為深入推進人才賦能工程,，根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《慶陽市關(guān)于加強新時代人才培養(yǎng)引進工作的實施意見》等有關(guān)規(guī)定,，中共慶陽市委組織部,、慶陽市人力資源和社會保障局將于近期組織相關(guān)單位赴上海開展“組團式”宣介引才活動。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下,。

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一,、引進計劃

全市共設(shè)置344個崗位擬引進688人。具體崗位需求及條件詳見《慶陽市人才需求手冊》(見附件),。

二,、引進對象

引進對象為取得引進崗位所需相關(guān)學歷、學位,、職稱資格的往屆畢業(yè)生和2025年應屆畢業(yè)生,。

三、資格條件

以相關(guān)縣區(qū)和單位發(fā)布的引才公告中規(guī)定的資格條件為準,。

四,、宣介安排

時間：10月9日(星期三)下午3：00

地點：復旦大學光華樓13樓報告廳，現(xiàn)場開展引才宣介活動,。

五、引進程序

人才引進程序主要包括報名,、資格初審,、面試考核、資格復審,、體檢考察,、公示聘用等，本次人才引進統(tǒng)一通過“慶陽人才信息二維碼”進行報名,，時間為2024年10月1日8:30至10月12日18:00,。

六、政策待遇

1.市直事業(yè)單位引進人才符合《慶陽市關(guān)于加強新時代人才培養(yǎng)引進工作的實施意見》有關(guān)規(guī)定的,，享受薪酬待遇,、人才公寓、購房補貼等方面的優(yōu)惠政策,。

2.縣區(qū)事業(yè)單位引進人才落實各縣區(qū)引才相關(guān)政策待遇,。

3.企業(yè)引進人才落實企業(yè)引才相關(guān)政策待遇。

七,、紀律監(jiān)督

人才引進工作堅持公開,、平等、競爭,、擇優(yōu)的原則,，全程接受社會和紀檢監(jiān)察等有關(guān)部門監(jiān)督。報名人員應承諾誠信參與人才引進的各個環(huán)節(jié),，不弄虛作假,，不違紀違規(guī),。對在人才引進過程中徇私舞弊、暗箱操作,、弄虛作假,、玩忽職守的單位和個人，一經(jīng)核實,，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理,，并追究相關(guān)人員的紀律和法律責任。

八,、其他事宜

1.慶陽黨建網(wǎng),、慶陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布此公告。

2.資格審查貫穿人才引進工作全過程,，在報名,、資格初審、面試考核,、資格復審,、體檢考察、公示等環(huán)節(jié),，如發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合相關(guān)資格條件或提供虛假材料的,，取消引進資格。

3.未盡事宜由市縣區(qū)委組織部和人社局及用人單位負責解釋,。

慶陽市委組織部：0934-8215727

慶陽市人力資源和社會保障局：0934-8683373

西峰區(qū)委組織部：0934-8220903

西峰區(qū)人力資源和社會保障局：0934-8211839

慶城縣委組織部：0934-3223205

慶城縣人力資源和社會保障局：0934-3259636

寧縣委組織部：0934-6625006

寧縣人力資源和社會保障局：0934-6622297

鎮(zhèn)原縣委組織部：0934-5951869

鎮(zhèn)原縣人力資源和社會保障局：0934-7126262

環(huán)縣委組織部：0934-5997596

環(huán)縣人力資源和社會保障局：0934-4423707

華池縣委組織部：0934-5122787

華池縣人力資源和社會保障局：0934-5121969

合水縣委組織部：0934-5521318

合水縣人力資源和社會保障局：0934-5524511

正寧縣委組織部：0934-4161253

正寧縣人力資源和社會保障局：0934-5956194

附件：《慶陽市2024年“組團式”赴外宣介引才企事業(yè)單位崗位需求表》(詳見二維碼)

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