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1.2024年下半年太湖縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

2.2024年下半年太湖縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的政策解答.docx

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部,、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)),、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》(皖人社發(fā)〔2017〕21號(hào))等文件規(guī)定,，現(xiàn)就2024年下半年太湖縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘;

(二)堅(jiān)持考試考察,、擇優(yōu)聘用;

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織,、分工負(fù)責(zé)。

二,、招聘計(jì)劃

2024年下半年全縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員10名,。招聘崗位等相關(guān)信息于8月23日起同時(shí)在安慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.anqing.gov.cn/)、太湖縣人民政府網(wǎng)(http://www.thx.gov.cn/),、太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(http://aqthzyjs.ahkjwx.com/)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布,。具體招聘崗位、人數(shù),、資格條件及要求等見(jiàn)附件《2024年下半年太湖縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》,。

本次公開(kāi)招聘計(jì)劃中24203崗位，用于定向招聘經(jīng)所屬旅(團(tuán))級(jí)以上單位政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn),，已辦理隨軍手續(xù)的,，非行政事業(yè)單位在編人員且配偶在太湖縣服役1年以上的駐縣部隊(duì)隨軍家屬,。

三,、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)專(zhuān)科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件,。

公開(kāi)招聘工作人員崗位表中 “30周歲及以下”為“1993年9月1日(含)后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的以此類(lèi)推);工作經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2024年10月31日,，凡工作時(shí)間達(dá)到12個(gè)月,，即視為具有1年工作經(jīng)歷。因工作單位變化而中斷時(shí)間的,，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算,。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷,。

有下列情形的人員,，不得報(bào)考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定,，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,。

報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位,。

四、招聘方式和程序

此次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作在縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施,，按照發(fā)布招聘公告,、報(bào)名及資格初審、筆試,、資格復(fù)審,、面試、體檢和考察,、擇優(yōu)選崗,、公示、聘用的程序進(jìn)行,。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)的統(tǒng)一時(shí)間為2024年9月3日上午8時(shí)至9月7日下午17時(shí)(節(jié)假日正常報(bào)名審核),，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名流程

(1)登錄報(bào)名

登錄太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng),，點(diǎn)擊右側(cè)“考試報(bào)名”進(jìn)行報(bào)名,。

點(diǎn)擊“填寫(xiě)報(bào)名表”，閱讀“報(bào)名須知”,，并簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”,。如實(shí)填寫(xiě)《網(wǎng)上報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,，jpg格式,，尺寸為300×450像素，大小20～100kb),，并提供有效通訊方式,。報(bào)考者所填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致,。凡弄虛作假者,，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試,、聘用等資格,。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試,。經(jīng)查實(shí)存在報(bào)考人員報(bào)考多個(gè)崗位的,，即取消其考試、聘用等資格。

(2)資格初審

報(bào)名時(shí)由各招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)按招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行網(wǎng)上初審,。

報(bào)考人員報(bào)名后,，9月8日12∶00前可隨時(shí)登錄太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng)查詢是否通過(guò)了資格審查。通過(guò)資格初審的,，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)初審的,，可于9月9日17∶00前改報(bào)符合報(bào)考條件的其他崗位。

(3)網(wǎng)上繳費(fèi)

通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于9月10日17∶00前登錄太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng)繳納筆試費(fèi)用和進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄),。

根據(jù)省物價(jià)局,、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，按每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用,。

報(bào)考人員須提前辦理網(wǎng)上支付筆試統(tǒng)考費(fèi)用的支付工具(支持微信,、支付寶支付)。

享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員,，可以享受減免筆試考試費(fèi)用的政策,。此類(lèi)人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi),�,？忌���2024年9月23日上午8∶30-11∶30、下午14∶30-17∶00,，到太湖縣人力資源和社會(huì)保障局三樓事業(yè)單位人事管理股(龍山路200號(hào),，聯(lián)系電話0556-4188332)，辦理減免筆試考試費(fèi)用審核確認(rèn)手續(xù),。辦理減免手續(xù)時(shí),，報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，應(yīng)提供低保證原件和復(fù)印件;農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員,，應(yīng)提供特困家庭基本情況檔案卡原件和復(fù)印件,。上述人員還須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。

