按照馬開工〔2021〕154號(hào)文件要求，為及時(shí)選優(yōu)配齊專職網(wǎng)格員,，推深做實(shí)社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理,，馬鞍山經(jīng)開區(qū)銀塘鎮(zhèn)面向社會(huì)公開招聘專職網(wǎng)格員，由馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)具體承辦本次招聘工作,，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、招聘計(jì)劃

1、崗位：專職網(wǎng)格員;

2,、招聘人數(shù)：8名;

3,、用工形式：勞務(wù)派遣制;

4,、工作地點(diǎn)：馬鞍山經(jīng)開區(qū)銀塘鎮(zhèn),。

二、崗位代碼及報(bào)考條件

001專職網(wǎng)格員(4名)

1,、中共黨員(含預(yù)備黨員);

2,、熱愛基層工作,，具有較強(qiáng)的吃苦精神和組織紀(jì)律觀念，服從工作分配;

3,、身體健康,，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4、有一定的組織協(xié)調(diào)能力,、矛盾調(diào)處能力,、社會(huì)實(shí)踐能力和法律政策知識(shí)，熟練操作計(jì)算機(jī)及智能手機(jī);

5,、具備適應(yīng)崗位要求的良好的心理素質(zhì)和心理調(diào)適能力;

6,、具有國家承認(rèn)的大專(含)及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下(1989年6月1日(含)及以后出生);

7,、復(fù)退軍人參加招考的,，學(xué)歷可以放寬到高中、中專,。

002專職網(wǎng)格員(4名)

1,、熱愛基層工作，具有較強(qiáng)的吃苦精神和組織紀(jì)律觀念,，服從工作分配;

2,、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

3,、有一定的組織協(xié)調(diào)能力,、矛盾調(diào)處能力、社會(huì)實(shí)踐能力和法律政策知識(shí),，熟練操作計(jì)算機(jī)及智能手機(jī);

4,、具備適應(yīng)崗位要求的良好的心理素質(zhì)和心理調(diào)適能力;

5,、具有國家承認(rèn)的大專(含)及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下(1989年6月1日(含)及以后出生);

6,、復(fù)退軍人參加招考的,，學(xué)歷可以放寬到高中、中專,。

具有下列情形的人員,，不得報(bào)考：

1,、不符合招聘條件要求的人員;

2,、在讀的全日制普通高校學(xué)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4,、經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�,？计趦�(nèi)的人員;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6、有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的人員;

7,、具有其它不適合從事社區(qū)工作情形的,，法律規(guī)定不得參加報(bào)考或錄用的其他情形人員。

三,、招聘程序及報(bào)名

招聘工作堅(jiān)持“公開,、平等、競爭,、擇優(yōu)”的原則,，按照公布招聘公告、報(bào)名,、資格審查,、筆試、面試,、體檢與考察,、公示與錄用等步驟依次進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1,、報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行,。

2、報(bào)名時(shí)間：2024年6月18日至2024年6月27日(工作日：上午8:30-11:30,，下午15:00-17:00),，逾期不再接受報(bào)名。

3,、報(bào)名地點(diǎn)：馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司(湖南東路2855號(hào)人力資源管理服務(wù)中心輔樓217辦公室),。

4,、報(bào)名者須攜帶：

(1)本人簽名確認(rèn)的《考生報(bào)名登記表》(附件1，請自行下載填寫并打印,，需粘貼本人近期1寸免冠彩色照片),。

(2)本人有效居民身份證件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;

(3)復(fù)退軍人須提供退伍證等證書原件及復(fù)印件;

(4)提供本人近期1寸免冠彩色證件照片3張;

(5)本人簽名確認(rèn)的《報(bào)考誠信承諾書》(附件2,，請自行下載填寫并打印),。

5、報(bào)名者須提供本人真實(shí)材料和真實(shí)信息,，否則將取消其應(yīng)聘資格,。

6、報(bào)考人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)比例應(yīng)不小于3:1,，不足3:1的,，相應(yīng)核減調(diào)整招聘計(jì)劃。

7,、所有報(bào)名資料恕不退還,。

(二)資格審查

1、資格審查內(nèi)容主要為：審查考生報(bào)名時(shí)所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報(bào)考資格條件,，是否真實(shí)有效,。

2、資格審查結(jié)果通過招聘“人力資源招聘群”公布,。

(三)考試

考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,。

1、筆試

(1)筆試時(shí)間：擬于2024年6月底進(jìn)行,。筆試地點(diǎn)：另行通知,。

(2)筆試內(nèi)容：法律法規(guī)知識(shí)、基層工作知識(shí),、基層建設(shè)和基層黨建有關(guān)知識(shí),、時(shí)事政治等;

