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2024年安徽六安市金安區(qū)消防救援大隊(duì)政府專職消防員招聘13名公告

2024-04-23 17:31:26 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源：華圖教育

為滿足六安市金安區(qū)消防救援工作需要,，現(xiàn)就2024年公開招聘政府專職消防員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

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2024年—突圍計(jì)劃

【面試】2024公務(wù)員面試圖書合集（結(jié)構(gòu)化/無領(lǐng)導(dǎo)/題庫）

一,、招錄崗位及人數(shù)

滅火救援崗位,，共計(jì)13人,。

二,、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的道德情操和心理素質(zhì),、紀(jì)律觀念較強(qiáng),，能夠保守工作秘密;

2.自愿從事滅火救援工作，具有忠誠,、奉獻(xiàn),、吃苦耐勞的精神，服從組織分配;

3.面向廣大社會男青年;

4.年齡要求為18至26周歲(1997年4月1日至2005年4月1日),，取得機(jī)動(dòng)車駕駛證B2照及以上者,，可放寬至28周歲(1995年4月1日及以后出生);

5.具備高中及同等以上學(xué)歷;

6. 應(yīng)具有適應(yīng)全天候參與執(zhí)勤、訓(xùn)練的身體素質(zhì)和良好的心理素質(zhì);身體外觀正常,，無畸形,、殘缺，身高165cm以上,，不超過標(biāo)準(zhǔn)體重范圍-10%至20%[標(biāo)準(zhǔn)體重=(身高-110)kg],，雙側(cè)裸眼視力不低于4.5，符合體檢標(biāo)準(zhǔn);

7.遵紀(jì)守法,，無違法犯罪記錄,，政治審查合格;

8.無紋身、無吸毒史,，身心健康,，無心理、精神疾病(心理測試正常),，無慢性傳染病,，對于不易發(fā)現(xiàn)的疾病，如間歇性精神病,、癲癇等病史,，在培訓(xùn)試用期未如實(shí)報(bào)告的，錄用后再發(fā)病的,，將作直接辭退處理;

9.品行端正,，責(zé)任心強(qiáng)，有較好的工作適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力,，原則上就近招聘,，能長時(shí)間穩(wěn)定安心工作。

(二)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考：

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;

2.因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退的;

3.受過黨(團(tuán)),、政紀(jì)處分的;

4.家庭主要成員,、直接撫養(yǎng)人涉嫌違法犯罪正在被調(diào)查處理，或者正在被偵查,、起訴或者審判的;家庭主要成員,、直接撫養(yǎng)人有危害國家安全行為的或者有嚴(yán)重政治性問題的;

5.被依法列入失信被執(zhí)行人名單尚未撤銷的人員;

6.已評定殘疾等級、有其他嚴(yán)重疾病，身體明顯缺陷,、功能異常等;

7.有法律規(guī)定的其他情形,。

三、工作時(shí)間和地點(diǎn)

1.工作時(shí)間：執(zhí)行24小時(shí)駐勤制,，每月調(diào)休8天,。

2.工作地點(diǎn)：六安市金安區(qū)消防救援大隊(duì)下轄皋城路消防救援站(三十鋪鎮(zhèn)長淮路)、張店鎮(zhèn)消防救援站(張店鎮(zhèn)椿石路),，人員通過崗前培訓(xùn)并經(jīng)考核合格后,，由六安市金安區(qū)消防救援大隊(duì)統(tǒng)一分配。

四,、工作待遇及薪金

1.按照政策規(guī)定為專職消防員繳納 “五險(xiǎn)一金”,。另外參照國家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員相關(guān)保障標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一為政府專職隊(duì)員購買的人身意外傷害保險(xiǎn);

2.提供工作期間的食宿,、被裝等;

3.每年單位安排1次免費(fèi)體檢;

4.享受工會福利,，優(yōu)秀專職消防員可享受技術(shù)培訓(xùn)、繼續(xù)教育等待遇;

5.專職消防員納入金安區(qū)政府編外聘用人員管理,，年薪約6萬元(含五險(xiǎn)一金)。聘用滿一年后,，相關(guān)工資等福利待遇隨個(gè)人工作年限,、實(shí)際表現(xiàn)逐年遞增。試用期3個(gè)月,，試用期工資3000元/月,。

五、招聘程序

按照報(bào)名,、資格審查,、心理測試、體能測試,、面試,、體檢、政審等程序進(jìn)行,。

(一)報(bào)名

采取現(xiàn)場報(bào)名方式,，報(bào)名須本人到場，不得由他人代報(bào),。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年4月24日至5月8日(工作時(shí)間8:00-11:30,，14:30-17:30)

