內(nèi)提交畢業(yè)證、教育部留學服務中心認證書,，否則不予聘用。

報考限退役軍人崗位,，須提交退役軍人相關資質(zhì)原件,、復印件及相關審核表(附件3)。

(二)有下列情形之一的人員,，不得報名應聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職,、開除黨籍的人員;

2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查,、監(jiān)察調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

5.在各級各類公務員考試錄用或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用聘用紀律行為，并在限考期內(nèi)的人員;

6.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2024屆畢業(yè)研究生不能以本科等學歷報考,，其他情形以此類推)

7.現(xiàn)役軍人;

8.本區(qū)內(nèi)機關,、事業(yè)單位在編在職人員;

9.截止公告發(fā)布之日，服務期未滿的公費師范生,、特崗教師;

10.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會保障部《關于印發(fā)<事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定>的通知》(人社部規(guī)〔2019〕1號)精神,，聘用后即構成應回避關系的人員;

11.法律,、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

五,、招聘程序和要求

本公告通過岳陽市人力資源和社會保障局,、君山政府門戶網(wǎng)公開發(fā)布,。

(一)現(xiàn)場報名與資格審查

1.報名時間

2024年7月5日至2024年7月7日(上午9:00--11:30,，下午14:30--17:30)，逾期不予補報,。

2.報名地點

君山區(qū)教育局陽光服務中心(君山區(qū)柳林洲街道辦事處柳毅東路,，區(qū)教育局辦公大樓一樓大廳)。

3.報名材料

①自行下載并填寫《2024年君山區(qū)公開招聘教師報名表》(附件2),、誠信考試承諾書(附件4);粘貼近期同底小1寸免冠照片2張,。

②攜帶本人第二代居民身份證、學歷(學位)證(2024年應屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)院校就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表原件或《教育部學籍在線驗證報告》),、普通話水平等級證,、教師資格證等相關證件的原件和復印件，帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》; 報考限退役軍人崗位,，須提交退役軍人相關資質(zhì)原件、復印件及相關審核表(附件3);報考人員現(xiàn)有工作單位的,，還須提交現(xiàn)工作單位和主管部門同意并加蓋行政公章的同意報考證明,。

4.報名注意事項

①每名應聘者只能報考一個崗位，多報無效,。

②應聘人員須認真閱讀招聘公告及附件,，慎重、理性報考符合條件的崗位，報名確認后不得修改報名信息和報考崗位,。

應聘人員對招聘條件要求不清楚的,，應主動向君山區(qū)教育局、君山區(qū)人社局咨詢,。咨詢電話：0730-8155012(君山區(qū)教育局),，0730-8115086(君山區(qū)人力資源和社會保障局)。

③應聘人員必須誠信報考,，如實填報個人相關信息和材料,，確保信息和材料合法合規(guī)、真實有效,。偽造,、涂改證件、證明等報名材料,，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實,，且影響報名審核結果的，取消其本次應聘資格,。持偽造證件參加考試的,，記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為5年,。

④未按要求填報個人相關信息和材料的,視為放棄報名,。

⑤報名結束，報考人員應主動關注君山政府門戶網(wǎng),。

5.資格審查：現(xiàn)場報名時由君山區(qū)教育局按照招聘條件對報考人員進行資格初審并簽署意見,，再由區(qū)人社部門進行資格復審。資格審查貫穿招聘工作全過程,，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件要求的,，取消其應聘資格。

資格審查合格人員才能進入下一環(huán)節(jié),。

(二)考試

考試由區(qū)人社局牽頭,，與區(qū)教育局共同組織實施。

1.考試包括筆試和面試,。筆試時間為2024年7月13日上午9:00-11:00,，地點見準考證。

面試時間,、地點及要求通過君山政府門戶網(wǎng)及“君山教師工作”微信公眾號另行公告,。

2.筆試準考證由報考人員于7月11日-12日到君山區(qū)教育局陽光服務中心現(xiàn)場領取,�,？忌�必須攜帶準考證、第二代居民身份證件原件參考,，兩證缺一的考生不得參加筆試。

