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附件：河北省社會(huì)科學(xué)院2025年選聘工作人員崗位條件表.xlsx

根據(jù)省委組織部,、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào))文件精神，結(jié)合我院2025年招聘工作人員計(jì)劃和崗位空缺情況,、工作需要,，擬采取選聘方式招聘工作人員5名，制定選聘公告如下：

一,、選聘單位基本情況

河北省社會(huì)科學(xué)院(掛中共河北省委講師團(tuán),，河北省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)牌子，下同)為省委,、省政府直屬公益一類事業(yè)單位,，主要職責(zé)是：

(一)開(kāi)展理論宣傳、理論教育,，組織實(shí)施重大宣講活動(dòng),，組織開(kāi)展基層理論宣講活動(dòng)，組織開(kāi)展黨員干部在職理論教育和形勢(shì)政策教育,，為各級(jí)黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組提供學(xué)習(xí)服務(wù),，指導(dǎo)各市黨委講師團(tuán)的業(yè)務(wù)工作。

(二)深入研究闡釋馬克思列寧主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀,，重點(diǎn)開(kāi)展習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想研究，推進(jìn)馬克思主義中國(guó)化,、時(shí)代化,、大眾化，建設(shè)馬克思主義堅(jiān)強(qiáng)陣地。

(三)加強(qiáng)人文科學(xué)和社會(huì)科學(xué)基礎(chǔ)理論研究,，重點(diǎn)開(kāi)展經(jīng)濟(jì),、文學(xué)、歷史,、哲學(xué),、社會(huì)、法學(xué),、新聞傳播,、人才、生態(tài)等學(xué)科研究,，特別是具有河北地方特色的歷史文化研究,。

(四)發(fā)揮“河北中心智庫(kù)”作用，開(kāi)展河北省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重大理論與現(xiàn)實(shí)問(wèn)題研究,，重點(diǎn)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)建設(shè),、政治建設(shè)、文化建設(shè),、社會(huì)建設(shè),、生態(tài)文明建設(shè)研究，特別是對(duì)河北省情和政策進(jìn)行戰(zhàn)略性,、前瞻性,、應(yīng)用性研究，建設(shè)具有中國(guó)特色,、河北特點(diǎn)的新型智庫(kù),，為省委、省政府科學(xué)決策和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供決策支撐和咨詢服務(wù),。

(五)負(fù)責(zé)發(fā)揮省委,、省政府聯(lián)系全省社會(huì)科學(xué)工作者的橋梁和紐帶作用，組織,、指導(dǎo),、管理、協(xié)調(diào)全省社科聯(lián)團(tuán)體會(huì)員工作,。組織推動(dòng)全省社會(huì)科學(xué)研究活動(dòng),，組織開(kāi)展學(xué)術(shù)交流，組織開(kāi)展社會(huì)科學(xué)普及,，指導(dǎo)所屬社會(huì)組織黨建工作，加強(qiáng)所屬學(xué)術(shù)性社會(huì)組織意識(shí)形態(tài)管理,。負(fù)責(zé)省級(jí)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)的管理工作,，負(fù)責(zé)省社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀青年專家評(píng)選工作。

(六)以河北省社會(huì)科學(xué)院為主體，與省直部門所屬社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu)建立合作共建機(jī)制,。

(七)完成省委,、省政府交辦的其他任務(wù)。

-有問(wèn)題,，找老師-

二,、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌�貫徹民��,、公開(kāi),、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,，按照我院學(xué)科建設(shè)和發(fā)展需要,，在測(cè)評(píng)、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用,。

三,、選聘條件、崗位,、人數(shù)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡,、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件,。

(二)選聘人數(shù)和崗位條件

2025年河北省社會(huì)科學(xué)院擬選聘工作人員5名,，其中博士研究生5名，年齡在40周歲及以下(1984年3月13日以后出生),。

具體要求詳見(jiàn)《河北省社會(huì)科學(xué)院2025年選聘工作人員崗位條件表》(附件),。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科,、專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄(試行)》等設(shè)置,。

對(duì)于取得海外院校學(xué)歷學(xué)位或畢業(yè)于國(guó)內(nèi)院校自設(shè)學(xué)科的考生，如專業(yè)名稱與崗位要求專業(yè)名稱不完全一致,，可由用人單位(部門)根據(jù)應(yīng)聘人員在校期間所學(xué)課程,、研究領(lǐng)域及畢業(yè)院校開(kāi)具的學(xué)科專業(yè)證明等材料進(jìn)行綜合研判，嚴(yán)格把握,，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),，作出決定。

現(xiàn)役軍人,、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不在招聘范圍,。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的人員,、失信被執(zhí)行人,，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考,。此外,，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的選聘崗位。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系,、直系血親關(guān)系,、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事,、財(cái)務(wù),、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位,。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定,。

