2023年青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開選聘中學(xué)優(yōu)秀教師公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等文件要求以及省,、市有關(guān)規(guī)定,，2023年青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開選聘中學(xué)優(yōu)秀教師共4名(詳見《2023年青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開選聘中學(xué)優(yōu)秀教師崗位匯總表》，以下簡稱《崗位匯總表》),，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、選聘范圍和條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備招聘崗位所規(guī)定的資格條件(詳見《崗位匯總表》)，并符合下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍,。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,，無違法犯罪記錄。

3.熱愛教育事業(yè),，具備良好的品行,。

4.現(xiàn)為財政撥款事業(yè)單位學(xué)校在編在崗普通高中或初中教師，且近三年考核合格及以上等次,。

5.具有初級中學(xué)及以上層次教師資格證書,。

6.具有中小學(xué)教師系列專業(yè)技術(shù)職稱。其中,，具有中小學(xué)教師系列初級專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員年齡在35周歲以下(1987年12月25日以后出生);具有中小學(xué)教師系列中級專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員年齡在40周歲以下(1982年12月25日以后出生);具有中小學(xué)教師系列高級專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員年齡在45周歲以下(1977年12月25日以后出生),。

7.具備以下條件之一：享受國務(wù)院特殊津貼的教育專家;國家“萬人計劃”教學(xué)名師;地市級及以上拔尖人才;獲得地市級及以上政府或教育行政部門授予的教育綜合性榮譽(yù)稱號;具有地市級及以上名師、特級教師,、學(xué)科帶頭人,、教學(xué)能手稱號之一;出示過地市級及以上等級的公開課、名師開放課或示范課之一;取得地市級及以上等級優(yōu)質(zhì)課比賽二等獎及以上等次;本人曾獲得全國高中數(shù)學(xué),、物理,、化學(xué)、生物,、信息技術(shù)學(xué)科奧林匹克競賽金牌或指導(dǎo)學(xué)生參加全國高中數(shù)學(xué),、物理、化學(xué),、生物,、信息技術(shù)學(xué)科競賽取得銅牌及以上成績。

8.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,。

9.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì),。

10.具備招聘崗位所需的其他條件。

11.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件,。

(二)其他情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員,，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員,，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,，被記入事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫且記錄期限未滿的人員，列入《青島市教職員工準(zhǔn)入查詢性侵等違法犯罪信息制度實(shí)施細(xì)則》范圍的人員,，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘;城陽區(qū)公辦學(xué)校在編教師不得應(yīng)聘,。

2.應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

二,、報名與資格審查

報名采取統(tǒng)一時間,、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行,。應(yīng)聘人員登錄2023年青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開選聘中學(xué)優(yōu)秀教師報名系統(tǒng)(http://39.100.238.30/?code=2023001)進(jìn)行網(wǎng)上報名,，每人限報一個崗位。

(一)時間安排

網(wǎng)上報名：2023年12月25日9:00—2023年12月28日16:00;

網(wǎng)上審核：2023年12月25日14:00—2023年12月29日16:00;

查詢：2023年12月25日14:00—2023年12月29日16:00,。

(二)網(wǎng)上報名

1.具體崗位,、選聘人數(shù)、資格條件等,，詳見《崗位匯總表》,。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本選聘公告，確認(rèn)符合擬應(yīng)聘崗位的條件,，并在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報名,，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個人信息資料并按要求上傳照片,、證明材料,。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)妥善保管登錄名和密碼，以防他人盜用影響報名和考試,。

3.網(wǎng)上報名系統(tǒng)的填表項(xiàng)中未能涵蓋報考職位所要求資格條件的,，應(yīng)在“備注欄”中如實(shí)填寫。家庭成員及其主要社會關(guān)系,，應(yīng)填寫姓名,、工作單位及職務(wù)。學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷,，應(yīng)從高中階段開始填寫,。

4.應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報名,，報名與考試時使用的身份證必須一致,。

5.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上審核前多次登錄填交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)網(wǎng)上審核通過,，不能更改個人信息,。

6.因提交報名申請材料不準(zhǔn)確、不完整,、不符合要求,，影響網(wǎng)上報名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果,。

(三)網(wǎng)上初審

城陽區(qū)教育和體育局在報名期間按照本選聘公告公布的選聘條件和要求,，對應(yīng)聘人員的報名信息進(jìn)行網(wǎng)上審核，確定網(wǎng)上審核結(jié)果,。對經(jīng)審核不具備報考條件的,、填報信息存在問題以及弄虛作假的人員，一律不予通過審核,。

應(yīng)聘人員應(yīng)及時登錄報名系統(tǒng)“個人中心”欄查詢網(wǎng)上審核結(jié)果,，對審核結(jié)果如有疑問請及時聯(lián)系城陽區(qū)教育和體育局。對因應(yīng)聘人員填報信息有誤或不符合報名條件,，在規(guī)定的報名時間內(nèi)未重新提交信息審核申請的,，視為自動放棄本次報名，逾期不再補(bǔ)辦,。

單位尚未審核或未通過網(wǎng)上審核的,，在2023年12月28日16:00前可以更改、補(bǔ)充報名信息,。2023年12月28日16:00以后不能更改,、補(bǔ)充報名信息。

三,、資格審查

城陽區(qū)教育和體育局對網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^人員進(jìn)行資格審查,，資格審查采取現(xiàn)場審查有關(guān)材料的方式進(jìn)行，資格審查通過人員進(jìn)入考試范圍,。未按規(guī)定時間到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查的,，提交材料不齊或不符合要求的，取消考試資格,。對惡意提交報名信息,，擾亂報名秩序，偽造證件或證明材料騙取考試資格的,，一經(jīng)查實(shí),，取消本次報考資格。對報考人員的資格審查工作,，貫穿于選聘工作的全過程,。