為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù),。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,，可在2024年9月12日8∶ 30-17∶00改報(bào)其他符合條件的崗位，不能改報(bào)的退還報(bào)名費(fèi),。所報(bào)崗位招考人數(shù)按規(guī)定比例核減的報(bào)考人員,，不得改報(bào)其他崗位。

(二)統(tǒng)一筆試

1.筆試時(shí)間：2024年9月21日(星期六)9：00-11：00,。

2.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證,。

報(bào)考人員可于2024年9月18日8:00時(shí)至21日9：00時(shí)登錄太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng)自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

3.筆試科目、內(nèi)容及分值:

所有崗位筆試科目均為一科,，滿分均為100分,，具體崗位筆試科目見(jiàn)附件《2024年下半年太湖縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》。

《公共基礎(chǔ)知識(shí)》主要內(nèi)容：政治,、經(jīng)濟(jì),、法律、人文,、自然,、科技、國(guó)情,、判斷推理,、資料分析及寫(xiě)作等。

4.最低分?jǐn)?shù)線：為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線50分(含加分),，達(dá)到最低控制合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(遞補(bǔ)人員按此要求執(zhí)行),。

5.加分說(shuō)明：按照有關(guān)文件規(guī)定,，服務(wù)期滿考察合格的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策,。上述人員于2024年9月23日上午8:30-11:30,，下午14:30-17:00，攜帶相關(guān)材料到太湖縣人力資源和社會(huì)保障局三樓事業(yè)單位人事管理股(龍山路200號(hào),，聯(lián)系電話0556-4188332)申報(bào)加分事宜,，逾期不再受理。“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制,、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿兩年及以上),。

對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在縣政府網(wǎng)站向社會(huì)公示5天,，公示無(wú)異議的,，筆試成績(jī)?cè)黾?分。

(三)資格復(fù)審

資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程,，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的,，隨時(shí)取消招聘資格。

資格復(fù)審工作由招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)行,。按照筆試成績(jī)(含加分)從高分到低分順序,，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，按照一定比例確定各招聘崗位參加資格復(fù)審人員名單,。招聘人數(shù)3人以上(含3人)的崗位按2∶1比例確定資格復(fù)審人員;招聘人數(shù)2人(含2人)以下的崗位按3∶1比例確定資格復(fù)審人員,。最后一名如有兩名及以上考生筆試成績(jī)(含加分)相同的,，一并確定為資格復(fù)審人員。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定,。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘所需資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的招聘信息,，凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格,。由此出現(xiàn)人選缺額的,，在面試前依筆試成績(jī)(含加分)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí),，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件,、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件、《網(wǎng)上報(bào)名資格審查表》,、近期免冠半身2寸照片3張,、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件及復(fù)印件,。其中：

(1)屬全日制2024年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書(shū)的,，須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料,。

(2)屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,、各科成績(jī)合格、2024年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的,，還須提供學(xué)�,；蚴　⑹胸�(fù)責(zé)自學(xué)考試,、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次,、畢業(yè)時(shí)間以及“2024年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,，各科成績(jī)合格,，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料,。

(3)屬?lài)?guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位報(bào)考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位的,，還須根據(jù)其身份，相應(yīng)提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明,，或服務(wù)基層項(xiàng)目相關(guān)證明材料,，或退役大學(xué)生士兵相關(guān)證明材料(須提供入伍通知書(shū)或入伍批準(zhǔn)存根復(fù)印件、退役證明材料),，以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的書(shū)面承諾等材料,。

(4)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明,。

(5)報(bào)考定向招聘駐太湖部隊(duì)隨軍家屬崗位的,，須提供太湖縣人武部政治工作科出具的相關(guān)證明材料。

(6)現(xiàn)任村“兩委”干部的,，需提供任職批復(fù)文件或當(dāng)選證原件及復(fù)印件;屬在聘“村級(jí)后備干部”的,，需提供與所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或村簽訂的聘用合同原件及復(fù)印件。以上人員均需提供全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件,。全日制本科學(xué)歷,、年度考核優(yōu)秀等需要同步提供有關(guān)材料。以上材料的復(fù)印件均需鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審核蓋章,。

有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的,，還需提供相關(guān)證明材料：有勞動(dòng)(聘用)合同的提供合同原件;無(wú)勞動(dòng)(聘用)合同的提供由工作單位出具的書(shū)面證明材料(簽章);自主創(chuàng)業(yè)的提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)材料。需要累計(jì)時(shí)間的應(yīng)出具多個(gè)單位的相關(guān)證明材料,。

