【華圖教育閱讀提示】社會熱點問題一直是公務(wù)員考試筆試中申論考試,、面試考試關(guān)注的焦點，也是公務(wù)員面試題的來源之一,。在本文中華圖公務(wù)員面試服務(wù)中心總結(jié)了備受關(guān)注社會熱點問題供考生備考參考,。本篇為中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,。

    2004年中央紀委,、中央組織部、監(jiān)察部,、國務(wù)院國資委聯(lián)合發(fā)布的《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》，對于規(guī)范國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)行為,，加強國有企業(yè)黨風建設(shè)和反腐倡廉工作,，發(fā)揮了重要作用。但是,，隨著近年來國有企業(yè)反腐倡廉建設(shè)不斷深入,，該試行規(guī)定的有關(guān)內(nèi)容已經(jīng)不能完全適應(yīng)新形勢需要，中央決定予以修訂,。

    《若干規(guī)定》是規(guī)范國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)行為的基礎(chǔ)性法規(guī),，對于加強國有企業(yè)反腐倡廉建設(shè)、維護國家和出資人利益,、促進國有企業(yè)科學發(fā)展,、保障職工群眾合法權(quán)益具有重要作用。各地區(qū)各部門要從深入貫徹落實科學發(fā)展觀的高度,，對學習貫徹《若干規(guī)定》作出具體部署,。要認真做好宣傳教育工作，為貫徹實施《若干規(guī)定》營造良好輿論環(huán)境,。要認真分析本地區(qū)本部門本單位國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)方面的薄弱環(huán)節(jié),，采取有效措施加以解決,。要嚴格對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的管理和監(jiān)督，切實做到預(yù)防為先,、關(guān)口前移,。要加強對《若干規(guī)定》貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，及時糾正并嚴肅處理違反《若干規(guī)定》的行為,。國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要認真執(zhí)行《若干規(guī)定》,，嚴于律己，自覺接受監(jiān)督,，堅決杜絕違反《若干規(guī)定》行為的發(fā)生,。

國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定

    第一章總則

    第一條　為規(guī)范國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)行為，加強國有企業(yè)反腐倡廉建設(shè),，維護國家和出資人利益,，促進國有企業(yè)科學發(fā)展，依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī),，制定本規(guī)定,。

    第二條　本規(guī)定適用于國有獨資企業(yè)、國有控股企業(yè)（含國有獨資金融企業(yè)和國有控股金融企業(yè)）及其分支機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員,。

    第三條　國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)當遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度,，依法經(jīng)營、開拓創(chuàng)新,、廉潔從業(yè),、誠實守信，切實維護國家利益,、企業(yè)利益和職工合法權(quán)益,，努力實現(xiàn)國有企業(yè)又好又快發(fā)展。

    第二章　廉潔從業(yè)行為規(guī)范

    第四條　國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)當切實維護國家和出資人利益,。不得有濫用職權(quán),、損害國有資產(chǎn)權(quán)益的下列行為：

    （一）違反決策原則和程序決定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重大決策、重要人事任免,、重大項目安排及大額度資金運作事項,；

    （二）違反規(guī)定辦理企業(yè)改制、兼并,、重組,、破產(chǎn)、資產(chǎn)評估,、產(chǎn)權(quán)交易等事項,；

    （三）違反規(guī)定投資、融資,、擔保,、拆借資金,、委托理財、為他人代開信用證,、購銷商品和服務(wù),、招標投標等；

    （四）未經(jīng)批準或者經(jīng)批準后未辦理保全國有資產(chǎn)的法律手續(xù),，以個人或者其他名義用企業(yè)資產(chǎn)在國（境）外注冊公司,、投資入股、購買金融產(chǎn)品,、購置不動產(chǎn)或者進行其他經(jīng)營活動,；

    （五）授意、指使,、強令財會人員進行違反國家財經(jīng)紀律,、企業(yè)財務(wù)制度的活動；

    （六）未經(jīng)履行國有資產(chǎn)出資人職責的機構(gòu)和人事主管部門批準,，決定本級領(lǐng)導(dǎo)人員的薪酬和住房補貼等福利待遇,；

    （七）未經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，決定捐贈,、贊助事項,，或者雖經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究但未經(jīng)履行國有資產(chǎn)出資人職責的機構(gòu)批準，決定大額捐贈,、贊助事項,；

    （八）其他濫用職權(quán)、損害國有資產(chǎn)權(quán)益的行為,。

相關(guān)內(nèi)容推薦：