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2024年湖南邵陽(yáng)市綏寧縣事業(yè)單位人才引進(jìn)19名公告

2024-03-21 13:14:24 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線APP下載 文章來(lái)源:綏寧縣人民政

2024年綏寧縣事業(yè)單位人才引進(jìn)公告

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委,、市委,、縣委人才工作會(huì)議精神,,深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,,聚焦我縣“一主一特”產(chǎn)業(yè)發(fā)展結(jié)構(gòu),,加大人才引進(jìn)力度,,為綏寧經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才和智力支撐,經(jīng)研究,,決定面向全國(guó)公開(kāi)引進(jìn)各類相關(guān)人才。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一,、引進(jìn)范圍和對(duì)象

具有碩士研究生及以上學(xué)歷(學(xué)位)人員,副高及以上職稱人員,。

二、引進(jìn)計(jì)劃和數(shù)量

共17個(gè)崗位,,計(jì)劃引進(jìn)19人(詳見(jiàn)附件1),。

三、引進(jìn)條件

(一) 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二) 遵守《中華人民共和國(guó)憲法》和其他法律;

(三) 具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)身體健康,具備履行崗位職責(zé)的身體條件;

(五)具備引進(jìn)崗位要求的年齡,、學(xué)歷學(xué)位及相應(yīng)資格等要求(見(jiàn)附件1)。

(六) 有下列情形之一者不得報(bào)考:

1.邵陽(yáng)市范圍內(nèi)(簡(jiǎn)稱“市內(nèi)”)在職在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含駐邵高等院校等單位)或已與市內(nèi)國(guó)有企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同的人員,以及市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位,、國(guó)有企業(yè)解聘辭職未滿一年的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未過(guò)影響期或正在接受紀(jì)律審查的人員;

5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

6.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避的崗位;

7.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),,且記錄期限未滿的人員;

8.法律,、政策規(guī)定的其他不能報(bào)考或不得聘用為事業(yè)單位工作的人員,。

四,、引進(jìn)程序和方法

引進(jìn)工作按照發(fā)布公告,、報(bào)名與資格審查,、面試,、體檢,、考察、公示,、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

人才引進(jìn)公告在綏寧縣人民政府門戶網(wǎng)(http://www.hnsn.gov.cn/)和綏寧黨建網(wǎng)(http://www.sndj.gov.cn/)發(fā)布,,時(shí)間不少于7個(gè)工作日,。

(二)報(bào)名及資格審查

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2024年4月1日至2024年4月19日;資格初審時(shí)間:2024年4月23日。

1.網(wǎng)上報(bào)名�,?忌仨氃�2024年4月19日下午17:30前填寫《綏寧縣2024年事業(yè)單位人才引進(jìn)報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2)及相關(guān)個(gè)人信息,,并按要求將報(bào)考崗位所需的相關(guān)材料電子檔上傳到縣委組織部郵箱([email protected]),。引進(jìn)單位負(fù)責(zé)網(wǎng)上報(bào)名資格初審。

2.資格審查,。時(shí)間:2024年5月7日,地點(diǎn):中共綏寧縣委組織部會(huì)議室,。網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的應(yīng)聘者本人需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查,。資格審查時(shí),需填寫報(bào)名表(見(jiàn)附件2),,并提供本人有效身份證、學(xué)歷證,、學(xué)位證,、資格證書(2024屆全國(guó)普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招應(yīng)屆畢業(yè)生可暫憑加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門印章的就業(yè)推薦表原件及崗位要求的其他相關(guān)材料報(bào)名,但在2024年8月31日前必須提供畢業(yè)證原件,否則取消聘用資格)等原件及復(fù)印件(一式三份),、本人近期免冠一寸同底彩色正面電子照片三張(35×45mm,,藍(lán)底證件照,jpg格式,,20KB以下),。研究生專業(yè)方向有要求但畢業(yè)證未明確方向的,須提供專業(yè)方向證明,。報(bào)名所提供的材料必須真實(shí)有效,符合應(yīng)聘崗位所需的資格條件,,報(bào)名者在報(bào)名時(shí)必須簽訂資料真實(shí)性承諾書,,否則取消聘用資格。資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過(guò)程,,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符,、資料弄虛作假等情況,立即取消錄用資格,。

(三)面試

面試時(shí)間:另行通知,,面試地點(diǎn)時(shí)間:待定。

面試方式具體見(jiàn)《2024年綏寧縣事業(yè)單位人才引進(jìn)計(jì)劃與崗位表》(附件1),。

每個(gè)崗位有效報(bào)考人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于2:1,,達(dá)不到開(kāi)考比例的,則相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃數(shù),,對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,,經(jīng)縣委人才辦審核同意,適當(dāng)降低開(kāi)考比例,,并在原公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公告,。

本次人才引進(jìn)設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于70分者不能進(jìn)入下一程序,。

(四)體檢和考察

1.體檢對(duì)象根據(jù)應(yīng)聘者面試成績(jī)從高分到低分按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定,,面試成績(jī)相同者,按不去掉最高分和最低分的總分高者確定體檢人員,,仍相同的,,以其高校必修課平均成績(jī)高者為準(zhǔn),還相同的,以年齡大的為準(zhǔn),。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。對(duì)心率、視力,、聽(tīng)力,、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖,、病理性雜音,、頻發(fā)期前收縮(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢,。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30,。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日,、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向用人單位提交復(fù)檢申請(qǐng),。當(dāng)日復(fù)檢,、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的,,視為放棄體檢,。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的,取消錄用資格,,并按有關(guān)規(guī)定處理,。