香港,、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷須經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可;國(guó)外學(xué)歷須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。

資格復(fù)審合格人員即確定為面試對(duì)象,。

(四)面試

1.面試時(shí)間,、地點(diǎn)：另行通知。

2.面試方式,、內(nèi)容：

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力,、協(xié)調(diào)溝通能力,、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。

3.面試分值：各類(lèi)考生面試成績(jī)滿分分值均為100分,。實(shí)際進(jìn)入面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,，考生面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入體檢,、考察程序,。

4.面試費(fèi)用：進(jìn)入面試的考生按規(guī)定繳納面試費(fèi)用80元/人。

(五)成績(jī)合成

報(bào)考人員考試總成績(jī)依筆試成績(jī)(含加分)的60%與面試成績(jī)的40%合成確定,。上述成績(jī)計(jì)算時(shí)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù),，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

根據(jù)有效招聘崗位計(jì)劃數(shù),，依照總成績(jī)(含加分)分崗位從高分到低分按照1:1比例等額確定體檢,、考察對(duì)象。如出現(xiàn)合成總成績(jī)相同,，則筆試成績(jī)(含加分)高者優(yōu)先;筆試成績(jī)(含加分)相同的,，以高學(xué)歷者優(yōu)先。如以上原則仍不能區(qū)分,，加試予以確定,。加試相關(guān)事宜另行通知(遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行),。

(六)體檢、考察

體檢工作按照人力資源和社會(huì)保障部,、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委,、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳,、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行,。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn),，并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章,。體檢及復(fù)檢費(fèi)用考生自理。

考察工作由招聘單位和其主管部門(mén)根據(jù)擬聘用崗位的要求,，采取多種形式,，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì),、能力素質(zhì),、遵紀(jì)守法、廉潔自律,、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí),、準(zhǔn)確,，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況�,？疾旖Y(jié)束后,，招聘單位和其主管部門(mén)須提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料,。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督,、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,，考察環(huán)節(jié)不予合格,。

(七)擇優(yōu)選崗

報(bào)考崗位代碼為：24206崗位的考生，按照考試總成績(jī)分從高分到低分原則,，依次自主選擇崗位(每人限選一次),，招聘單位主管部門(mén)依據(jù)該招聘崗位的資格條件現(xiàn)場(chǎng)逐人審核確認(rèn)。崗位選擇后,，不得重新調(diào)整,。不按時(shí)到指定地點(diǎn)選崗或不愿選崗的視為自動(dòng)放棄聘用。

(八)公示

對(duì)體檢,、考察均合格的擬聘用人員名單,，在太湖縣人民政府網(wǎng)站上公示7天,。

(九)簽約聘用

1.經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位主管部門(mén)按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送太湖縣人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù),。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2024年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷,、學(xué)位證書(shū)等材料原件的報(bào)考人員,，取消其聘用資格,。對(duì)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格,。

2.因報(bào)考人員體檢或考察不符合要求;擬聘人員公示結(jié)果影響聘用;擬聘人員自愿放棄聘用(含自愿放棄選崗的);擬聘人員未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到等情形而導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,，可按規(guī)定程序和時(shí)限，依據(jù)應(yīng)聘者考試總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ),。

3.根據(jù)省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定,，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系,。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi),。試用期滿合格的,，予以正式聘用;不合格的，取消聘用,。

4.最低服務(wù)年限：受聘人員在太湖縣事業(yè)單位最低服務(wù)年限為3年,。

五、有關(guān)事宜

2024年太湖縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作在縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施,。同時(shí)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾監(jiān)督,。

本次招聘統(tǒng)一組織的考試，不指定任何教材,、復(fù)習(xí)資料,，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng),。

太湖縣事業(yè)單位招聘相關(guān)政策及考務(wù),、體檢、考察等后續(xù)信息,，請(qǐng)考生及時(shí)登錄太湖縣人民政府網(wǎng),、太湖縣人事考試培訓(xùn)網(wǎng)查詢、查閱,。

本公告由太湖縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,。

咨詢電話：縣人社局事業(yè)單位人事管理股 0556-4188332。

監(jiān)督電話：縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組 0556-12380-5,。

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用,。

特此公告,。

太湖縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2024年8月23日

原文標(biāo)題：2024年下半年太湖縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202408/367323.html

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（編輯：donghaiyang）