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附件：2024年池州經(jīng)開(kāi)區(qū)社區(qū)工作者招聘崗位計(jì)劃表(第二批）.xls

為進(jìn)一步加強(qiáng)池州經(jīng)開(kāi)區(qū)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè),，經(jīng)研究決定,，面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者3名。為做好此次社區(qū)專(zhuān)職工作者公開(kāi)招聘工作,，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘,。

(二)堅(jiān)持考試考察,、擇優(yōu)聘用。

(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌�以德為先�?/p>

二,、招聘計(jì)劃

池州經(jīng)開(kāi)區(qū)社區(qū)工作者公開(kāi)招聘人員3人,。(詳情見(jiàn)《2024年池州經(jīng)開(kāi)區(qū)社區(qū)工作者招聘崗位計(jì)劃表(第二批)》)

三、招聘條件

(一)招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,，具有招聘崗位所需專(zhuān)業(yè),、年齡等條件，且必須符合以下條件：

1,、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義,，遵紀(jì)守法,，有良好的職業(yè)道德和社會(huì)公德，品行端正;

2,、具備符合履行崗位職責(zé)要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能;

3,、能吃苦耐勞，具有良好的品行,，責(zé)任心,、事業(yè)心強(qiáng);

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5,、崗位所需的其他條件,。

招聘崗位計(jì)劃表中的“35周歲及以下”為“1988年8月1日(含)以后出生”。

(二)有下列情形的人員,，不得報(bào)考;

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�,？计趦�(nèi)的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，曾被開(kāi)除公職的人員,，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員,，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員,。

四,、招聘程序

(一)報(bào)名

本次招聘考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為池州市人事考試網(wǎng)(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn),，報(bào)名時(shí)間為2024年8月26日09:00至8月30日16:00,，逾期不再受理。

報(bào)考人員登錄池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng),簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”,，填寫(xiě)《報(bào)名資格審查表》,，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式,，尺寸為295×413像素,，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式(如錯(cuò)填,、手機(jī)關(guān)機(jī),、停機(jī)等原因造成無(wú)法聯(lián)系到考生本人,，耽誤考試、聘用的,，其后果由考生自行負(fù)責(zé)),。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致,。

資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程,。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,，提供虛假報(bào)名信息的,，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消考試,、聘用等資格,。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件,、材料,、信息，騙取考試資格的,，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理,。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試,。

報(bào)考人員提交報(bào)名信息后至9月1日16:00前可登陸池州市人事考試網(wǎng)查詢(xún)網(wǎng)上資格審查情況,。通過(guò)審查的，不得修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位,，尚未審查或未通過(guò)審查的,，在9月1日16:00之前可以修改完善報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。

通過(guò)網(wǎng)上資格審查的報(bào)考人員,，應(yīng)于9月2日16:00前登錄池州市人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用,，逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄。

根據(jù)安徽省物價(jià)局,、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,，按45元/每科標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用。

為確保新進(jìn)人員素質(zhì),，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例須不低于3:1,，不足規(guī)定開(kāi)考比例的，取消或核減崗位招聘計(jì)劃數(shù),。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,，可于9月3日12:00-16:00改報(bào)其他符合條件的崗位。

(二)筆試

筆試科目為《綜合知識(shí)》(滿(mǎn)分為120分)。主要內(nèi)容:政治,、經(jīng)濟(jì),、法律、人文,、管理,、公文寫(xiě)作、社區(qū)建設(shè)等,。

筆試時(shí)間：2024年9月21日下午14:30-16:30,。

筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

報(bào)考人員可于9月19日9:00至9月20日24:00從池州市人事考試中心網(wǎng)站自行下載并打印《準(zhǔn)考證》,。

為確保招聘人員基本素質(zhì),，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，成績(jī)達(dá)到60分的應(yīng)聘人員,，方可進(jìn)入下一程序,。

(三)資格復(fù)審

資格復(fù)審根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，從高分到低分順序,，按照1:3比例確定資格復(fù)審人選,。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同，則一并參加確定為資格復(fù)審人選,。

