重慶市綦江區(qū)事業(yè)單位2023年下半年公開招聘工作人員公告

為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào)),、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定,，經(jīng)市人力社保局備案,，決定面向社會(huì)公開招聘一批事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開,、平等,、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二,、招聘單位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開招聘工作人員35名,，具體招聘單位及崗位詳見附件1。

三,、報(bào)考條件

(一)基本條件,。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行;

3.身體健康,，符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

4.具有國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;

5.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定,。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員,，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,，尚未解除黨紀(jì),、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員,，不得報(bào)考,。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生,，試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),，市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員，尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員,、我市公費(fèi)培養(yǎng),、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生,，不得報(bào)考。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員,，不得報(bào)考,。

(二)年齡計(jì)算。

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年12月8日,，如“35周歲以下”,，指未滿36周歲，在1987年12月9日及以后出生，以此類推,。符合條件的退役軍人報(bào)考的,，年齡放寬3周歲。

(三)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè),。

考生憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報(bào)考,。在境內(nèi)高校畢業(yè)的考生，須在報(bào)考資格審查時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書;在國(guó)(境)外高校畢業(yè)的考生,，須在報(bào)考資格審查時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證,。

技工院校全日制中級(jí)工班、高級(jí)工班,、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專,、大專、本科學(xué)歷(學(xué)位)對(duì)待,。

專業(yè)資格審查參照附件的參考目錄,，以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)�,？忌鷪�(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信,、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè),。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在附件參考目錄中,，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的，可由負(fù)責(zé)資格審查的單位結(jié)合考生所學(xué)課程,、專業(yè)培養(yǎng)目的等進(jìn)行資格審查,。

(四)工作經(jīng)歷。

除明確規(guī)定外,，本公告所要求的工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年12月,，按照“對(duì)年對(duì)月”計(jì)算。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,，可視為工作經(jīng)歷,。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷,。具體根據(jù)社保繳納,、勞動(dòng)(聘用)合同、工作經(jīng)歷證明,、銀行卡工資流水等憑據(jù)認(rèn)定,。

(五)特別說(shuō)明。

本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù)),，如35周歲以下,，均含35周歲;2年以上工作經(jīng)歷,，指工作經(jīng)歷滿2年;專技12級(jí)以上，均含專技12級(jí),，以此類推,。

本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外,，均以本公告發(fā)布之日計(jì)算,。

本公告要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn),，除明確規(guī)定外,，須在資格審查時(shí)提供。

特別提醒：本次招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排如有相應(yīng)調(diào)整的,，將通過重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站“公告公示”欄(http://www.cqqj.gov.cn/)及時(shí)公告,，請(qǐng)考生關(guān)注。

四,、報(bào)名

本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,，不接受其他方式報(bào)名。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核,。

1.提交報(bào)考申請(qǐng),。考生于2023年12月9日9:00—12月13日9:00登錄重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.cqqj.gov.cn/)專題專欄—“重慶市綦江區(qū)事業(yè)單位公招考試報(bào)名入口”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),，提交報(bào)考申請(qǐng),。考生只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證號(hào)必須一致,。考生應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求,，誠(chéng)信,、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息，并上傳電子材料(含照片,，照片要求為jpg格式,，20kb以下)。凡弄虛作假的,，一經(jīng)查實(shí),，取消考試資格或聘用資格。

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考,，考生應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息,。本次網(wǎng)上報(bào)名不進(jìn)行資格審查，只審核電子照片,，面試前再對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,。如因不符合條件或不誠(chéng)信報(bào)考被取消面試資格，后果由考生本人承擔(dān),。

電子照片由重慶市綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位主管部門共同審核,，如因電子照片審核等原因未通過的，可于2023年12月13日12:00前進(jìn)行修改,，工作人員將對(duì)修改后的報(bào)名信息重新進(jìn)行審核,。考生填報(bào)報(bào)名信息后務(wù)必及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢報(bào)名通過情況,。未通過報(bào)名審核者,，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格�,？忌鷳�(yīng)慎重填寫報(bào)名信息,、選擇報(bào)考單位及崗位，一經(jīng)報(bào)名通過后,，考生不能更改報(bào)考信息,，因填寫信息錯(cuò)誤和不實(shí)產(chǎn)生的后果由考生自行承擔(dān)�,？忌�如��(duì)報(bào)名結(jié)果有疑問,，可電話咨詢重慶市綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局考試培訓(xùn)中心(023-48628293)。

2.網(wǎng)上繳費(fèi),�,？忌鷪�(bào)名通過后，須在2023年12月13日17:30前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(按市財(cái)政,、物價(jià)部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)50元/科/人收取,，兩科合計(jì)100元)，確認(rèn)參考,。報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名確認(rèn),。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄,。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行,。完成報(bào)名的人員應(yīng)及時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站下載留存并打印《報(bào)名信息表》，以備現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)使用,。

3.未達(dá)到開考比例情形的處理,。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3：1。達(dá)不到開考比例的,，最低降為2：1,，達(dá)不到2：1的，相應(yīng)遞減招聘名額,，招聘名額無(wú)法遞減的,，取消招聘崗位,。其中，屬急需緊缺崗位的,，經(jīng)綦江區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定備案,，可進(jìn)一步放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的考生,，退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi),。

