備受關(guān)注的2012年新疆公務(wù)員考試筆試已經(jīng)結(jié)束,，新一輪新疆公務(wù)員面試大幕由此拉開,對于眾多想要通過此次考試來實現(xiàn)自己理想的考生來說，怎樣能夠在短短的備考時間內(nèi)得到較快的提升,，無疑是要面對的最重要問題,。明確的目標、正確的方法再加上努力的態(tài)度,，才能使自己能夠最大程度地把握勝利,。本文將結(jié)合新疆歷年公務(wù)員面試真題，根據(jù)長年積累的公職面試培訓(xùn)經(jīng)驗給出備考策略,，以助考生高效備考,。

　　【題目】

　　有一同事只做自己的事，不和其他同事交流,，你是否贊同,，你怎么看?(2011年新疆公務(wù)員面試真題)

　　【參考答案】

　　在現(xiàn)代這個競爭異常激烈、工作節(jié)奏加快的轉(zhuǎn)型社會里,，大家忙于自己的事務(wù),，無形中忽視了與周圍人的交流。這種情況也常常發(fā)生在工作中,，出現(xiàn)了題中所說的情況：有一同事只做自己的事,，不和其他同事交流。對此我認為是不可取的,。有一首歌唱得好,，“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”,，我們與同事一方面存在競爭關(guān)系,，另一方面隨著社會化分工的細化，很多工作的順利完成往往需要同事間的密切合作,，我們離不開同事,，離不開工作的集體，不和同事交流往往事倍功半、得不償失,，對個人,、對團隊、對工作都有一定的危害：

　　第一,，對個人來講,，一個人在社會中不可能是孤立的，離開了社會便成了孤島,，身心發(fā)展必定會受到負面影響,。社會就是人與人之間各種關(guān)系的總和，人離開了社會是無法生存的,。同事是我們工作和生活中的良師益友,、好伙伴，給我們的工作和生活帶來色彩,，離開了他們個人便成了孤鳥,，對事業(yè)發(fā)展和身心健康都有危害,。

　　第二,，對整個工作單位來講,，一個工作單位就是一個富有活力的集合體，不同的性格特質(zhì),、能力特長的人集合在一塊完成很多工作任務(wù)，具有統(tǒng)一的目標,、團隊凝聚力和向心力,。各個同事恰恰是這個團隊的細胞，這些細胞良性運轉(zhuǎn),，互為溝通,、互為補充，使整個集體力量發(fā)揮到最大,。同事間不交流,、不幫助，就會破壞團結(jié)力,，讓工作無法順利開展,，團隊無法齊頭并進，最終只能帶來失敗,、渙散的惡果,。

　　第三，就我們國家的整體來看,，不管是企業(yè)還是政府事業(yè)單位,，他們都是大的集體，都是和諧社會的大細胞，需要細胞中的每一個小細胞發(fā)揮溝通能力,，互相交流,，互相幫助，最終形成一股強大的和諧力,。

　　可見,，同事之間的交流和溝通尤為重要，不能忽視,。而面對題中所說的同事不和其他同事交流的現(xiàn)象,，我以為可能有以下幾方面的原因：

　　第一，大家在平時的工作生活中對該同事關(guān)心不夠,，讓他體會不到單位集體的溫暖和關(guān)懷,。這就需要我們主動去幫助他，在生活中多關(guān)心他,，讓他在跟同事的日常接觸中不斷被感化,，體會到同事的溫暖與關(guān)懷，逐漸融入單位大集體之中,。

　　第二,，可能是單位里沒有形成一種和諧溫暖的氛圍。單位就是一個大家庭,，如果氛圍是負向的,、冷漠的，那么大家庭的細胞組織便體會不到相應(yīng)的家庭溫暖,。為此,，需要在領(lǐng)導(dǎo)重視下，各位同事的集體努力下,，單位中形成互幫互助,、和諧友愛的氛圍。

　　第三,，可能是同事自己性格特質(zhì)方面的原因,，比如本身性格內(nèi)向、孤僻自閉,、過于高傲等,，較少跟周圍人交流溝通;或是他最近遇到一些特殊情況影響了情緒，減少了交流,。這就需要我們在日常工作和單位活動中,，鼓勵他多參加，融入到單位的集體氛圍中,，多跟同事溝通交流,，提高他的溝通技巧,，轉(zhuǎn)變他的孤僻心態(tài)。

　　總之,，同事是我們的好伙伴,，我們應(yīng)該幫助他認識到工作中不交流的危害，早日融入集體,。我們自身也必須重視人際關(guān)系,，加強同事間的交流，互幫互助共同提高,，為個人發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境,，也為工作推進和團隊和諧作出應(yīng)有貢獻。 

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