四,、選聘理由

為滿足科研工作任務(wù)需要，急需選聘一批優(yōu)秀博士研究生,。

五,、選聘范圍

相關(guān)院校博士畢業(yè)生。

六,、選聘程序

(一)發(fā)布信息

在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/),、河北省社會(huì)科學(xué)院網(wǎng)站(https://www.hebsky.org.cn/)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。到開(kāi)設(shè)相關(guān)專業(yè)的高等院校,、科研院所參加校園雙選會(huì),，在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布宣傳招聘信息。

(二)報(bào)名及資格審查

通過(guò)電子郵箱([email protected])方式接收?qǐng)?bào)名,，應(yīng)聘人員投遞簡(jiǎn)歷后,，需主動(dòng)來(lái)電聯(lián)系確認(rèn)(聯(lián)系確認(rèn)電話：0311-83058694)，非經(jīng)來(lái)電確認(rèn),，不視為報(bào)名成功,。人事處對(duì)報(bào)名人員信息進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員須出具的證件和材料包括：按照?qǐng)?bào)考職位資格條件要求,，畢業(yè)證,、學(xué)位證以及能夠證明自己符合條件的相關(guān)證件。根據(jù)資格審查情況,，依據(jù)崗位條件要求,，人事處與用人部門協(xié)商后提出符合條件的考生人員名單，經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)同意后組織開(kāi)展測(cè)評(píng)考核,。凡弄虛作假者,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，取消選聘資格。

(三)測(cè)評(píng)考核

測(cè)評(píng)考核由河北省社會(huì)科學(xué)院組織實(shí)施,。通過(guò)查閱科研成果、與本人面談等方式,，對(duì)應(yīng)聘人員的政治素質(zhì),、學(xué)識(shí)水平、思辯能力,、語(yǔ)言表達(dá)及舉止儀表等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),。

測(cè)評(píng)考核具體工作程序：

1.專業(yè)考核。有關(guān)院領(lǐng)導(dǎo),、用人部門負(fù)責(zé)人和本部門部分學(xué)術(shù)委員等若干人組成專業(yè)考核小組,，通過(guò)審閱相關(guān)資料及科研成果、深入座談交流,、探討專業(yè)研究領(lǐng)域問(wèn)題等方式,，充分了解應(yīng)聘人員的學(xué)識(shí)水平和科研能力，綜合研判應(yīng)聘人員與招聘崗位的匹配度,，確定綜合測(cè)評(píng)入圍人選,，綜合測(cè)評(píng)入圍人選經(jīng)用人部門分管院領(lǐng)導(dǎo)同意后送人事處，人事處審核后報(bào)院黨組審定,。

2.綜合測(cè)評(píng),。有關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)、人事處,、科研組織處和用人部門共同組成綜合測(cè)評(píng)小組,，綜合測(cè)評(píng)小組擬定測(cè)評(píng)談話提綱。測(cè)評(píng)小組成員通過(guò)面談綜合測(cè)評(píng)入圍人選的政治素質(zhì),、學(xué)識(shí)水平,、思辯能力、語(yǔ)言表達(dá)及舉止儀表等,。綜合測(cè)評(píng)當(dāng)場(chǎng)打分,，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分,。根據(jù)考生綜合測(cè)評(píng)成績(jī),，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內(nèi)末位考生綜合測(cè)評(píng)成績(jī)相同,，則按專業(yè)考核入圍排名順序確定體檢人選,。

根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)組織測(cè)評(píng)考核。當(dāng)次測(cè)評(píng)考核后,，選聘計(jì)劃空缺的崗位繼續(xù)接收?qǐng)?bào)名,，并再次組織測(cè)評(píng)考核,。

(四)體檢、考察,、公示

體檢工作由河北省社會(huì)科學(xué)院統(tǒng)一組織,，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格的,，由河北省社會(huì)科學(xué)院對(duì)其思想政治表現(xiàn),、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力,、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,。考察,、體檢不合格的,，取消擬聘人選資格。

經(jīng)體檢,、考察合格的,，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng),、河北省社會(huì)科學(xué)院同時(shí)進(jìn)行公示,，公示期7個(gè)工作日。

(五)聘用

擬聘人選確定后,，我院提出聘用意見(jiàn),，填寫《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》、擬聘人員名冊(cè),，連同招聘情況報(bào)告及擬聘人員相關(guān)證件材料,，按程序報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理系統(tǒng)辦理相關(guān)審批手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi),。試用期滿考核合格的，予以正式聘用,，不合格的,，取消聘用。

對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,。

政策咨詢電話：0311-83058694(河北省社會(huì)科學(xué)院人事處)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0311-83033650(河北省社會(huì)科學(xué)院機(jī)關(guān)紀(jì)委)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0311-66908225(河北省人力資源和社會(huì)保障廳)

七、其他事項(xiàng)

本公告由河北省社會(huì)科學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋,。

聯(lián)系人：孔老師,、劉老師

聯(lián)系電話：83058694、66035280

電子郵箱：[email protected]

河北省社會(huì)科學(xué)院

2025年3月12日

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