4.打印準(zhǔn)考證。報(bào)名通過并繳納了報(bào)名考務(wù)費(fèi)的考生于2023年12月21日9:00至12月23日9:00登錄重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站報(bào)名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,，保證字跡,、照片清晰)，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證,、身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試,。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù),。

各招聘崗位的最終報(bào)名人數(shù),、崗位名額遞減或取消等情況將在報(bào)名繳費(fèi)截止后3個(gè)工作日內(nèi)在重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站“公告公示”欄公布。

五,、考試考核

本次公開招聘考試考核包括筆試和面試,。

(一)筆試。

1.筆試為公共科目筆試,，筆試科目包含《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》(滿分150分)和《綜合應(yīng)用能力》(滿分150分)兩科,，采用閉卷筆答方式。筆試大綱參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》,，具體筆試科目類別詳見《崗位一覽表》(附件1),。

2.筆試時(shí)間擬定于2023年12月23日(星期六)，具體時(shí)間及考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證,。

3.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則,。

(1)在筆試中有任一科缺考或零分的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié),。

(2)進(jìn)入面試的人選,，按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)公共科目筆試成績(jī),，從高到低依次確定,。若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選的筆試成績(jī)相同，則并列進(jìn)入,。

(3)若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的,，最低可按2:1競(jìng)爭(zhēng)比例開展面試;競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額;招聘名額無(wú)法遞減的,，取消該崗位招聘,。其中,，屬急需緊缺崗位的，經(jīng)綦江區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定同意,，可進(jìn)一步放寬開考比例,。

4.筆試成績(jī)等事項(xiàng)公布。

筆試成績(jī),、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員名單、現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間及地點(diǎn)將在重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站“公告公示”欄進(jìn)行公布,，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注,。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查在筆試后,、面試前進(jìn)行,。進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員按照規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，具體時(shí)間地點(diǎn)將在重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站“公告公示”欄通知�,，F(xiàn)場(chǎng)資格審查所需資料詳見附件8,。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查必須本人到場(chǎng)，按照通知的時(shí)間,、地點(diǎn)接受現(xiàn)場(chǎng)資格審查,，未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的,，視為自動(dòng)放棄面試資格,。資格審查合格者，領(lǐng)取《應(yīng)試人員面試須知》,，參加面試;資格審查不合格或經(jīng)確認(rèn)主動(dòng)放棄面試的,，其缺額可按報(bào)考該崗位考生公共科目筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)由綦江區(qū)人力社保局結(jié)合考生成績(jī)等研究確定,。若遞補(bǔ)人選筆試成績(jī)相同,，則并列進(jìn)入面試。資格審查不合格的,，向考生說(shuō)明原因,。

若遞補(bǔ)進(jìn)行后，后續(xù)環(huán)節(jié)競(jìng)爭(zhēng)比例仍達(dá)不到預(yù)定比例的,，最低可按2:1競(jìng)爭(zhēng)比例開展面試;競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的,，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的,，取消該崗位招聘,。其中，屬急需緊缺崗位的,，經(jīng)綦江區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意,，可進(jìn)一步降低比例開考,。

考生若屬市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，須提供所在單位,、主管部門加蓋公章的《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書》(附件9);不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的,，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

(三)面試,。

面試由綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)詳見現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過后發(fā)放的《應(yīng)試人員面試須知》,，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn),。

面試根據(jù)崗位特點(diǎn)，采取綜合面試方式(甲類崗位)或?qū)�業(yè)面試與綜合面試相結(jié)合方式(乙類崗位)進(jìn)行,。各崗位開展面試的具體方式詳見附件1,。

專業(yè)面試：全媒體記者崗位(崗位2)專業(yè)面試采取專業(yè)實(shí)操的方式，分值100分,，時(shí)間40分鐘,，主要測(cè)試考生的新媒體語(yǔ)言、新媒體編排能力等;媒資系統(tǒng)編輯崗位(崗位3)專業(yè)面試采取專業(yè)實(shí)操的方式,，分值100分,，時(shí)間90分鐘，主要測(cè)試考生的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí),，網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)熟悉程度,，計(jì)算機(jī)管理與新聞相結(jié)合的理解能力等。

綜合面試：均采取結(jié)構(gòu)化面試方式,，分值100分,，時(shí)間10分鐘，主要對(duì)考生的語(yǔ)言表達(dá),、綜合分析,、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí),、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量,。

面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié),。

面試當(dāng)天，若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動(dòng)放棄,，導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的,，經(jīng)招聘方根據(jù)考生考試考核成績(jī)等情況研究同意，可放寬開考比例。

凡在進(jìn)入面試任一環(huán)節(jié)中屬放寬開考比例的面試人員,，其任一項(xiàng)面試成績(jī)不得低于70分,，方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(四)考試考核總成績(jī)計(jì)算規(guī)則,。

1.甲類崗位：

總成績(jī)=(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī))÷3×50%+綜合面試成績(jī)×50%,。