2.體檢合格人員進(jìn)入考察程序。招聘單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn),、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì),、業(yè)務(wù)能力,、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況,。組織考察時(shí),,應(yīng)根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞剑⑿纬删唧w的考察結(jié)論,。

3.對(duì)因體檢,、考察不合格或自愿放棄等原因造成的崗位空缺,按照面試成績(jī)高低相應(yīng)遞補(bǔ)一次,。

(五)公示

擬聘名單經(jīng)中共綏寧縣委組織部,、綏寧縣人力資源和社會(huì)保障局審定后,在綏寧縣人民政府網(wǎng)(http://www.hnsn.gov.cn/)進(jìn)行公示7個(gè)工作日,,并接受考生的咨詢和社會(huì)各界的監(jiān)督,。如發(fā)現(xiàn)并查實(shí)有影響引進(jìn)問(wèn)題的取消引進(jìn)資格,,不再遞補(bǔ)。

(六)聘用

經(jīng)考試,、體檢,、考察、公示無(wú)異議的人員,,由引進(jìn)單位按有關(guān)規(guī)定辦理進(jìn)入和聘用手續(xù),,新進(jìn)人員實(shí)行試用期,首次聘

用期限為五年,,原則上五年內(nèi)不得調(diào)動(dòng),。

五、引進(jìn)待遇

根據(jù)《綏寧縣綠洲人才行動(dòng)計(jì)劃(試行)》的有關(guān)規(guī)定,,2024年綏寧縣縣直事業(yè)單位引進(jìn)的人才享受以下優(yōu)惠政策:

1.工資待遇,。按國(guó)家事業(yè)單位工作人員現(xiàn)行工資政策執(zhí)行。

2.生活補(bǔ)貼,。引進(jìn)的人才除享受正常的工資福利外,,還享受縣財(cái)政或用人單位給予的生活補(bǔ)貼,標(biāo)準(zhǔn)為:博士研究生或正高級(jí)職稱,,每人每月4000元;碩士研究生或副高職稱,,每人每月2000元;發(fā)放期限為5年。

3.崗位聘用,。對(duì)引進(jìn)到我縣工作的人才可特設(shè)崗位,,首次聘用的,不受用人單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例的限制,,保留其原專業(yè)技術(shù)職務(wù)工資待遇,,任職資格連續(xù)計(jì)算。符合條件的,,不受工作時(shí)間長(zhǎng)短的限制,,可優(yōu)先推薦申報(bào)杰出人才、領(lǐng)軍人才,、拔尖人才,、享受政府特殊津貼專家和有突出貢獻(xiàn)的中青年專家。

4.科研支持,。對(duì)帶技術(shù),、帶項(xiàng)目、帶資金來(lái)我縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展的引進(jìn)人才,,其研發(fā)產(chǎn)品在綏寧年繳納稅收達(dá)1000萬(wàn)元以上的,,給予最高不超過(guò)20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì);500萬(wàn)-1000萬(wàn)元的,給予最高不超過(guò)10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì),。引進(jìn)人才在申報(bào)各類科技計(jì)劃項(xiàng)目,,省,、市科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)和省、市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,、工程技術(shù)研究中心時(shí),,同等條件下,優(yōu)先立項(xiàng),、優(yōu)先推薦,、優(yōu)先支持。

5.住房保障,。對(duì)全職引進(jìn)的人才,,在我縣工作一年以上的,首次在我縣購(gòu)房時(shí)給予一次性購(gòu)房補(bǔ)貼,,其中:正高級(jí)職稱人才、全日制博士研究生10萬(wàn)元,,副高級(jí)職稱人才,、全日制碩士研究生5萬(wàn)元(如未滿服務(wù)年限離綏的住房補(bǔ)貼一律收回)。對(duì)引進(jìn)后暫無(wú)居所的高層次人才,,由用人單位安排臨時(shí)住房,,不能安排的,由用人單位發(fā)放每人每年1萬(wàn)元的租房補(bǔ)貼,,補(bǔ)貼期限不超過(guò)3年,,并報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案,在縣城有居所的不安排臨時(shí)住房和發(fā)放租房補(bǔ)貼,。

6.優(yōu)化服務(wù),。對(duì)引進(jìn)的人才發(fā)放“綠洲人才卡”,在優(yōu)先落戶,、人事檔案管理,、配偶安置、醫(yī)療優(yōu)待,、子女入學(xué),、免費(fèi)進(jìn)景區(qū)、縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)等七個(gè)方面提供優(yōu)惠政策和便利條件,。

六,、紀(jì)律與監(jiān)督

1.本次人才引進(jìn)工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

2.嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》的規(guī)定,,堅(jiān)決杜絕弄虛作假,、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生,確保引進(jìn)工作的公開(kāi),、公平,、公正,。

3.社會(huì)監(jiān)督只接受在公示時(shí)間內(nèi)的實(shí)名舉報(bào)。

4.本次人才引進(jìn)監(jiān)督舉報(bào)投訴及咨詢電話:

監(jiān)督舉報(bào)投訴電話:0739-7600338 (縣紀(jì)委駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組),。

考試咨詢電話:0739-7611334

0739-7606676

本公告由中共綏寧縣委組織部和綏寧縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋,,未盡事宜按相關(guān)規(guī)定發(fā)布補(bǔ)充公告。

附件1:2024年綏寧縣事業(yè)單位人才引進(jìn)計(jì)劃與崗位表

附件2:2024年綏寧縣事業(yè)單位人才引進(jìn)報(bào)名登記表

中 共 綏 寧 縣 委 組 織 部

綏寧縣人力資源和社會(huì)保障局

2024年 3月20日

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(編輯:duyujiao)
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