附件下載：

1．《2024年桂林市水利局所屬事業(yè)單位桂林市水利電力勘測設(shè)計(jì)研究院直接考核公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員職位計(jì)劃表》

2．　《2024年桂林市水利局所屬事業(yè)單位桂林市水利電力勘測設(shè)計(jì)研究院直接考核公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》

3．　《證明材料》

4．　《2024年度桂林市水利局所屬事業(yè)單位桂林市水利電力勘測設(shè)計(jì)研究院直接考核公開招聘專業(yè)技術(shù)人員評分細(xì)則》

5．《獲獎項(xiàng)目匯總表》

6．《業(yè)績（項(xiàng)目）匯總表》

7．《水利行業(yè)建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)規(guī)模劃分表》

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《桂林市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則的通知》(市人社發(fā)〔2012〕80號)等文件精神,，現(xiàn)決定組織實(shí)施2024年桂林市水利局所屬事業(yè)單位桂林市水利電力勘測設(shè)計(jì)研究院直接考核公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員工作。本次共計(jì)劃招聘實(shí)名編制2個(gè)職位,，計(jì)劃招聘2人�,，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,。

(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

(三)遵紀(jì)守法，品行端正,，具有良好的職業(yè)道德,。

(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(五)具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度,、業(yè)務(wù)知識和工作能力。

(六)具備應(yīng)聘職位所需要的其它聘用條件,。職位所需要的其它聘用條件詳見附件1《2024年桂林市水利局所屬事業(yè)單位桂林市水利電力勘測設(shè)計(jì)研究院直接考核公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員職位計(jì)劃表》(下稱《職位計(jì)劃表》),。

(七)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員,。

2.在各級公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員,。

3.新錄用未滿5年(含試用期)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)和新聘用未滿3年(含試用期)的事業(yè)單位工作人員不得報(bào)名。

4.現(xiàn)役軍人,。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員,。

6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位,。

8.法律,、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。

(八)其他：

1.本次招聘條件中凡涉及年齡,、工作經(jīng)歷,、相關(guān)資格等時(shí)間段的計(jì)算，均以2024年12月12日為截止日期,，年限按足年足月累計(jì),。

2.年齡要求：18周歲以上，40周歲以下(1983年12月12日至2006年12月12日期間出生),。

3.各級機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)和事業(yè)單位符合報(bào)考條件的在職在編人員報(bào)考,，須取得所在工作單位及其主管部門的同意后，方可報(bào)考,，一經(jīng)聘用,，若所在單位及其主管部門因不同意報(bào)考拒絕辦理相關(guān)手續(xù)所產(chǎn)生的后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān),。

二,、招聘程序

2024年桂林市水利局所屬事業(yè)單位桂林市水利電力勘測設(shè)計(jì)研究院直接考核公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員工作，按照發(fā)布招聘公告,、報(bào)名與資格審查,、考核、考察,、體檢,、公示和聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。

三、報(bào)名和資格審查

(一)發(fā)布招聘公告

在桂林人才網(wǎng)(http：//www.glrcw.com),、桂林市水利局官網(wǎng)(http：//slj.guilin.gov.cn)發(fā)布招聘公告及職位計(jì)劃表,。

本公告發(fā)布時(shí)間：2024年12月3日-2024年12月11日。

(二)報(bào)名方式及時(shí)間地點(diǎn)

1.報(bào)名方式：本次直接考核公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員工作,，采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行,。

2.報(bào)名時(shí)間：2024年12月12日至18日，每天上午9：00-12：00,，下午14：30-17：00,。逾期不接收報(bào)名及材料補(bǔ)充。

3.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：桂林市臨桂區(qū)義寧路7號,，桂林市水利電力勘測設(shè)計(jì)研究院主樓303辦公室,，聯(lián)系電話：0773-2835340。