資格復(fù)審時(shí),，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū),、工作經(jīng)歷證明等材料的原件和復(fù)印件及報(bào)名資格審查表,，近期兩寸正面免冠同底照片2張。

凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,，取消其參加面試資格,，由此出現(xiàn)人選缺額的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按同崗位筆試成績(jī)從高分到低分,，依次等額遞補(bǔ),，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

資格復(fù)審合格人員,，按規(guī)定繳納面試費(fèi)用,，發(fā)放面試通知書(shū),。

資格復(fù)審具體時(shí)間與地點(diǎn)另行通知,。

(四)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分,。主要考查報(bào)考人員適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)能力,、溝通協(xié)調(diào)及解決實(shí)際問(wèn)題的能力。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。

實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位計(jì)劃數(shù)的,，設(shè)定面試成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),，即考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或當(dāng)日參加同一考官組面試的所有考生面試成績(jī)平均分，方可進(jìn)入下一程序,。

面試具體時(shí)間,、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

考生最終成績(jī)按照“筆試成績(jī)÷1.2×0.5+面試成績(jī)×0.5”計(jì)算,，合成后保留2位小數(shù),，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。

(五)體檢與考察

根據(jù)報(bào)考人員最終成績(jī)從高分到低分的順序,，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢對(duì)象,。報(bào)考人員最終成績(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高者優(yōu)先,，仍有同分的,，根據(jù)擬聘崗位需要，增加崗位適應(yīng)性測(cè)評(píng)等方式,，綜合評(píng)價(jià),，擇優(yōu)聘用。

體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)),、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)有關(guān)修訂內(nèi)容>的通知》(人社部發(fā)〔2017〕10號(hào))等規(guī)定執(zhí)行,。體檢費(fèi)用由考生自理,。

體檢合格者，進(jìn)入考察程序,�,？疾靸�(nèi)容主要包括全面了解考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),、業(yè)務(wù)能力,、工作實(shí)績(jī)以及是否需要回避等方面的情況，并對(duì)其報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí),，凡因弄虛作假或與報(bào)名資格條件規(guī)定不符的,，一經(jīng)查實(shí)，即取消其聘用資格,。

因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的,，在同崗位參加面試的人員中，按最終成績(jī)從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ),。

(六)公示與聘用

根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員并公示,，公示期為5個(gè)工作日,。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由池州經(jīng)開(kāi)區(qū)社會(huì)事務(wù)局通知擬聘人員報(bào)到,。擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的,、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到上班造成的缺額，按照規(guī)定程序和時(shí)限,，在同崗位參加面試的人員中,，依最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

本次綜合成績(jī)有效期為一年(有效期以最終成績(jī)公布之日起計(jì)算),，在此期間,，如產(chǎn)生缺額的，根據(jù)工作需要,，經(jīng)池州經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)研究后,，按考試總成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)，并履行體檢,、考察,、公示等程序。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定,，招聘單位與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同,，確立勞動(dòng)關(guān)系。新聘用人員實(shí)行試用期制度,，試用期為3個(gè)月,，試用期考核合格的，予以正式聘用,，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi),，由用人單位與聘用人員簽訂至少2年的勞動(dòng)合同;試用期考核不合格的，取消聘用,。

(七)薪酬待遇

聘用人員薪酬待遇按經(jīng)開(kāi)區(qū)社區(qū)工作者現(xiàn)行工資待遇執(zhí)行,，按規(guī)定交納五險(xiǎn)一金。

五,、其他事宜

(一)考務(wù)安排,、考試成績(jī)、體檢考察等有關(guān)信息在池州市人事考試網(wǎng)站,、池州經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站陸續(xù)公布,。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，招聘主管機(jī)關(guān),、招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班,。

(三)本公告由池州經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

招聘政策咨詢(xún)電話(huà)：0566-2122287

考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0566-2617353

上述電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用,。

池州經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)

2024年8月19日

原文標(biāo)題：池州經(jīng)開(kāi)區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者公告(第二批)

原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202408/366839.html

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（編輯：donghaiyang）