資格審查須提交的材料：

(一)與網(wǎng)上報名表同底版的2寸近期免冠彩色照片兩張(照片背面注明：報考崗位+姓名),。

(二)《2023年青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開選聘中學(xué)優(yōu)秀教師誠信承諾書》原件。

(三)二代身份證原件及復(fù)印件(復(fù)印件使用A4型紙復(fù)印清晰,，下同),。

(四)符合選聘崗位條件的學(xué)歷證書、教師資格證書,、職稱證書,、報考榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件。

(五)近三年(2020-2022)年度考核表原件及復(fù)印件,。

(六)有用人權(quán)限部門或單位出具的在職證明,。

(七)縣以上教育行政主管部門同意參加應(yīng)聘的證明。對按時出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員,，經(jīng)城陽區(qū)教育和體育局同意,，可在考察時提供同意應(yīng)聘證明或解除人事(勞動)關(guān)系證明。

(八)符合選聘崗位條件要求的其他證件和證明材料原件及復(fù)印件,。

現(xiàn)場資格審查具體時間,、地點(diǎn)另行通知。

四,、考試

考試采用面試的方式進(jìn)行,。面試在城陽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由城陽區(qū)教育和體育局按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織實(shí)施,。面試內(nèi)容,、方法、時間,、形式及相關(guān)要求將根據(jù)報名情況另行通知,。考試方案經(jīng)城陽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過后在青島城陽政務(wù)網(wǎng)(http://www.chengyang.gov.cn/)發(fā)布,。

通過資格審查人數(shù)不超過35人的,，按實(shí)有人數(shù)直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié);超過35人的，在面試環(huán)節(jié)前增加初試環(huán)節(jié),，按初試成績由高分到低分的順序確定前35名入圍面試(末位同分則一并進(jìn)入),。初試成績不計入考試總成績。初試內(nèi)容,、方法,、時間、形式等另行通知,。

五,、考察體檢

(一)進(jìn)入考察體檢范圍人員確定

根據(jù)考試方案，按選聘崗位計劃數(shù)1:1.5的比例,，由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,�,？荚囋O(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分,，達(dá)到考試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試成績并列的,，采取加試的方式確定進(jìn)入考察體檢范圍人員,。最終從進(jìn)入考察體檢范圍人選中，按招聘崗位計劃人數(shù)1:1的比例進(jìn)行考察體檢,。

(二)考察和體檢

考察和體檢工作在城陽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門的監(jiān)督指導(dǎo)下,，由城陽區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定組織。

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,。主要考察思想政治表現(xiàn),、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況,，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題未查清或未處理到位的,，不予辦理聘用手續(xù),。

體檢在二級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理,。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間,、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄,。

對放棄考察,、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,，從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人選中依次等額遞補(bǔ),，進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人選均放棄考察、體檢資格或考察,、體檢不合格的,，不再遞補(bǔ),。

六、聘用

考試,、考察,、體檢合格的擬聘用人員，由城陽區(qū)教育和體育局在青島城陽政務(wù)網(wǎng)面向社會公示擬聘用人員名單,，公示期為5個工作日,。公示期間有異議的，城陽區(qū)教育和體育局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,，作出結(jié)論,。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用,。公示期間,，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結(jié)果影響聘用的，從進(jìn)入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補(bǔ),，并按規(guī)定進(jìn)行考察,、體檢、公示,。公示期滿后不再遞補(bǔ),。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,，由城陽區(qū)教育和體育局提出聘用意見,，按照管理權(quán)限報區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。符合聘用條件的,，由招聘單位與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度和最低服務(wù)期制度,，受聘人員在城陽區(qū)教育系統(tǒng)服務(wù)期限不得少于5年,。按照《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行管理。

七,、紀(jì)律

公開選聘將實(shí)行全程監(jiān)督,，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照選聘公告、考試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,，如有弄虛作假,，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí),，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,。

對選聘工作存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案;擬聘用人員名單公示后,，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案,，事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報考我市事業(yè)單位的資格。

八,、有關(guān)說明

(一)應(yīng)聘人員在報考期間,，應(yīng)及時了解選聘網(wǎng)站發(fā)布的選聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,，責(zé)任自負(fù),。

(二)選聘過程中若有違規(guī)作弊行為，取消其聘用資格;選聘后發(fā)現(xiàn)考生隱瞞病史的,、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實(shí)提供虛假證件的,，取消聘用資格;未按要求提交個人檔案或逾期未報到者,，取消其聘用資格。

(三)公開選聘相關(guān)信息在青島城陽政務(wù)網(wǎng)(http://www.chengyang.gov.cn/)上予以公布,。

(四)本次選聘發(fā)布的公告,、崗位等信息中的“以上”“以后”均包含本級別、本基數(shù),。

(五)政策咨詢電話：(0532)58713277

監(jiān)督電話：(0532)58659706

請在工作日上午9:00-11:30,、下午1:30-5:00撥打以上電話。

附件：1.2023年青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開選聘中學(xué)優(yōu)秀教師崗位匯總表

2.工作人員在職證明（參考格式）

3.應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員報考證明（參考格式）

4.2023年青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開選聘中學(xué)優(yōu)秀教師誠信承諾書

青島市城陽區(qū)教育和體育局

2023年12月19日

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（編輯：duyujiao）