確山縣2024年招才引智公開(kāi)招聘教師工作方案

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一,、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹精神,，結(jié)合事業(yè)單位招聘工作的有關(guān)要求,，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、平等,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)”原則，采取考核測(cè)評(píng)和組織考察相結(jié)合的方法,，選拔優(yōu)秀人才,。

二、招聘計(jì)劃和崗位

2024年確山縣縣直學(xué)校計(jì)劃公開(kāi)招聘教師共131名,。具體招聘計(jì)劃詳見(jiàn)《確山縣2024年招才引智公開(kāi)招聘教師崗位表》(附件1),。

招聘范圍

近三年內(nèi)(2022年、2023年、2024年)普通全日制統(tǒng)招�,？萍耙陨蠈W(xué)歷且符合以下要求的應(yīng),、往屆未就業(yè)畢業(yè)生。

高中教師招聘范圍：鄭州大學(xué),、河南大學(xué)及省外國(guó)家“雙一流”建設(shè)高校統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷;河南師范大學(xué),、信陽(yáng)師范大學(xué)及省外部分一本師范院校(詳見(jiàn)附件3)統(tǒng)招全日制本科一批次及以上學(xué)歷; 報(bào)考體育、音樂(lè),、美術(shù)專業(yè)須本科A段錄取或?qū)�業(yè)體育學(xué)院,、音樂(lè)學(xué)院、美術(shù)學(xué)院本科及以上;報(bào)考物理,、地理學(xué)科的,，須普通高等院校師范類專業(yè)本科及以上學(xué)歷。研究生,、本科不含專升本,。所學(xué)專業(yè)與所報(bào)學(xué)科一致或相近(詳見(jiàn)附件2)。

中等職業(yè)學(xué)校教師招聘范圍：普通高等院校師范類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;國(guó)家“雙一流”建設(shè)高校統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,。汽修,、烹飪崗位普通高等院校本科及以上學(xué)歷或具有普通高等院校專科學(xué)歷且具備人社部門頒發(fā)的相同專業(yè)的技師職業(yè)資格證書,。研究生,、本科不含專升本。所學(xué)專業(yè)與所報(bào)學(xué)科一致或相近(詳見(jiàn)附件2),。

城區(qū)幼兒園教師招聘范圍：普通全日制�,？萍耙陨蠈W(xué)歷;所學(xué)專業(yè)為幼兒師范或?qū)W前教育(詳見(jiàn)附件2)，持有幼兒園教師資格證書,。

四,、招聘的資格條件

(一)具備下列資格條件的人員可以報(bào)考：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位條件，同時(shí)具備崗位要求的專業(yè)技能條件;

5.符合崗位要求的年齡條件(�,？飘厴I(yè)生1996年5月1日及以后出生,，本科畢業(yè)生1994年5月1日及以后出生，研究生可放寬至1989年5月1日及以后出生);

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.招聘崗位要求的其他資格條件;

8.教師資格證條件：具有相應(yīng)層次和專業(yè)的教師資格證,。2024年畢業(yè)生暫未獲得教師資格證書的,，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》報(bào)考，且須在2025年6月30日前取得相應(yīng)層次和專業(yè)的教師資格證,。

(二)有下列情況之一的不得報(bào)考：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀(jì),、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

4.在全日制院校就讀的非應(yīng)屆碩士畢業(yè)生,，不得以本科學(xué)歷報(bào)考;

5.在校期間有違法,、違紀(jì)等不良記錄的人員;

6.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

(一)發(fā)布招聘信息

駐馬店人才信息網(wǎng),、確山縣人民政府網(wǎng)站為本次招聘發(fā)布信息專用網(wǎng)站,，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。

(二)報(bào)名與資格審查

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式,。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年8月12日9:00—2024年8月14日17:00

2.報(bào)名網(wǎng)址：https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_hnqueshanrs2024/index.html#/index

