根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào)),，中共安徽省委組織部,、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)),，現(xiàn)就2024年亳州市市直事業(yè)單位面向駐亳部隊(duì)隨軍家屬公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

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事業(yè)單位時(shí)政匯總

【新品上市】2024版事業(yè)單位職測(cè)技巧 4本

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向駐軍,、公開(kāi)招聘,。

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用,。

(三)堅(jiān)持突出貢獻(xiàn),、體現(xiàn)激勵(lì)。

二,、招聘計(jì)劃

2024年度亳州市市直事業(yè)單位面向駐亳部隊(duì)隨軍家屬公開(kāi)招聘工作人員2名,。招聘計(jì)劃(崗位)于6月13日起同時(shí)在亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.bozhou.gov.cn/)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

面向招聘駐亳部隊(duì)隨軍家屬崗位,，用于招聘經(jīng)所屬師(旅)級(jí)以上單位政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn),，已辦理隨軍手續(xù)、非行政事業(yè)單位在編人員的駐亳部隊(duì)隨軍家屬,。

三,、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆專(zhuān)科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件,。

公開(kāi)招聘人員崗位表中的“40周歲以下”為“1983年6月17日及以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推)。

有下列情形之一的人員,，不得報(bào)考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)機(jī)關(guān),、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,。

報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四,、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,，報(bào)名網(wǎng)站為亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.bozhou.gov.cn/)。報(bào)名時(shí)間為2024年6月17日9:00至6月21日24:00,，逾期不再補(bǔ)報(bào),。

報(bào)考人員應(yīng)登錄亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.bozhou.gov.cn/)進(jìn)行報(bào)名，經(jīng)短信驗(yàn)證后,，簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”,，填寫(xiě)《2024年度亳州市市直事業(yè)單位面向駐亳部隊(duì)隨軍家屬公開(kāi)招聘人員報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,，jpg格式,，尺寸為295×413像素，大小20-100kb),，并提供有效通信方式,。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況,、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,，一經(jīng)查實(shí),，即取消考試、聘用等資格,。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,，并須使用本人有效居民身份證(或社會(huì)保障卡)進(jìn)行報(bào)名和參加考試。經(jīng)查實(shí)存在報(bào)考人員報(bào)考多個(gè)崗位的,，即取消其考試,、聘用等資格。

由市退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)按招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行網(wǎng)上初審,。

報(bào)考人員報(bào)名后,，在6月22日16：00前可隨時(shí)登錄亳州市人力資源和社會(huì)保障局(http://rsj.bozhou.gov.cn/)查詢(xún)是否通過(guò)資格審查。通過(guò)審查的,，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的,，在6月22日16：00前可以改報(bào)其他崗位。

通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,，應(yīng)于6月23日16：00前登錄亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站按每個(gè)科目45元繳納筆試考試費(fèi)用,，逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄。

享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員,，可以享受減免筆試考試費(fèi)用的政策,。此類(lèi)人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi),。2024年6月25日8:00-17:30期間,考生通過(guò)報(bào)名退費(fèi)申請(qǐng)入口填寫(xiě)資料、上傳所需證明材料照片或掃描件,，審核通過(guò)后辦理筆試減免費(fèi)用手續(xù),。享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員，應(yīng)提供低保證;農(nóng)村特困家庭人員,，應(yīng)提供特困家庭基本情況檔案卡,。上述人員還要同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶(hù)口簿等)。

為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)同意的緊缺崗位,，可降低比例開(kāi)考,。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于6月24日12:00-17:00改報(bào)其他符合條件的崗位,。

考生完成網(wǎng)上繳費(fèi)后,，可于6月27日9:00起從亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站自行下載并打印《準(zhǔn)考證》,。

五、筆試

2024年度亳州市市直事業(yè)單位面向駐亳部隊(duì)隨軍家屬公開(kāi)招聘工作人員筆試科目包括《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,，考試類(lèi)別為“綜合管理類(lèi)”,。

考試范圍以《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)為準(zhǔn)。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班,。

考試時(shí)間為2024年6月29日(星期六)上午。

08:30—10:00 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》

10:00—12:00 《綜合應(yīng)用能力》

上述兩門(mén)考試科目滿分均為150分,。

《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試,，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本,，考試開(kāi)始前發(fā)放,，各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后,，收回第一科考試答題卡,，第二科考試時(shí)間截止后，收回發(fā)放的所有考試資料,。

筆試地點(diǎn)：設(shè)在市政府所在地(亳州市城區(qū)),，詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證�,？荚嚂r(shí)須憑本人《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件進(jìn)入考場(chǎng),。

2024年7月下旬(具體時(shí)間另行通知)，報(bào)考人員可登錄亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),，憑身份證號(hào)碼和密碼查詢(xún)本人筆試成績(jī),。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為兩科筆試成績(jī)總分(含加分)105分;達(dá)到最低控制合格線的報(bào)考人員,，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié),。考生有一科沒(méi)有成績(jī)的,，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,。

報(bào)考招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策,。上述人員于2024年6月29日下午15:00-17:30,，到亳州市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)科(亳州市譙城區(qū)希夷大道350號(hào)，519房間,，聯(lián)系電話：0558—5132010)申請(qǐng)加分事宜,，逾期不再補(bǔ)辦。