2.乙類崗位：

總成績(jī)=(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī))÷3×50%+專業(yè)面試成績(jī)×25%+綜合面試成績(jī)×25%。

總成績(jī)采取百分制計(jì)算,，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),。

總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單將于面試后在重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站“公告公示”欄及時(shí)公示。

六,、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額,，根據(jù)考生考試考核總成績(jī)從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績(jī)相同時(shí),，考生屬退役軍人的優(yōu)先確定為體檢人選，對(duì)其他考生依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷層次,、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》筆試成績(jī),、《綜合應(yīng)用能力》筆試成績(jī)、專業(yè)面試成績(jī),、綜合面試成績(jī),、職稱、職業(yè)資格,、執(zhí)業(yè)資格高者優(yōu)先;如仍相同,，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績(jī)高者優(yōu)先,。

體檢由綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定組織,，在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者,，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié),。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》,。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),，經(jīng)招聘單位主管部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),。

體檢合格者,，由主管部門會(huì)同招聘單位對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng),、能力素質(zhì),、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等,，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論,。考察名單確定后,，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人,。

考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行，堅(jiān)持“凡進(jìn)必查”“誰(shuí)審查,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”,、考察留痕的要求，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案,、誠(chéng)信記錄,、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),，并注重采取實(shí)地考察,、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證,。其中,，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn),、中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn),、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證�,？疾旖Y(jié)論為不合格的,，考察小組應(yīng)向考察對(duì)象本人說(shuō)明原因。

對(duì)考生的資格審查貫穿于公開招聘全過程,，凡查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中,，在面試組織實(shí)施前查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,，其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ);在面試組織實(shí)施后，查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,，其缺額不再遞補(bǔ),。

若有考生體檢、考察不合格或在體檢,、考察中經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格,，其缺額可按規(guī)則作一次性遞補(bǔ)。可遞補(bǔ)的缺額是否執(zhí)行遞補(bǔ),，由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門研究確定,。需遞補(bǔ)的，按體檢人選確定規(guī)則確定遞補(bǔ)人員,，且遞補(bǔ)人員的面試各科成績(jī)不得低于70分,。

七、公示

考試,、體檢,、考察等有關(guān)事宜，在重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(http://www.cqqj.gov.cn/)上發(fā)布,，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注,。

擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會(huì)保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)、重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(http://www.cqqj.gov.cn/)等網(wǎng)站上公示,，公示時(shí)間為7個(gè)工作日,。公示內(nèi)容包括姓名、性別,、出生年月,、畢業(yè)院校及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位),、總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱,、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng),。考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報(bào)考崗位條件要求的畢業(yè)證書,、資格證書等證書的,，取消公示及聘用資格。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示,，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ),。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,，由招聘單位提出擬聘用意見,，經(jīng)主管部門審核后，報(bào)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案,。招聘單位與受聘人員應(yīng)按規(guī)定簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù),，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用;試用期滿考核不合格,，依法解除聘用合同,。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時(shí)崗位條件要求的，依法解除聘用合同,。

本次公開招聘全部人員一經(jīng)聘用,，須在本區(qū)服務(wù)3年方能交流、轉(zhuǎn)聘到區(qū)外,。在3年服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的,，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

九,、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員,，是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,，確保工作規(guī)范進(jìn)行,。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)),，認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定,，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為,，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任,。

公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核,，未核實(shí)前,，暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,，或提供的材料,、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾,、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的,，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用,�,？忌�提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格等材料的,，一經(jīng)查實(shí),，視為品行不端及不誠(chéng)信行為，由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案,，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員,�,？忌�涉及其他違規(guī)違紀(jì)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))等規(guī)定執(zhí)行,。

十,、其他

(一)本公告由綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

(二)網(wǎng)上報(bào)名資格初審,、現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審報(bào)名資格,、考試、體檢,、考察,、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請(qǐng)按以下聯(lián)系電話咨詢：

招聘政策咨詢電話：023-87268706,、023-87268709;

考試考務(wù)咨詢電話：023-48628293,。

(三)任何以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班,、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,，均與本次招聘無(wú)關(guān)。

(四)請(qǐng)考生在招聘期間關(guān)注重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.cqqj.gov.cn/)“公告公示”欄查看筆試,、面試,、體檢等相關(guān)信息。

(五)考生在招聘期間須保持報(bào)名時(shí)所提供通訊全天候暢通,，如因考生原因未獲知相關(guān)信息,，或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的，責(zé)任由考生承擔(dān),。

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：[email protected](該郵箱不接收簡(jiǎn)歷),。

1.附件1：重慶市綦江區(qū)事業(yè)單位2023年下半年公開招聘工作人員崗位一覽表.xlsx

2.附件2：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2023年4月）.pdf

3.附件3：研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）.pdf

4.附件4：全國(guó)技工院校專業(yè)目錄（2018年修訂）.docx

5.附件5：職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）.docx

6.附件6：事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）.pdf

7.附件7：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）.doc

8.附件8：現(xiàn)場(chǎng)資格審查所需資料.docx

9.附件9：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書.doc

10.附件10：工作經(jīng)歷證明.docx

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（編輯：duyujiao）