為促進(jìn)保定市滿城區(qū)普通高中教育持續(xù)發(fā)展,，滿足高素質(zhì)教育人才需要，根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《保定市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》文件規(guī)定,，經(jīng)研究決定,，公開選聘高中教師48人，特此公告,。

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【新品上市】2024版事業(yè)單位職測技巧 4本

一,、選聘原則

堅(jiān)持面向社會(huì)公開招聘;堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)及民主,、公開,、競爭,、擇優(yōu)原則。

二,、選聘方式

采取面試考核的方式,。

三、選聘崗位和數(shù)量

選聘崗位,、數(shù)量和條件詳見崗位信息表(詳見附件1),。

四、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件心理素質(zhì);

5.熱愛教育事業(yè),，能夠履行《教師法》規(guī)定的義務(wù),，遵守教師職業(yè)道德，有敬業(yè)奉獻(xiàn)和改革創(chuàng)新精神,。

6.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡,、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè),、任職資格等條件,，專業(yè)審核以畢業(yè)證為準(zhǔn);

(二)其他條件：

1.應(yīng)聘者須具有保定市戶籍或生源地(含定州市和雄安新區(qū))。

2.符合所報(bào)崗位的年齡要求,。年齡一般在18周歲及以上,、35周歲及以下，即1988年7月8日至2006年7月8日期間出生,，具有中小學(xué)一級(jí)教師及以上職稱的年齡放寬到40周歲(即1983年7月8日至2006年7月8日期間出生),。

3.應(yīng)聘人員須具備下列條件之一：

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷;

(2)“雙一流”建設(shè)高校本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;

(3)省部共建師范類院校(不含獨(dú)立學(xué)院)師范專業(yè)本科學(xué)歷,、學(xué)士學(xué)位,。

4.在普通高中有一年以上相應(yīng)學(xué)科的工作經(jīng)歷并且至今在崗任教的教師，須經(jīng)原工作單位同意方可報(bào)名,，并在報(bào)名和資格審核時(shí)提供證明,。

5.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)或教師資格證專業(yè)有一項(xiàng)與應(yīng)聘崗位專業(yè)一致。嚴(yán)格落實(shí)教師資格準(zhǔn)入制度,，應(yīng)聘教師崗位的須有與報(bào)考崗位要求相適應(yīng)的相應(yīng)學(xué)段及以上的教師資格證(未取得教師資格證的,，可持在有效期內(nèi)的相應(yīng)學(xué)段的教資考試合格證明報(bào)考,，但須于7月31日前取得相應(yīng)學(xué)段教師資格證),。

6.應(yīng)聘語文教師崗位普通話須達(dá)到二級(jí)甲等及以上水平，其他崗位普通話須達(dá)到二級(jí)乙等及以上水平,。

五,、下列人員不具備報(bào)名資格：

(一)受過紀(jì)律處分期限未滿的;

(二)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(三)正接受組織調(diào)查尚無結(jié)論的;

(四)曾被開除公職的;

(五)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

六,、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審核

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名,，每人限報(bào)一個(gè)崗位,。

2.報(bào)名時(shí)間：2024年7月9日9:00-2024年7月12日17:00

3.報(bào)名地點(diǎn)：保定市第二十八中學(xué)(保定市滿城區(qū)通濟(jì)街828號(hào))。

(二)報(bào)名要求

應(yīng)聘人員需填寫《保定市滿城區(qū)公開選聘高中教師報(bào)名審核表》,，并提供身份證,、戶口本(首頁及本人頁)、畢業(yè)證,、學(xué)位證,、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告,、教師資格證、普通話等級(jí)證書、在職人員同意報(bào)考證明(學(xué)校證明并注明任教學(xué)科)及一年工作經(jīng)歷并且至今在崗的證明(與學(xué)校簽訂的合同和養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì))等材料的原件及復(fù)印件,。

(三)面試

1.打印《面試通知單》時(shí)間另行通知,。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求等詳見《面試通知單》,。

3.面試方法為試講,，試講時(shí)間8分鐘(面試前有7分鐘的備課時(shí)間)，試講內(nèi)容在本區(qū)現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽取,，主要測試應(yīng)聘人員的基本素養(yǎng),、教學(xué)能力、教學(xué)方法,、授課邏輯性,、專業(yè)知識(shí)、教態(tài)語態(tài),、板書設(shè)計(jì)等,。同一崗位編為同一組別、同一半(整)天試講同一內(nèi)容,。所有考生均不得將教具等帶入考場,，否則視為違紀(jì)。

4.面試有關(guān)要求,�,？忌�須持有效期��(nèi)的二代居民身份證、面試通知單參加面試,。每組考生在入闈后抽簽確定面試順序,。面試考生只準(zhǔn)報(bào)自己的組別和抽簽順序號(hào)，不得報(bào)姓名及個(gè)人信息,，否則視為違紀(jì)并取消后續(xù)資格,。面試結(jié)束后立即離開考場，不得返回面試室、備課室和候考室等面試區(qū)域,，不得在考場附近逗留,、議論，更不得將試講內(nèi)容帶出考場,。