“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制,、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿兩年及以上),，以上人員同時(shí)提供筆試準(zhǔn)考證,、身份證原件和復(fù)印件。

對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員,，在亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站向社會(huì)公示5天,，公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績(jī)每科各增加2分,，考生同時(shí)具備以上“四項(xiàng)目”兩個(gè)以上身份的,，不累計(jì)加分。

六,、資格復(fù)審

報(bào)考者的資格審查貫穿事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消招聘資格,。

資格復(fù)審由市退役軍人事務(wù)局,、亳州軍分區(qū)政治工作處負(fù)責(zé)。報(bào)考人員筆試成績(jī)(含加分)達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線即確定為參加資格復(fù)審人選,。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘崗位所需資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行,，凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，資格復(fù)審不合格,，取消其參加面試資格,。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件,、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件,、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件及復(fù)印件和報(bào)名資格審查表等材料,。其中：

1.屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,、各科成績(jī)合格、2024年畢業(yè)但尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的,，還須提供學(xué)�,；蚴　⑹薪逃�主管部門(mén)出具的該學(xué)歷(學(xué)位)層次,、畢業(yè)時(shí)間以及“2024年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,，各科成績(jī)合格,，學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人關(guān)于學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料,。

2.須提供亳州軍分區(qū)政治工作處出具的駐亳部隊(duì)隨軍家屬相關(guān)證明材料,。

香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷須經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可;國(guó)外學(xué)歷須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書(shū),。

以上材料均需復(fù)印件,。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,，登錄亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站繳費(fèi)、打印面試通知書(shū),，按要求參加面試,。

七、面試

1.面試時(shí)間,、地點(diǎn)：詳見(jiàn)面試通知書(shū),。

2.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

3.面試成績(jī)滿分100分,。實(shí)際參加面試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的考生,，面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上或當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié),。

八,、量化賦分

量化賦分工作由亳州軍分區(qū)政治工作處組織實(shí)施。

量化賦分結(jié)果需在駐亳部隊(duì)營(yíng)級(jí)及以上單位公示5天,。經(jīng)公示無(wú)異議,，由亳州軍分區(qū)政治工作處將量化賦分分值報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局。量化賦分滿分為100分,。

量化賦分工作有關(guān)事宜由亳州軍分區(qū)政治工作處另行通知,。

九、成績(jī)合成

報(bào)考人員考試最終成績(jī)按筆試成績(jī)(含加分)的30%,、面試成績(jī)的20%和量化賦分的50%合成確定,。計(jì)算公式：(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》(含加分)成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》(含加分)成績(jī))÷3×0.3+面試成績(jī)×0.2+量化賦分成績(jī)×0.5。

筆試成績(jī)(含加分),、面試成績(jī),、量化賦分均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入,。

根據(jù)應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)和有效招聘崗位計(jì)劃數(shù)，從高分到低分按1：1比例等額確定體檢,、考察對(duì)象,。如最終成績(jī)相同，依次以量化賦分,、面試成績(jī),、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)、《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)排序,，得分高者優(yōu)先,。若考生各科目成績(jī)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布(遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行),。

十,、體檢和考察

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委,、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部,、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行,。體檢由亳州市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施,。體檢費(fèi)用考生自理。體檢合格的,，方可列為考察對(duì)象,。

考察工作由招聘單位和其主管部門(mén)根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式,，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想,、道德品質(zhì)、能力素質(zhì),、遵紀(jì)守法,、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況,。考察結(jié)束后,，招聘單位和其主管部門(mén)須提供客觀,、詳實(shí)的組織考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督,、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的(查詢(xún)平臺(tái)：中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢(xún)專(zhuān)欄http://zxgk.court.gov.cn)，考察環(huán)節(jié)不予合格,。

體檢,、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限,，在同崗位報(bào)考人員中,，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)共不超過(guò)兩次,。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

十一,、公示

對(duì)體檢,、考察均合格的擬聘用人員名單，在亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7天,。

十二,、簽約聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位主管部門(mén)按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送市人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù),。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2024年9月30日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷,、學(xué)位證書(shū)的報(bào)考人員，取消其聘用資格,。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定,，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,，予以正式聘用;不合格的,，取消聘用。

十三,、有關(guān)事宜

本公告由亳州市退役軍人事務(wù)局,、市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

有關(guān)招聘政策及考務(wù),、體檢,、考察等后續(xù)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登錄亳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)查詢(xún),、查閱,。

招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反考試,、聘用工作紀(jì)律的考生和工作人員,，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理,。

招聘單位咨詢(xún)電話：詳見(jiàn)《2024年度亳州市市直事業(yè)單位面向駐亳部隊(duì)隨軍家屬公開(kāi)招聘工作人員崗位表》

考務(wù)咨詢(xún)電話：0558—5118606(市人事考試中心)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0558—5119220(市紀(jì)委監(jiān)委駐市生態(tài)環(huán)境局紀(jì)檢監(jiān)察組)

上述咨詢(xún)服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用,。

特此公告。

附件：

1,、2024年度亳州市市直事業(yè)單位面向駐亳部隊(duì)隨軍家屬公開(kāi)招聘工作人員崗位表

2、事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）

3,、專(zhuān)業(yè)參考目錄

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（編輯：houxue）