凡符合招聘職位報(bào)考條件要求的報(bào)考人員,，填寫附件2《2024年桂林市水利局所屬事業(yè)單位桂林市水利電力勘測設(shè)計(jì)研究院直接考核公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》一式三份,，貼本人近期小二寸正面免冠彩色白底照片。報(bào)名時(shí),，報(bào)考人員須攜帶本人有效身份證和符合報(bào)考職位招聘條件相關(guān)材料原件,。相關(guān)證明材料包含：身份證、學(xué)歷學(xué)位證書,、專業(yè)技術(shù)(職稱)職務(wù)證書,、執(zhí)業(yè)資格證書、主要科研成果證明及獲獎證書,、從事本專業(yè)工作年限證明,、工作崗位證明、技術(shù)崗位聘用證書等材料,，有海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷的須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證材料,。通過資格審查后交相關(guān)證明材料復(fù)印件一式五份，證明材料格式見附件3,。

現(xiàn)場報(bào)名原則上要求報(bào)考人員本人到場,，如本人確有原因不能到場，可委托報(bào)名,。受委托人應(yīng)提供委托人親筆手寫委托書(加蓋手印)及受委托人有效身份證原件及復(fù)印件1份,。受委托人提供報(bào)考人員有效身份證和符合報(bào)考職位招聘條件相關(guān)材料原件的，視為報(bào)考人員委托受委托人報(bào)名并承擔(dān)責(zé)任,。

(三)資格審查

桂林市水利局指定專人負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審查,。報(bào)考人員須攜帶本人有效身份證和符合報(bào)考職位招聘條件相關(guān)材料原件進(jìn)行現(xiàn)場資格審核，工作人員現(xiàn)場按照本《公告》的規(guī)定和《職位計(jì)劃表》公布的招聘職位資格條件對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,，對符合報(bào)考條件的,，不得拒絕報(bào)考,，不符合報(bào)考的要簡要說明理由，并當(dāng)面反饋給報(bào)考人員,。

報(bào)考人員要認(rèn)真核對報(bào)考崗位的招聘條件,，凡是不符合報(bào)考條件，仍提供虛假信息報(bào)名參加考核的,，一經(jīng)核實(shí),，取消報(bào)考及聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān),。

現(xiàn)場報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行,，桂林市水利局負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審查。報(bào)考人員資格確認(rèn)后,，招聘單位主管部門按統(tǒng)一格式(電子表格)制作報(bào)考人員名冊報(bào)市人力資源和社會保障局。

四,、考核

(一)符合招聘職位要求的報(bào)考人員,，按照《2024年度桂林市水利局所屬事業(yè)單位桂林市水利電力勘測設(shè)計(jì)研究院直接考核公開招聘專業(yè)技術(shù)人員評分細(xì)則》(附件4)計(jì)算總分，按學(xué)歷分,、技術(shù)職稱分及取得年限分,、從事本專業(yè)工作年限分、資格資歷分,、榮譽(yù)分,、業(yè)績分等考核評分細(xì)則的內(nèi)容計(jì)算總分，最終綜合得分按順序從高到低進(jìn)行排序,，總分排名前者確定為考察人選,。如出現(xiàn)總分同分的情況，則依次按資格資歷分,、榮譽(yù)分和業(yè)績分三項(xiàng)綜合得分進(jìn)行排序,，高分者為考察人選。如再出現(xiàn)總分同分的情況,，再按榮譽(yù)分和業(yè)績分兩項(xiàng)綜合得分進(jìn)行排序,，高分者為考察人選。

(二)考核工作由桂林市水利局組織實(shí)施,，考核組成員由5人組成,，

監(jiān)督組成員由3人組成。全程接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門的監(jiān)督,�,？己顺煽冇煽己私M和監(jiān)督組共同確認(rèn)并及時(shí)公布。

五,、考察

(一)考察工作由桂林市水利局組織實(shí)施,，考察組成員由3人組成,。

(二)考察內(nèi)容

1.對應(yīng)聘者報(bào)考資格條件進(jìn)行資格復(fù)審，考核報(bào)考人員報(bào)考資格的匹配性,、真實(shí)性,。

2.考察報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),、工作實(shí)績,、勤政廉政、遵守國家法律法規(guī)及遵守原工作單位規(guī)章制度等情況,。

