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事業(yè)單位時政匯總

【新品上市】2024版事業(yè)單位職測技巧 4本

一、單位簡介

江西工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)院坐落在南昌市紅谷灘區(qū)紅角洲高校園區(qū),，是經(jīng)江西省人民政府批準(zhǔn),、教育部備案成立的一所公辦全日制普通高等職業(yè)院校,，是一所集文、理,、經(jīng),、工、管,、藝術(shù)和體育等學(xué)科門類齊全的江西省示范性高等職業(yè)院校,、江西省優(yōu)質(zhì)專科高等職業(yè)院校,、江西省應(yīng)用技術(shù)型本科試點院校,、江西省第一輪“雙高”計劃優(yōu)勢特色專業(yè)立項建設(shè)單位，江西省第二輪A檔高水平高職學(xué)校計劃建設(shè)單位,。

二,、招聘崗位

三、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,。

(二)遵守憲法和法律,，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

(四)具有招聘崗位所需的任職資格,、職業(yè)資格,、技能要求和身體條件。

(五)具有招聘崗位所要求的其他資格條件,。

(六)年齡要求在45周歲以下(1978年9月以后出生),。

四、不得報考的情形

(一)因犯罪受過刑事處罰的人員,。

(二)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員,。

(三)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員，尚未解除黨紀(jì),、政務(wù)等處分的人員,。

(四)在各級公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且尚在禁考期內(nèi)的人員,。

(五)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,。

(六)現(xiàn)役軍人。

(七)考生不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位;也不得報考與本人有夫妻關(guān)系,、直系血親關(guān)系,、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。

(八)有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員,。

(九)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形,。

五、應(yīng)聘方式

(一)報名時間

從公告之日起至2024年12月31日,，招滿即止,。

(二)報名所需提交材料

1.個人簡歷(含應(yīng)聘者基本信息、教育背景,、工作經(jīng)歷,、科研成果及研究方向、各類獎勵或榮譽等),。

2.有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面)掃描件。

3.學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》,，應(yīng)屆畢業(yè)生如尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的,，可提供研究生學(xué)籍在線驗證報告以及經(jīng)學(xué)校審核蓋章的就業(yè)推薦表或就業(yè)推薦證明。國(境)外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《港澳臺學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》,。

4.科研成果,、職稱證書、獲獎證書等相關(guān)材料掃描件,。

5.其他各類資格證書,。

6.近期1寸免冠照片。

(三)聯(lián)系方式

1.聯(lián)系人：人事處李老師0791—83777909

2.報名郵箱：[email protected](郵件標(biāo)題注明：畢業(yè)學(xué)校及專業(yè)+本人姓名)

六、工作程序

(一)人事處通知符合條件者來校面試,，并對應(yīng)聘人員的教學(xué)能力,、專業(yè)素質(zhì)等進(jìn)行綜合考核�,？己送ㄟ^后報學(xué)院審定,，堅持擇優(yōu)聘用。同時對應(yīng)聘人員進(jìn)行心理測試,，心理測試結(jié)果不計入考核總分,，但作為是否錄用的重要依據(jù)。

(二)根據(jù)考核成績排名,，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員,。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號)執(zhí)行,，費用自理,，體檢不合格者不予聘用。

(三)體檢合格者列入考察對象,。主要考察政治品質(zhì),、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力,、工作實績等及檔案專項審核情況,。

(四)資格審查工作貫穿博士人才引進(jìn)工作始終，應(yīng)聘人員必須保證所提供證明材料的真實性,，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消應(yīng)聘資格,。

(五)經(jīng)考核、體檢,、考察合格,，確定擬聘用人選并予以公示，公示無異議后,，按規(guī)定報上級有關(guān)部門審批辦理相關(guān)聘用手續(xù),。

七、待遇與政策

(一)經(jīng)考核,、考察,、體檢及心理測試合格且公示無異議后，按政策辦理聘用入編手續(xù),，享受國家規(guī)定的工資福利待遇,，列入單位事業(yè)編制管理。依照國家有關(guān)規(guī)定實行試用期制度,，試用期滿考核不合格的,，按規(guī)定予以解聘,。

(二)根據(jù)不同人員類型和條件，享受學(xué)校引進(jìn)博士人才的待遇,，包括安家費,、科研啟動經(jīng)費、博士學(xué)位績效等,，具體待遇面議,。

八、解釋權(quán)

本公告解釋權(quán)歸屬江西工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處,。

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