(3)筆試成績滿分為100分，時(shí)間為120分鐘;

(4)筆試入圍面試人員名單將在“人力資源招聘群”及時(shí)公布,，請考生注意查看,。

2、面試

(1)面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,，主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì),、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力和心理素質(zhì)等要素,，面試總分為100分,。按照考試人數(shù)和招聘崗位數(shù)2:1的比例，按照筆試成績從高分到低分確定面試人選,，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,，一并確定為面試人選,。面試時(shí)間和地點(diǎn)見《筆試結(jié)果公告》。

(2)因自動(dòng)放棄等原因造成面試人選空缺的,，按同崗位筆試成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)(面試當(dāng)天放棄的,，不再遞補(bǔ))，面試成績當(dāng)場宣布,。

3,、成績合成

筆試和面試成績按照5:5的比例合成為考試最終成績，上述成績均按百分制折算(計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入);最后一名如合成成績相同者,，以面試成績高者錄用。

(四)體檢與考察

1.體檢：體檢人選按選聘計(jì)劃數(shù),，依考試總成績從高到低等額確定,。體檢合格人選缺額的,，在同職位面試人員中依次等額遞補(bǔ),。體檢參照修訂后的原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作規(guī)程執(zhí)行,。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行解決,。

2、考察：體檢合格者,，進(jìn)入考察程序,。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想表現(xiàn),、道德品質(zhì),、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)等,，被考察人員須提供《無犯罪記錄證明》,。

3、因體檢,、考察不合格,，或應(yīng)聘者不參加體檢、考察,，出現(xiàn)報(bào)考崗位缺額的,，在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(總成績相同的，按面試成績高低進(jìn)行遞補(bǔ)),。

4,、體檢工作由馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考察工作由馬鞍山經(jīng)開區(qū)銀塘鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)組織實(shí)施,。

(五)公示,、錄用與待遇

1,、體檢和考察合格后，對擬聘用人員基本情況進(jìn)行公示,，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話,。擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的，在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(總成績相同的,，按面試成績高低進(jìn)行遞補(bǔ)),。公示無異議后，確定為錄用人員,。公示期間,，對擬錄用人員有異議的，可向馬鞍山經(jīng)開區(qū)銀塘鎮(zhèn)人民政府反映,。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,，不予錄用，對反映有嚴(yán)重問題,，但一時(shí)難以查實(shí)的,，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用,。

2,、實(shí)行試用期制度，試用期二個(gè)月,，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi),。試用期滿合格的正式聘用，簽訂勞務(wù)派遣合同,，并納入社區(qū)工作者統(tǒng)一管理,。正式聘用后的待遇，按照《關(guān)于推深做實(shí)全市城鄉(xiāng)網(wǎng)格化服務(wù)管理工作的指導(dǎo)意見》(馬發(fā)〔2021〕14號(hào))文件標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。試用期滿經(jīng)考核不合格者,，取消聘用資格，入職人員不滿一年或考核不合格離職人員不享受當(dāng)年年終各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),。

3,、正式錄用后，實(shí)行聘期考核,。經(jīng)考核不能勝任工作的,，嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的，或者確因身體原因不能繼續(xù)勝任工作的,，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定,，解除或終止勞動(dòng)合同。

四、其他事項(xiàng)

1,、報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi),，未按相關(guān)規(guī)定參加報(bào)名筆試、面試,、體檢的,，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。招聘實(shí)行自律制度,，即報(bào)考者要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，一律取消考試或聘用資格;

2,、考試期間公告及考務(wù)工作安排變化,，在“人力資源招聘群”及時(shí)公布;

3、本次招聘各個(gè)環(huán)節(jié)的相關(guān)信息,，將按照程序和規(guī)定進(jìn)行公布,，請報(bào)考人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢,。

4,、本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,，也不舉辦,、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

5,、招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對違反人事考試工作紀(jì)律的考生和工作人員,，視情節(jié)輕重,，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

6,、咨詢電話：0555-2366855,、2366345(電話自公告發(fā)布后，均在正常辦公時(shí)間使用);

監(jiān)督電話：0555-8322759(電話自公告發(fā)布后,，均在正常辦公時(shí)間使用),。

7、本公告由馬鞍山經(jīng)開區(qū)銀塘鎮(zhèn)人民政府和馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋,。

附件1：考生報(bào)名表

附件2：報(bào)考誠信承諾書

馬鞍山經(jīng)開區(qū)銀塘鎮(zhèn)人民政府

馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司

2024年6月17日

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（編輯：donghaiyang）