3.筆試開考比例原則上不低于1:3,。少數(shù)急需緊缺或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)君山區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組研究同意后,，可以取消,、核減相應崗位招聘計劃，或降低開考比例(最低不低于1:2),，或修改報名條件,、延長報名時間。崗位計劃取消的,，報考人員可申請改報一次符合條件的其他崗位,。相關事項在開考前另行公告。

4.筆試形式為閉卷考試,，時量120分鐘,，總分為100分。按照“干什么,，考什么”的要求,，筆試主要測試學科專業(yè)知識(90分)和公共基礎知識(10分)。

學科專業(yè)知識考試內(nèi)容根據(jù)應聘崗位相應學科現(xiàn)行課程標準確定,，不指定教材,。其中，高中崗位測試相應學科的高中課程內(nèi)容,，難度參照高考試題;初中崗位測試相應學科的初中,、高中課程內(nèi)容，以高中課程為主;小學崗位(體育除外)測試相應學科的初中,、高中課程內(nèi)容,，以初中課程為主;小學體育、幼兒園教師崗位筆試內(nèi)容為高校相應專業(yè)主流課程,。

公共基礎知識考試內(nèi)容為教育理論知識,。中小學教師崗位主要為班級管理、德育工作,、教育改革等有關知識;幼兒園教師崗位主要為《幼兒園教師專業(yè)標準(試行)》,、《幼兒園教育指導綱要》、《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》等相關內(nèi)容,。

5.筆試成績公示與復查,。筆試成績及時在君山區(qū)政府門戶網(wǎng)公示3天。公示期內(nèi),，考生可申請復查本人成績,，過期不予受理。

6.面試對象的確定,。按照招聘崗位計劃1:3的比例,，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定面試對象;筆試成績相同(末位分數(shù)并列)的考生，一同進入面試,。因考生放棄或資格審查不合格而達不到1：3比例的,，在達到筆試最低合格分數(shù)線的報考人員中，按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(同分處理辦法同上),，無人員遞補的,，可以相應核減崗位計劃。

7.面試形式為片段教學,，備課時長為30分鐘,，教學時量為8分鐘，總分為100分,。面試內(nèi)容為應聘崗位學科現(xiàn)行教材,，主要考查考生駕馭教材和把握重點、難點的能力,，以及學科專業(yè)素質(zhì),、課堂(活動)組織能力和教學(保育教育)基本功、語言表達,、形象等能力素質(zhì),。

8.設立筆試、面試最低合格分數(shù)線,。筆試最低合格分數(shù)線適用于本次所有實際參加筆試的人員,，筆試最低合格分數(shù)線為所有實際參加筆試人員總成績(有效成績)平均分數(shù)的85%，未達到筆試最低合格分數(shù)線的不得入圍面試,。

面試最低合格分數(shù)線適用于所有實際參加面試的人員,，面試最低合格分數(shù)線為當場(同一場次、同一個面試考官組) 面試人員總成績(有效成績)平均分數(shù)的90%,，未達到面試最低合格分數(shù)線的不得進入下一環(huán)節(jié),。

9.綜合成績合成

① 綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

② 筆試成績,、面試成績以及筆試,、面試最低合格分數(shù)線均四舍五入保留兩位小數(shù)，綜合成績四舍五入保留三位小數(shù),。

10.綜合成績相同的,，按筆試成績從高分到低分進行排名;再相同的，按學歷(學位)層次從高到低進行排名;再相同的,，根據(jù)考察結果由區(qū)事業(yè)單位招聘工作領導小組研究決定,。