3.應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)址,，按要求填寫,、提交個(gè)人相關(guān)信息資料,，并上傳本人照片(要求：①單色背景，正面,、免冠近期證件照;②電子版;③格式JPG;④文件大小30KB以下;⑤照片大小寬約114像素,，高約156像素;⑥必須能反映本人特征，否則將無(wú)法通過(guò)審查),，每人限報(bào)一個(gè)崗位,，嚴(yán)格按照系統(tǒng)提示操作步驟進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名資料提交接收后,，將自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名序號(hào),。考生通過(guò)身份證號(hào)和密碼查詢報(bào)考資格審核結(jié)果,、下載打印報(bào)名表等相關(guān)事項(xiàng),。

4.報(bào)考資格審核。報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)后,，縣人社局,、縣教育局對(duì)報(bào)考者的報(bào)名申請(qǐng)、資格和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審,，并提出初審意見(jiàn),。報(bào)考者可于提交報(bào)名申請(qǐng)后登錄報(bào)名網(wǎng)站，及時(shí)查看是否通過(guò)報(bào)考資格審查,。通過(guò)報(bào)考資格審核的人員,，不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查(特別是在報(bào)名時(shí)間最后一天提交報(bào)名申請(qǐng)的考生,，請(qǐng)及時(shí)查看是否通過(guò)資格審查及反饋意見(jiàn),，以防系統(tǒng)關(guān)閉造成報(bào)名資格審查無(wú)法通過(guò))。

5.網(wǎng)上打印報(bào)名表,。網(wǎng)上報(bào)名資格審核通過(guò)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行用A4紙打印《確山縣2024年招才引智公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》一式兩份,，以備后續(xù)使用。

請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名,、打印報(bào)名表,。因錯(cuò)過(guò)時(shí)間、系統(tǒng)關(guān)閉等造成的后果由考生自負(fù)。

本次招聘資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程,。報(bào)考者提供的有關(guān)資料必須真實(shí)有效,，否則取消其考核測(cè)評(píng)、聘用資格,。

(三)初選推薦

報(bào)考體育,、音樂(lè)、美術(shù),、幼教崗位的資格審查通過(guò)考生,，教育局對(duì)報(bào)名通過(guò)人員進(jìn)行初選推薦，初選推薦過(guò)程中,，結(jié)合崗位特點(diǎn)采取試講等方式進(jìn)行初選,，按照擬招聘崗位人數(shù)的1:3推薦到縣里參加考核測(cè)評(píng)，未達(dá)到1:3的,，按實(shí)有資格審查通過(guò)人數(shù)參與下一環(huán)節(jié),。初選推薦時(shí)間在駐馬店人才信息網(wǎng)、確山縣人民政府網(wǎng)另行通知,。

(四)考核測(cè)評(píng)

考核測(cè)評(píng)前進(jìn)行資格確認(rèn),，進(jìn)入考核測(cè)評(píng)人員需攜帶本人有效二代身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證及學(xué)位證原件及復(fù)印件,，電子注冊(cè)備案表或?qū)W歷在線驗(yàn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng)),、教師資格證原件及復(fù)印件(2024年畢業(yè)生暫未獲得教師資格證書的，提供在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書),、《確山縣2024年招才引智公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》,。

考核測(cè)評(píng)資格確認(rèn)時(shí)間及地點(diǎn)在駐馬店人才信息網(wǎng)、確山縣人民政府網(wǎng)公布,。 經(jīng)考核測(cè)評(píng)資格確認(rèn)合格者,，核發(fā)考核測(cè)評(píng)通知單;考核測(cè)評(píng)資格確認(rèn)不合格者，取消考核測(cè)評(píng)資格,。逾期不進(jìn)行考核測(cè)評(píng)資格確認(rèn)者,，視為自動(dòng)放棄。

普通學(xué)科考核測(cè)評(píng),，按所報(bào)學(xué)科,，采取在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課的方式講一節(jié)與所報(bào)學(xué)科、層次相一致的微型課,，講課成績(jī)滿分為100分,，考核測(cè)評(píng)總成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)。

