(一)面試人選確定

根據(jù)面試人數(shù)與計劃招錄人數(shù)3:1的比例,，按照筆試成績從高到低的順序，確定各職位參加面試的人選,。筆試有一門缺考或一門成績?yōu)榱阏卟坏么_定為面試人選,，人民警察、司法警察職位體能測評缺考或不合格者也不得確定為面試人選,。對于達不到面試比例的職位,，采取核減招錄計劃的方式直至達到3:1面試比例。通過核減招錄計劃仍達不到3:1比例的職位,，可采取降低面試比例的方式確定進入面試人選,，面試比例不得低于2:1，且面試后最終總成績不低于60分,，方可進入體檢環(huán)節(jié),。對報考者未形成競爭的職位，通過資格復(fù)審人員可進入面試,，面試成績應(yīng)達到其所在面試考場使用同一面試題本的所有人員的平均分以上,，且最終總成績不得低于60分，方可進入體檢環(huán)節(jié),。

對我省原58個集中連片特困縣,、17個插花型貧困縣區(qū)的職位和基層法院、檢察院,、公安,、司法等機關(guān)專業(yè)性強的職位，經(jīng)省級公務(wù)員主管部門同意后,，可適當(dāng)降低面試比例,，面試比例不得低于2:1。

考生可在甘肅組工網(wǎng)和各市州組織部門網(wǎng)站查詢進入面試人員名單,，下載打印面試通知書,。

(二)面試組織

面試實行百分制，采用結(jié)構(gòu)化等方式開展,。參加面試的報考者,，須持本人有效居民身份證原件和面試通知書(登錄甘肅組工網(wǎng)報名系統(tǒng)打印)，缺少上述證件之一者不得參加面試,。面試結(jié)束后,，當(dāng)場公布面試成績，考生簽字確認,。

筆試,、體能測評、面試工作結(jié)束后5日內(nèi),，按照筆試占60%,、面試占40%的比例合成總成績,，并在甘肅組工網(wǎng)和各市州組織部門網(wǎng)站公布進入體檢人員名單。筆試,、面試和總成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),，保留小數(shù)點后兩位，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理,。如出現(xiàn)總成績相同情況,，烈士子女、退役士兵優(yōu)先錄用,，其他人員依次按照筆試成績,、行政職業(yè)能力測驗成績從高到低順序確定名次。如行測成績?nèi)韵嗤�,，則一并進入體檢考察范圍,，由招錄機關(guān)擇優(yōu)錄用。

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