(三)考察流程：考察工作原則上在10個(gè)工作日內(nèi)完成,。考察組在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)具體組織實(shí)施考察工作,�,？疾旖M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面,、客觀,、公正，據(jù)實(shí)寫出考察材料,，并提出明確的考察意見(考察合格或考察不合格),，考察結(jié)束后要形成書面考察材料(一式三份)，考察組成員簽名,，加蓋招聘單位主管部門公章,。桂林市水利局根據(jù)考察結(jié)果，確定體檢人員名單,。

(四)考察不合格,，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，可從報(bào)考職位人員中按規(guī)定依次遞補(bǔ),。

六,、體檢

體檢工作由桂林市水利局組織實(shí)施，并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān),。體檢時(shí)間及安排另行通知。

(一)體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部自治區(qū)人力資源社會保障廳自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》執(zhí)行,，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,，有國家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對有當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目,，復(fù)檢按照廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。報(bào)考人員對非當(dāng)日非當(dāng)場復(fù)檢的體檢結(jié)論有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向招聘單位主管部門提交復(fù)檢申請,，經(jīng)招聘單位主管部門批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢,。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)根據(jù)考核結(jié)果按照1：1的比例確定參加體檢人員,。

(三)組織體檢時(shí),，工作人員(含體檢醫(yī)生)與報(bào)考人員有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避,。對于體檢中違反操作規(guī)程,、弄虛作假、徇私舞弊,、瀆職失職,，造成不良后果的工作人員(含體檢醫(yī)生)，按照有關(guān)規(guī)定給予處理,。報(bào)考人員在體檢過程中,，弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，不予聘用或取消聘用,。

報(bào)考人員無故不按規(guī)定時(shí)間,、地點(diǎn)參加體檢，視為自動放棄體檢資格,。

體檢不合格或自愿放棄體檢的，從報(bào)考職位的人員中按考核細(xì)則評分順序依次遞補(bǔ),。沒有遞補(bǔ)人選的,，取消該職位招聘計(jì)劃。

七,、公示和聘用審批

(一)桂林市水利局根據(jù)考察及體檢結(jié)果等程序得到的結(jié)果,，確定擬聘人員名單，在招聘公告發(fā)布的范圍內(nèi)進(jìn)行公示,，公示期為7日,。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),。報(bào)考人員在接到聘用通知后15日內(nèi)到單位報(bào)到,，逾期不報(bào)到按自動放棄聘用資格處理。對公示期反映有影響聘用問題的,，由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)查實(shí),，經(jīng)核查屬實(shí)，不得聘用,。

擬聘用人員公示后,，有自動放棄聘用資格或公示后查實(shí)不符合聘用條件的，不再遞補(bǔ)聘用對象,。

(二)招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,。簽訂合同時(shí)間應(yīng)以自到聘用單位報(bào)到之日起計(jì)算,。招聘單位與受聘人員簽訂的聘用合同，期限一般不低于3年,。初次就業(yè)的受聘人員與招聘單位訂立的聘用合同期限3年以上的,，試用期為12個(gè)月。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

八,、其他要求

實(shí)行誠信報(bào)考制度。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí),、準(zhǔn)確,，并遵守考試紀(jì)律。對弄虛作假,、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員,，視情節(jié)輕重，分別給予取消相應(yīng)資格,、考核成績無效的處理,。

特別提示：

本公告及附件中的“以上”均含本級基數(shù)。

本《公告》由桂林市水利局負(fù)責(zé)解釋,，電話：0773-2831557,。

相關(guān)網(wǎng)站：

桂林人才網(wǎng)http：//www.glrcw.com

桂林市水利局官網(wǎng)http：//slj.guilin.gov.cn

桂林市水利局

2024年12月3日

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（編輯：donghaiyang）