根據(jù)濟(jì)寧市屬事業(yè)單位(教育類)2022年度引才計(jì)劃,，決定開展急需緊缺青年優(yōu)秀人才引進(jìn)工作。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)數(shù)量及范圍

(一)引進(jìn)數(shù)量

94名(具體崗位需求見附件1)。

(二)引進(jìn)范圍

2022年應(yīng)屆,、2020-2021年未落實(shí)工作單位的國(guó)內(nèi)外普通高等院校(科研院所)碩士及以上研究生。定向培養(yǎng),、委托培養(yǎng)生不列入引進(jìn)范圍,。已與我省各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)簽約入職人員不得應(yīng)聘,。

二,、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)有較強(qiáng)的專業(yè)理論功底和實(shí)踐能力,，能夠適應(yīng)崗位需要,，具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(五)40周歲以下(1981年6月16日以后出生);

(六)具備崗位要求的其他資格條件,。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘,。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

三,、引進(jìn)程序

(一)報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名,、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。

1,、個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年6月16日9:00-6月18日16:00

查詢時(shí)間：2022年6月16日11:00-6月19日16:00

報(bào)名網(wǎng)站：濟(jì)寧市教育局網(wǎng)站(http://jnjy.jining.gov.cn/)

報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站,，如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料并上傳照片,，每人限報(bào)1個(gè)崗位,。報(bào)名人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息,，報(bào)名信息一經(jīng)單位初審?fù)ㄟ^,，不能更改。報(bào)名信息尚未初審?fù)ㄟ^的,，在6月18日16:00前可以更改,、補(bǔ)充報(bào)名信息，逾期不能更改,、補(bǔ)充報(bào)名信息,。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容,。

報(bào)名人員使用二代身份證報(bào)名,，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致,。報(bào)名人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的,，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格,。

2、單位初審

初審時(shí)間：2022年6月16日9:00-6月19日16:00

引才單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審,，及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,，認(rèn)真進(jìn)行資格審查。對(duì)具備報(bào)名資格條件的,，不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過初審的,，要說明理由;對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺少內(nèi)容,，并退回報(bào)名人員進(jìn)行補(bǔ)充,。網(wǎng)上報(bào)名期間，引才單位公布咨詢電話并安排專人值班,，提供咨詢服務(wù),。

3、打印表格

報(bào)名人員提交報(bào)名信息后及時(shí)查詢初審結(jié)果,。初審?fù)ㄟ^人員于2022年6月21日16:00前,，下載打印《2022年濟(jì)寧市屬事業(yè)單位(教育類)急需緊缺青年優(yōu)秀人才引進(jìn)報(bào)名登記表》《報(bào)名人員誠(chéng)信承諾書》，以備資格審查時(shí)使用,。對(duì)報(bào)名成功人員,，引才單位應(yīng)留存報(bào)名人員的報(bào)名信息。

(二)資格審查

引才單位對(duì)初審?fù)ㄟ^的人員進(jìn)行資格審查,，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé),。資格審查方式、時(shí)間,、地點(diǎn)由資格審查單位確定并通知考生,。

資格審查時(shí)，報(bào)名人員提供以下材料原件及復(fù)印件：

(1)《2022年濟(jì)寧市屬事業(yè)單位(教育類)急需緊缺青年優(yōu)秀人才引進(jìn)報(bào)名登記表》《報(bào)名人員誠(chéng)信承諾書》;

(2)二代身份證;

(3)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書;

(4)國(guó)(境)外高校畢業(yè)生報(bào)名的,，須出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;

(5)尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(認(rèn)證)的高校畢業(yè)生,，提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，采取“承諾+容缺”方式,，可先行承諾和參加考試,，后補(bǔ)學(xué)歷學(xué)位證書(認(rèn)證)。對(duì)虛假承諾,、認(rèn)證不符的,，取消相應(yīng)資格，并按有關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任;

(6)教師資格證書或教師資格考試合格證明。根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2022〕13號(hào)),，受疫情影響嚴(yán)重的地區(qū),，在2022年12月31日前可實(shí)施中小學(xué)、幼兒園,、中等職業(yè)學(xué)校教師資格“先上崗,、再考證”階段性措施。

(7)與報(bào)名時(shí)一致的1寸同底版照片3張,，以及崗位資格條件需要的其他材料;

資格審查單位根據(jù)報(bào)名人員提供的資料,、填報(bào)的信息等確認(rèn)是否符合報(bào)名條件，同時(shí)審查報(bào)名人員的任職回避情況,。資格審查合格人員名單通過濟(jì)寧市教育局網(wǎng)站進(jìn)行公布,。

資格審查貫穿全過程，對(duì)出現(xiàn)不符合報(bào)名資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的,，不論哪個(gè)階段,、哪個(gè)環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí),，取消報(bào)名或聘用資格,。

(三)組織考試

考試不受報(bào)名比例限制，不設(shè)筆試環(huán)節(jié),，采取面談,、面試等方式確定人選,。資格審查合格人數(shù)超過崗位計(jì)劃數(shù)3倍以上的,，可先通過面談方式按1:3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選，也可直接進(jìn)行面試,，面談成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī),。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為80分,。

面談,、面試由引才單位組織實(shí)施，可根據(jù)崗位實(shí)際,，采取靈活方式進(jìn)行,。面談結(jié)果、面試成績(jī)通過濟(jì)寧市教育局網(wǎng)站面向社會(huì)公布,。

(四)考察體檢

根據(jù)面試成績(jī)和引進(jìn)計(jì)劃,，由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢,�,？疾臁Ⅲw檢工作由引才單位組織實(shí)施。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,，主要考察思想政治素質(zhì),、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等,，并對(duì)報(bào)名資格,、提交的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面審查。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,，對(duì)應(yīng)聘人員的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,，重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容，同時(shí)還考察是否有任職回避情形等,。檔案審核從嚴(yán)把握,，凡存在檔案涂改、有關(guān)信息不能認(rèn)定,、調(diào)查不清或本人負(fù)有相應(yīng)責(zé)任的,，不得辦理聘用手續(xù)。

參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),，組織考察合格人員在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢,。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,，復(fù)檢只能進(jìn)行1次,，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間,、地點(diǎn)參加體檢的,，視為自動(dòng)放棄。

對(duì)放棄考察,、體檢資格或考察,、體檢不合格造成的空缺，不再遞補(bǔ),。

(五)公示聘用

對(duì)考察,、體檢合格人員，由引才單位進(jìn)行聘前資格審查,，審查合格并報(bào)市教育局同意后進(jìn)行公示,，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿,，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,，辦理聘用手續(xù)。自考察,、體檢結(jié)束后,，引才單位按照規(guī)定和受聘人員簽訂聘用合同,，確立人事關(guān)系。受聘人員最低服務(wù)年限5年,。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用,。

聘用人員根據(jù)事業(yè)單位編制管理模式,，納入編制實(shí)名制或人員控制總量實(shí)名制管理，同等待遇,、同等對(duì)待,。

四、其他

1,、此次人才引進(jìn)工作后續(xù)相關(guān)通知,、公告、公示將在濟(jì)寧市教育局網(wǎng)站公布,，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,，報(bào)名時(shí)所留電話保持暢通。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,，責(zé)任自負(fù),。

2、此次引進(jìn)考試不指定輔導(dǎo)用書,，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班,。

3、引進(jìn)期間,，應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,，自覺做好自身健康管理。

附件1.2022年濟(jì)寧市屬事業(yè)單位（教育類）急需緊缺青年優(yōu)秀人才崗位匯總表(1).xls

附件2.報(bào)名須知.doc

濟(jì)寧市教育局

2022年6月6日