11.考試結束后,，考生成績及時在君山政府門戶網(wǎng)公示3天。

(三)體檢

體檢由區(qū)人社局組織實施,。

1.體檢對象的確定,。根據(jù)招聘崗位計劃，按該崗位綜合成績從高分到低分排名等額確定體檢對象,。

2.體檢時間,、地點及要求另行通知。體檢費用由應聘者承擔,。

3.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和相關規(guī)定實施,。

對心率、視力,、聽力,、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音,、病理性心電圖,、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,，應當場復檢,。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17:30,。報考人員對非當日,、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)向君山區(qū)君山區(qū)人力資源和社會保障局提交復檢申請,。當日復檢,、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次,，復檢內(nèi)容為對體檢結論有影響的項目,，體檢結果以復檢結論為準。

(四)考察

考察由招聘單位主管部門負責實施,。

1.體檢合格人員方可進行考察,。

2.考察工作突出政治標準，重點考察人選的思想政治表現(xiàn),、遵紀守法,、道德品質(zhì)、業(yè)務能力,、工作實績和應聘資格條件等方面的情況,。組織考察時，根據(jù)考察對象的情況采取適當?shù)目疾旆绞�,，并形成具體的考察結論,。

3.考察合格人員為擬聘對象,。

(五)遞補

在體檢、考察環(huán)節(jié),，因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時,，是否遞補，由區(qū)人社局,、區(qū)教育局研究后報領導小組審批。若進行遞補,，在達到考試最低合格分數(shù)線的考生中,，按該崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補，遞補最多不超過2次,。

(六)公示

1.擬聘對象在君山政府門戶網(wǎng)公示,，公示時間為7個工作日。一經(jīng)公示,，不再進行遞補,。

2.聘用對象的確定。擬聘對象公示無異議的,，或公示有異議但經(jīng)查實不影響聘用的,，確定為聘用對象。

筆試成績(筆試最低合格分數(shù)線),、面試成績(面試最低合格分數(shù)線),、綜合成績、面試對象,、體檢對象和擬聘對象名單及相關通知,、公告在“君山區(qū)政府門戶網(wǎng)”公布。

(七)聘用手續(xù)辦理

聘用手續(xù)辦理由招聘單位的主管部門負責,。

1.及時按規(guī)定到人社,、編制部門辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。

2.實行試用期,。試用期按照省委組織部,、省委編辦、省人社廳關于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》的通知(湘人社發(fā)〔2019〕10號)等文件執(zhí)行,。

3.公開招聘新進人員一律與招聘單位簽訂聘用合同,，原則上在君山區(qū)教育局下屬公辦學校最低服務年限為五年(包括試用期)，聘用合同須明確服務年限,、違約處理辦法等事項,。

六、其他事項

1.應聘人員凡未按要求參加從現(xiàn)場報名與資格審查到聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的,，均視為放棄應聘資格,。

2.應聘人員務必及時關注“君山區(qū)政府門戶網(wǎng)”及“君山教師工作”微信公眾號公告,、通知，特別要關注從報名到聘用手續(xù)辦理各個環(huán)節(jié)的時間節(jié)點和重要信息,，錯過的責任自負,。

3.本次公開招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,。

4.嚴格查處違紀違規(guī)行為,。對各種形式、各個環(huán)節(jié)的違紀違規(guī)行為,，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等嚴肅查處,。

七、咨詢及監(jiān)督電話

咨詢電話：0730-8155012(君山區(qū)教育局)

0730-8115086(君山區(qū)人力資源和社會保障局)

監(jiān)督電話：0730-8155002(君山區(qū)紀委監(jiān)委駐教育局紀檢組)

0730-8176198(君山區(qū)紀委監(jiān)委駐政府辦紀檢組)

本公告及附件由君山區(qū)人力資源和社會保障局,、君山區(qū)教育局負責解釋,。

岳陽市君山區(qū)人力資源和社會保障局 岳陽市君山區(qū)教育局

2024年6月26日

原標題：2024年君山區(qū)公開招聘教師公告2024-06-26

原文鏈接：http://www.yueyang.gov.cn/gwykl/content_2201253.html