2.報(bào)名地點(diǎn)：六安市金安區(qū)消防救援大隊(duì)東門一樓值班室(金安區(qū)寧承路望城特勤站)。

3.報(bào)考人員現(xiàn)場報(bào)名須提交以下材料：

(1)《2024年六安市金安區(qū)消防救援大隊(duì)公開招聘政府專職消防隊(duì)員報(bào)名審查表》(詳見附件1);

(2)本人有效身份證原件及復(fù)印件;

(3)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;

(4)3個(gè)月內(nèi)個(gè)人征信合格報(bào)告;

(5)各類個(gè)人證書等材料原件及復(fù)印件;

(6)近期1寸免冠證件照6張;

(7)崗位需要的其他相關(guān)資格證件原件及復(fù)印件,。

(二)資格審查

報(bào)考人員現(xiàn)場報(bào)名時(shí)同步進(jìn)行資格審查,，報(bào)考人員提交的報(bào)考材料必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。資格審查貫穿公開招聘全過程,。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,，一經(jīng)查實(shí)，取消考試,、體檢,、考察、聘用等資格,。

通過資格審查的報(bào)考人員,，由金安區(qū)消防救援大隊(duì)統(tǒng)一電話通知領(lǐng)取《心理測試及體能測試通知書》，逾期未領(lǐng)的,，視為自動(dòng)放棄測試資格,。考生應(yīng)保持通訊暢通,。如聯(lián)系方式變更,，請主動(dòng)及時(shí)聯(lián)系金安區(qū)消防救援大隊(duì)。

(三)心理測試及體能測試

1.參加測試人員須攜帶本人身份證原件及《心理測試及體能測試通知書》,，具體時(shí)間,、地點(diǎn)詳見《通知書》�,？忌话匆�(guī)定時(shí)間,、地點(diǎn)參加心理測試及體能測試的，視為自動(dòng)放棄測試資格,。

2.心理測試主要考察報(bào)考人員的心理承受和自我調(diào)節(jié)能力,，采用“消防救援隊(duì)伍心理測試系統(tǒng)”進(jìn)行，由系統(tǒng)自動(dòng)評判“合格”或“不合格”,，只測一次,，不得補(bǔ)考。心理測試合格者,，進(jìn)入體能測試;心理測試不合格者,，不能參加體能測試。

3.體能測試參照《國家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招錄體能標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行(體能測試內(nèi)容和達(dá)標(biāo)成績詳見附件2),，總分100分,，從體能測試成績達(dá)標(biāo)的人員中(考生各單項(xiàng)體能測試成績均不低于60分，其中1500米占總分50%,，俯臥撐占總分20%,，100米占總分30%)，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與考生體能測試總成績高低順序按1：2的比例確定進(jìn)入面試人員,。最后一名如有數(shù)名考生體測總成績相同的,，一并確定為入圍面試人選,。

如參加面試人員出現(xiàn)缺額的，在報(bào)考人員中,，按照體能測試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),，僅遞補(bǔ)一次。

(四)面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,。面試主要內(nèi)容是對報(bào)考人員的政治立場,、語言表達(dá)、邏輯思維和價(jià)值觀念以及能否本職崗位等方面進(jìn)行綜合評價(jià),。滿分100分,。

2.參加面試人員須攜帶本人身份證原件和《面試通知書》，面試時(shí)間,、地點(diǎn)詳見《面試通知書》,。考生不按規(guī)定時(shí)間,、地點(diǎn)參加面試的,，視為自動(dòng)放棄面試資格。

3.根據(jù)總成績(體能成績50%與面試成績50%之和)從高分到低分,，按照招聘計(jì)劃1：1的比例,，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(五)體檢

參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,。體檢時(shí)間,、地點(diǎn)另行通知�,？忌话匆�(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)及體檢其他相關(guān)要求參加體檢的,，視為自動(dòng)放棄體檢資格,。

體檢合格人選出現(xiàn)缺額的，按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),，遞補(bǔ)不超過2次,。

(六)政審

對體檢合格人員進(jìn)行政治審查，主要內(nèi)容包括本人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),、家庭成員及主要社會關(guān)系的政治情況等,。因政審出現(xiàn)缺額的，根據(jù)面試成績排名依次等額遞補(bǔ),，僅遞補(bǔ)1次,。

(七)公示

對政審合格人員，按照1:1比例確定擬聘用人員名單,，在“六安市金安區(qū)人民政府網(wǎng)”公示7個(gè)工作日,。對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),，不符合聘用條件的取消其擬聘用人選資格。