5.面試評委會(huì)由評委7名,、合分員1名、計(jì)時(shí)員1名和監(jiān)督員1名組成,，面試評委異地選派,。

6.面試實(shí)行百分制，面試成績打分采取體操式打分法,，即分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,，其余評委的平均分為考生面試有效得分。面試成績滿分為100分,，合格分?jǐn)?shù)線為60分,，低于面試合格分?jǐn)?shù)線者，取消其進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格,。

7.面試成績每半天在面試地點(diǎn)公布一次,，面試結(jié)束當(dāng)天20：00后在保定市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站“保定市事業(yè)單位招聘專題”查詢成績。為保護(hù)考生個(gè)人隱私并參照公務(wù)員招錄做法,，考生只能查詢個(gè)人成績,，及是否進(jìn)入考核程序等。

8.個(gè)人總成績=面試成績,。

9.依據(jù)面試成績從高分到低分的順序,，分別按照計(jì)劃選聘人數(shù)與考試成績排名1：1的比例確定考核人選。面試成績并列時(shí),，優(yōu)先進(jìn)入考核程序的順序?yàn)?學(xué)歷層次高的,、最高學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間早的、出生時(shí)間早者,。

(四)考核

通過查閱檔案,、座談等方式進(jìn)行考核，并對報(bào)名材料進(jìn)一步的復(fù)查,。主要對政治思想表現(xiàn),、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力,、工作實(shí)績等進(jìn)行全面考察,，并做出合格與否的決定。其中,，不合格的取消聘用資格,�,？忌鷳�(yīng)按用人單位要求提供人事檔案及崗位要求的畢業(yè)證,、教師資格證,、身份證、戶口簿等相關(guān)證書,，證明資料的原件無故不能按規(guī)定提供上述資料或無正當(dāng)理由逾期不予提供的,，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格,。

(五)體檢

在保定市滿城區(qū)人民政府網(wǎng)查詢是否進(jìn)入體檢及體檢集合時(shí)間,、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等,。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員招錄通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,，費(fèi)用由考生直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次,，復(fù)檢仍不合格者,，取消聘用資格。

無故未按時(shí)參加考核,、放棄體檢資格及復(fù)檢不合格者,，按照個(gè)人總成績依次遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)面試,、考核,、體檢結(jié)果確定擬聘人員，在滿城區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示,，接受社會(huì)監(jiān)督,，公示期間有人舉報(bào)經(jīng)核實(shí)影響聘用的，取消聘用資格,。公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ),。

七、聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,，由用人單位會(huì)同主管部門提出聘用意見,，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊》和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》各一式四份，加蓋用人單位和主管部門公章后,，報(bào)區(qū)人社局審批同時(shí)報(bào)市人社局審核備案,。

公示期間被舉報(bào)反映有問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有問題但一時(shí)難以查實(shí)的,。暫緩聘用,，待查實(shí)并做出結(jié)論后由事業(yè)單位會(huì)同主管部門提出意見決定是否聘用。

根據(jù)《干部介紹信》和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》辦理增編,、增人,、工資、保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù),。新聘人員按規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同,，由于范圍內(nèi)人員均在原單位工作一年以上，故不再執(zhí)行試用期制度,。按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),。

八、相關(guān)要求

1.招聘工作在公開選聘高中教師領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,，且全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)各界監(jiān)督,。相關(guān)部門要高度重視、認(rèn)真負(fù)責(zé),，密切配合,，確保招聘工作各個(gè)環(huán)節(jié)操作的規(guī)范及結(jié)果的公正、公平,。要嚴(yán)格落實(shí)招聘程序要求,，自覺遵守紀(jì)律規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假行為;對違反規(guī)定行為,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，追究有關(guān)人員的責(zé)任。報(bào)名學(xué)校電話：0312-5578028,，區(qū)教體局電話：0312-7163308,，區(qū)人社局電話：0312-7028358。

2.本次選聘實(shí)行誠信報(bào)名機(jī)制,，對考生在選聘過程中發(fā)生的失信行為記入事業(yè)單位公開招聘誠信檔案,。考生對個(gè)人填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),。資格審核貫穿招聘工作全過程,，任何環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘條件的，經(jīng)查實(shí)后取消聘用資格,，有弄虛作假行為的要追究責(zé)任,。

3.考生務(wù)必牢記報(bào)名和資格審核、面試,、考核,、體檢等重要時(shí)間、地點(diǎn)節(jié)點(diǎn),，凡未在規(guī)定時(shí)間,、地點(diǎn)按要求參加選聘的考生，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格,�,？忌鷦�(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式,，在選聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，因通訊不暢影響報(bào)名,、資格審核,、考試、體檢或考察的,，后果自負(fù),。

4.本次不指定考試輔導(dǎo)用書,，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,。

附件1：保定市滿城區(qū)2024年公開選聘高中教師崗位信息表

附件2：保定市滿城區(qū)公開選聘高中教師報(bào)名審核表

附件3：事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定

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（編輯：houxue）