體,、音,、美,、幼教等特殊學(xué)科考核測(cè)評(píng)，采取講微型課加專業(yè)才能展示的方式,，講微型課加專業(yè)才能展示成績(jī)滿分為100分,，考核測(cè)評(píng)總成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)。

按照《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》規(guī)定,，考核測(cè)評(píng)人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例達(dá)不到3：1的崗位,，形不成競(jìng)爭(zhēng)的，須達(dá)到同考場(chǎng)考核測(cè)評(píng)授課人員的平均分,，達(dá)不到同考場(chǎng)考核測(cè)評(píng)授課平均分則不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,。

(五)體檢

根據(jù)考核測(cè)評(píng)總成績(jī),，按招聘崗位從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員。如出現(xiàn)自動(dòng)放棄,、體檢不合格等因素造成崗位空缺的，根據(jù)考核測(cè)評(píng)總成績(jī),，從高分到低分依次遞補(bǔ),。

體檢主要檢查被檢人員的身體健康狀況能否適應(yīng)招聘崗位要求。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按教師資格認(rèn)定的體檢要求,，參照原人事部,、原衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))與歷次修訂內(nèi)容,，及省委組織部,、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號(hào))的要求進(jìn)行,。

(六)考察和選崗

對(duì)體檢合格的人員,，等額確定為考察對(duì)象�,？疾祀A段如出現(xiàn)自動(dòng)放棄或考察不合格造成崗位空缺的,，根據(jù)考核測(cè)評(píng)總成績(jī)，從高分到低分等額一次性遞補(bǔ)體檢,、考察,。根據(jù)考察結(jié)果，由縣教育局根據(jù)各學(xué)校編制空缺情況組織擬聘用人員按總成績(jī)從高分到低分的排序選擇相應(yīng)崗位,，確定聘用學(xué)校,。

(七)公示和辦理聘用手續(xù)

根據(jù)選崗結(jié)果，確定并公示擬聘用人員名單,，公示期滿無(wú)異議后,，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),。

新聘用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù),，到用人單位報(bào)到,。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格,。對(duì)新聘用人員實(shí)行合同管理,，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。

新聘用人員實(shí)行試用期制度,，試用期一年,，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿由用人單位進(jìn)行綜合考察,，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù);不合格的,，取消其聘用資格。新聘用人員試用期間及試用期滿后的工資福利待遇,，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

六、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員,，是貫徹落實(shí)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》,，加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，政策性強(qiáng),，涉及面廣,，社會(huì)影響大。必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)政策規(guī)定,，加強(qiáng)協(xié)調(diào),、密切配合、各負(fù)其責(zé),、嚴(yán)格條件,、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序,，確保公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行,。要認(rèn)真按照本方案的規(guī)定組織實(shí)施，工作中遇到問(wèn)題及時(shí)報(bào)告,，不得隨意擴(kuò)大報(bào)考范圍,，不得擅自改變考試聘用程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),。要切實(shí)增加工作透明度,，堅(jiān)持招聘政策、招聘計(jì)劃,、資格條件,、考核測(cè)評(píng)總成績(jī),、聘用結(jié)果公開(kāi)，對(duì)于報(bào)名和資格審查,、體檢,、考察等環(huán)節(jié)的情況，也要采用適當(dāng)?shù)男问竭M(jìn)行公示,，主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督,。

要嚴(yán)格實(shí)行回避制度，聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員,，凡與報(bào)考者有《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,，應(yīng)實(shí)行公務(wù)回避;報(bào)考者凡與用人單位負(fù)責(zé)人有《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行任職回避,。

未盡事宜由確山縣2024年招才引智公開(kāi)招聘教師工作專班研究確定,。

咨詢電話：0396—7010199

咨詢時(shí)間：工作日8:00-12:00,15:00-18:00

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附件1.確山縣2024年招才引智公開(kāi)招聘教師崗位表.doc

附件2.專業(yè)說(shuō)明.doc

附件3.河南省外部分一本師范院校名單.doc

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（編輯：houxue）