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2024年湖南常德市第一中醫(yī)醫(yī)院招聘45名公告

2024-03-05 15:07:03 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:華圖教育

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求,結(jié)合我院工作需要,擬面向社會公開招聘高層次人才45名�,,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

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2024年—突圍計劃

【面試】2024公務(wù)員面試圖書合集(結(jié)構(gòu)化/無領(lǐng)導/題庫)

一,、組織領(lǐng)導

組長:屈貴順

副組長:李振龍,、段建輝

二,、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)�,、以德為先的用人標�?

(二)堅持公開、平等,、競爭,、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合,。

三,、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

應(yīng)聘人員有下列情形之一的,,不得報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀,、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.各類招聘錄用后有服務(wù)期要求且服務(wù)期未滿的人員;

6.法律法規(guī)及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,。

四,、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位37個;招聘計劃45名,全部為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件),。

五,、招聘程序和辦法

㈠ 發(fā)布信息。將招聘信息通過湖南中醫(yī)藥大學,、市衛(wèi)健委和醫(yī)院網(wǎng)站向社會發(fā)布,,公告發(fā)布時間不少于7個工作日。

㈡ 報名,。采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式進行,,報名時間不少于3天,每個應(yīng)聘者只能報考一個崗位,。

現(xiàn)場報名:應(yīng)聘者須攜帶本人有效身份證,、學歷學位證(同時提供學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》,2024年畢業(yè)生提供《教育部學籍在線驗證報告》),、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,、護士執(zhí)業(yè)資格證,、職稱證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各一份;2024年畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學校公章);留學人員應(yīng)提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位和專業(yè)證書;應(yīng)聘崗位有專業(yè)方向要求的,需提供專業(yè)方向證明,。所提供的證件,、資料等必須真實有效,如有弄虛作假或不符合報名條件者,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),,隨時取消資格。不按時參加現(xiàn)場資格審查者視為放棄資格審查,。

網(wǎng)上報名:自發(fā)布招聘信息之日起,應(yīng)聘者可通過電子郵箱進行報名(電子郵箱:[email protected]),。網(wǎng)上報名后仍需進行現(xiàn)場報名確認,。

報名地點:湖南中醫(yī)藥大學含浦校區(qū)第三教學樓3109教室

報名時間:2024年3月17日上午8:00--10:00

㈢ 資格審查。由常德市第一中醫(yī)醫(yī)院和常德市衛(wèi)生健康委員會共同對應(yīng)聘者進行現(xiàn)場資格初審,,資格審查貫穿整個招聘過程,,如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報名條件者,隨時取消資格,。

㈣ 考試,。

1.開考比例

①A類、B類崗位:均為高層次人才崗位,不設(shè)置開考比例,。

②C類,、D類崗位:開考比例原則上按照崗位報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)不低于3:1的比例確定。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請市人社局同意后,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例,、核減或取消崗位招聘計劃,。

2.考試方式

①A類崗位:采取直接考核的方式進行,總分100分。通過資格審查人員全部參加直接考核,主要考核應(yīng)聘人員的基礎(chǔ)理論,、專業(yè)知識,、操作技能、科研教學等方面的能力,。

②B類崗位:采取面試和專業(yè)技能測試相結(jié)合的方式進行,總分100分(按百分制折算成綜合成績,其中面試成績占綜合成績的50%,、專業(yè)技能測試成績占綜合成績的50%)。

面試:通過資格審查人員全部參加面試,。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評應(yīng)聘人員的儀容儀表,、語言表達能力、人際溝通能力,、綜合分析及解決問題能力等,。總分100分,。

專業(yè)技能測試:通過資格審查人員全部參加測試,。專業(yè)技能測試采取現(xiàn)場問答的方式,主要測評應(yīng)聘人員基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識和急危重病人應(yīng)急處理能力�,?偡譃�100分,。

③C類、D類崗位

采取面試和試崗相結(jié)合的方式進行,總分100分(按百分制折算成綜合成績,其中面試成績占綜合成績的60%,、試崗成績占綜合成績的40%),。

面試:通過資格審查人員全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評應(yīng)聘人員的儀容儀表,、語言表達能力,、人際溝通能力、綜合分析及解決問題能力等,�,?偡�100分。

試崗:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位面試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例(未達到入圍比例的,則全部入圍)確定入圍試崗人員,。試崗采取科室測評的方式,主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)知識,、應(yīng)變能力、醫(yī)患溝通等基本素質(zhì),�,?偡�100分。

3.合格分數(shù)線

①A類,、B類崗位:設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線60分,。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃。

②C類,、D類崗位:經(jīng)批準降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的,面試,、專業(yè)技能測試、試崗等環(huán)節(jié)(以實際考試環(huán)節(jié)為準)均設(shè)置合格分數(shù)線60分,。凡任一環(huán)節(jié)未達到合格分數(shù)線的,不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié),。

達到開考比例的崗位,設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃,。

㈤ 體檢,。根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準和辦法》,、湘禁毒委[2020]26號文等執(zhí)行,,并進行毛發(fā)檢測。

㈥ 考察,。體檢合格人員由用人單位和主管部門對其思想政治表現(xiàn),、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力,、工作實績,、應(yīng)聘資格條件等方面的情況進行考察,。

㈦ 遞補。如有體檢或考察不合格者,,不予聘用,。經(jīng)用人單位負責人員集體研究決定,并報主管部門同意,,按照應(yīng)聘同一崗位考試成績和體檢,、考察結(jié)果,可以依次等額遞補,,遞補最多不超過2次,。

㈧ 公示。根據(jù)面試,、體檢和考察結(jié)果,,由用人單位和主管部門擇優(yōu)確定擬聘人員名單,并報市人社局審查,,審查合格的擬聘人員名單在市衛(wèi)健委、用人單位網(wǎng)站公示,,公示期不少于7個工作日,。

㈨ 聘用審批。對公示無異議的擬聘用人員,,由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員名冊》,、《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》和提供擬聘用人員檔案,經(jīng)市衛(wèi)健委審核,,報市人社局辦理相關(guān)聘用手續(xù),。用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期,,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),。試用期滿合格的,予以正式聘用,,不合格的則取消聘用,。應(yīng)屆畢業(yè)生如在2024年9月1日前不能提供研究生學位學歷證原件的,則取消聘用資格,。

㈩ 其他,。根據(jù)《關(guān)于貫徹落實住院醫(yī)師規(guī)范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》(國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號)文件精神,面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,,其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè),,按當年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待;經(jīng)住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學,、口腔醫(yī)學,、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待,。應(yīng)聘人員住培合格證書上的培訓專業(yè)原則上應(yīng)當與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

六,、引進人員待遇

按事業(yè)單位編制身份享受待遇,。博士研究生分層次給予50萬-80萬人才引進費;頂尖高校碩士畢業(yè)生給予30-50萬元人才引進費。

咨詢電話:

0736-7893500(常德市第一中醫(yī)醫(yī)院人事科)

0736-7706380(常德市衛(wèi)健委人事科)

監(jiān)督電話:

0736-7705195(常德市紀委監(jiān)委派駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組)

 

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(編輯:houxue)
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