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臨安區(qū)第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘合同制護(hù)士計(jì)劃表.docx

臨安區(qū)第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘合同制護(hù)士報(bào)名表.docx

因醫(yī)院發(fā)展需要,，杭州市臨安區(qū)第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘合同制護(hù)士2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、招聘計(jì)劃：

本次計(jì)劃招聘2名合同制護(hù)士,，具體崗位詳見(jiàn)《杭州市臨安區(qū)第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘合同制護(hù)士計(jì)劃表》(附件1)。

二,、招聘范圍和條件：

(一)招聘范圍

面向全社會(huì)公開(kāi)招聘，需符合《杭州市臨安區(qū)第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘合同制護(hù)士計(jì)劃表》的相關(guān)要求,。

(二)報(bào)考條件

1.政治素質(zhì)良好,，熱愛(ài)祖國(guó),，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵守黨的路線,、方針,、政策;

2.有責(zé)任心，吃苦耐勞,、踏實(shí)肯干,，品行端正，作風(fēng)正派,，無(wú)違法犯罪記錄;

3.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員,，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,，在各級(jí)公務(wù)員招考(事業(yè)單位招聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，以及其他不宜聘用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工情形的人員,，不得報(bào)考;

4.具備招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè),、學(xué)歷及其他相應(yīng)條件，詳見(jiàn)《杭州市臨安區(qū)第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘合同制護(hù)士計(jì)劃表》(附件1);

5.本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算到2024年8月12日;年齡要求30周歲及以下指1994年8月12日及以后出生,，其他以此類(lèi)推,。

(三)招聘程序和辦法

招聘工作遵循公開(kāi)、平等,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)原則，按照?qǐng)?bào)名,、資格審查,、考試、體檢,、考核,、公示、錄用的程序進(jìn)行,。

三,、考試：

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年8月15日15:00止。

2.報(bào)名方式：此次報(bào)名采用線上報(bào)名,，各考生通過(guò)電子郵箱進(jìn)行投遞簡(jiǎn)歷(收件郵箱：[email protected]),。

3.報(bào)名材料：

(1)《杭州市臨安區(qū)第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘合同制護(hù)士報(bào)名表》(附件2);

(2)有效期內(nèi)第二代身份證原件掃描件;

(3)國(guó)家教育部承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件掃描件,，同時(shí)提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;

(4)專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格證書(shū),、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)原件掃描件;

注：以上材料請(qǐng)打包成一個(gè)壓縮包，命名格式為：姓名+護(hù)理崗位應(yīng)聘,。

4.報(bào)名成功后,，醫(yī)院聯(lián)系考生加入“編外招聘溫馨提示微信群”,，微信群僅用于溫馨提醒，招聘流程結(jié)束后即解散,。筆試,、面試的時(shí)間地點(diǎn)通知將在群里發(fā)布，請(qǐng)各考生入群后,，及時(shí)關(guān)注,、回復(fù)相關(guān)消息。

(二)資格審查

報(bào)名期間同步進(jìn)行資格初審,，審核合格的以微信方式發(fā)送審核合格通知,，請(qǐng)關(guān)注近期微信消息。本次招聘按不低于1:3比例開(kāi)考,，資格審查合格人數(shù)不足開(kāi)考比例,，招聘計(jì)劃將相應(yīng)核減。報(bào)名人員所提供的信息和材料必須真實(shí)完整,，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者即取消考試及錄用資格,。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。

因考生個(gè)人原因(報(bào)名表填寫(xiě)錯(cuò)誤,、未按要求提供相應(yīng)材料等各類(lèi)情況)造成相應(yīng)后果的由考生個(gè)人承擔(dān),。

(三)考試

經(jīng)資格審查后符合招聘條件的考生，參加統(tǒng)一組織的筆試和面試,。

1.筆試采用閉卷方式,，測(cè)試內(nèi)容為招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，考試時(shí)間60分鐘,，滿分為100分,，筆試不指定專(zhuān)門(mén)復(fù)習(xí)用書(shū)。報(bào)考人員須按筆試通知的具體時(shí)間,、地點(diǎn)和要求準(zhǔn)時(shí)參加筆試,。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試的,，視作自動(dòng)放棄,。

筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1:3比例確定入圍面試對(duì)象,，不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試,，如遇最后一名同分的，則一并入圍面試,。筆試存在違紀(jì)情況的或缺考的或筆試分?jǐn)?shù)為零分的,，不得入圍面試。

2.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試形式，考察應(yīng)試者的綜合能力以及與應(yīng)聘崗位的匹配度,。面試成績(jī)滿分為100分,，合格分為60分。報(bào)考人員須按面試通知的具體時(shí)間,、地點(diǎn)和要求準(zhǔn)時(shí)參加面試。未按規(guī)定時(shí)間,、地點(diǎn)參加面試的,，視作自動(dòng)放棄。面試不合格者,，不列入體檢,、考核。

(四)體檢

面試結(jié)束后,，按筆試成績(jī)占40%,、面試成績(jī)占60%合成總分，即總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%,。根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象(總成績(jī)相等,，以筆試成績(jī)高的排位在前，如遇再相等的可進(jìn)行加試),。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。體檢時(shí)間,、地點(diǎn)由臨安區(qū)第四人民醫(yī)院另行通知,。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,，視作放棄體檢,。放棄體檢或體檢結(jié)論為不合格的，臨安區(qū)第四人民醫(yī)院可根據(jù)需要審核后依次遞補(bǔ),。

(五)考核

考核由杭州市臨安區(qū)第四人民醫(yī)院負(fù)責(zé),，考核參考公務(wù)員考核有關(guān)規(guī)定和操作程序執(zhí)行，考核結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù),。報(bào)考人員考核結(jié)論為不宜錄用的或在考核階段本人放棄錄用資格的,，杭州市臨安區(qū)第四人民醫(yī)院可根據(jù)需要依次遞補(bǔ)。

(六)公示

杭州市臨安區(qū)第四人民醫(yī)院根據(jù)體檢,、考核情況,，研究確定擬錄用人選。擬錄用人選在本院院務(wù)公開(kāi)欄公示3日,，公示期滿后,，不再進(jìn)行有關(guān)遞補(bǔ)事項(xiàng)。

(七)錄用

1.公示期滿無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響錄用的，由杭州市臨安區(qū)第四人民醫(yī)院按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù),。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,，不予錄用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,，暫緩錄用,，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。擬錄用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,，逾期不能報(bào)到的,，取消錄用資格。

2.在試用期內(nèi)有下列情形之一的取消錄用資格：

(1)入職前后提供虛假信息的;

(2)無(wú)法完成招聘單位分配的工作任務(wù)或工作指標(biāo)的;

(3)存在競(jìng)業(yè)限制規(guī)定的;

(4)違反法律法規(guī),、單位規(guī)定等行為的;

(5)法律,、法規(guī)和規(guī)章等規(guī)定應(yīng)解聘的其他情形。

擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間報(bào)到并提供報(bào)考崗位所需相關(guān)證明文件及材料,，否則取消錄用資格,。

四、其他事項(xiàng)：

1.本次招聘工作堅(jiān)持公開(kāi),、平等,、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,。在整個(gè)招聘過(guò)程中,，要嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，杜絕徇私舞弊的現(xiàn)象,。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定,、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí),，即取消其考試及錄用資格,。對(duì)違反工作紀(jì)律的工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任,。

2.對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐�布之日�?日內(nèi)向臨安區(qū)第四人民醫(yī)院反映，以便及時(shí)研究處理,。

監(jiān)督電話：0571-23668032,。

3.本次招聘工作具體咨詢臨安區(qū)第四人民醫(yī)院人事科，電話：0571-23668011,，咨詢時(shí)間為工作日8:00-11:30,13:30-17:00,。

原文標(biāo)題:杭州市臨安區(qū)第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘合同制護(hù)士公告

原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202408/366235.html

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