根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《省委組織部,、省人社廳、省委編制辦公室,、省財(cái)政廳印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)第三輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃人員服務(wù)期滿(mǎn)就業(yè)工作實(shí)施細(xì)則的通知》(黔人社通〔2019〕170號(hào))規(guī)定,經(jīng)縣委,、縣人民政府同意，定向“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)人員考核招聘事業(yè)單位人員4名,。為營(yíng)造陽(yáng)光透明的招聘工作氛圍,、搭建公平公正的選人平臺(tái)，切實(shí)做好我縣定向“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)人員考核招聘工作,，特制定招聘公告如下,。

一、招聘范圍

2019年以來(lái)由貴州省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一招募錄取到我縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、村(社區(qū))(不含縣城所在地)服務(wù)的全日制普通高校專(zhuān)科以上“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)且連續(xù)兩年度考核為合格及以上的人員,。

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二、招聘崗位

本次計(jì)劃考核招聘“三支一扶”人員4名,。職位設(shè)置情況詳見(jiàn)《桐梓縣2023年定向考核招聘“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)人員職位表》(附件1),。

三、招聘條件

(一)基本條件

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,，具有良好的思想政治素質(zhì);

(2)具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度,、意識(shí)形態(tài),、理想信念和思想品德;

(3)遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信,，品行端正,、人格健全;

(4)安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

(5)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力;

(6)35周歲及以下(1987年11月13日以后出生);獲得碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位人員,、具有職位對(duì)應(yīng)的副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員可放寬到40周歲(1982年11月12日及以后出生),。以上日期均含當(dāng)日;

(7)身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件;

(二)以下人員不得報(bào)考

(1)不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn),，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的,。

(2)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。

(3)曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位被辭退未滿(mǎn)5年的,。

(4)在各級(jí)公務(wù)員招錄,、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員。

(5)曾因貪污,、行賄受賄,、泄露國(guó)家機(jī)密原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的,。

(6)不能按規(guī)定提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),，其它資格條件資料等原件的,，或不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的,。

(7)截止2023年11月10日已招錄(聘)為公務(wù)員(事業(yè)單位人員)的,。

(8)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的,。

四,、招聘方式及程序

(一)報(bào)名及資格審查

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)資格審查方式。即本人持相關(guān)資格證件到縣就業(yè)局報(bào)名,�,？忌�只能��(bào)考一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效并取消本次招聘資格,。

報(bào)名時(shí)間：2023年11月17日上午8:30--下午17:30,。

報(bào)名地點(diǎn)：縣就業(yè)局辦公室

報(bào)名要求：報(bào)名人員按照公告的招聘條件、報(bào)名要求,，填寫(xiě)報(bào)名表(附件2),。報(bào)名所需資料(均需提供原件及復(fù)印件一份)：身份證、畢業(yè)證,、服務(wù)期間年度考核表,、“三支一扶”服務(wù)證書(shū)，近期同版一寸彩色免冠標(biāo)準(zhǔn)相片4張,。注：報(bào)名表一式兩份,，要求電子版打印，手寫(xiě)無(wú)效,，現(xiàn)場(chǎng)不提供報(bào)名表填寫(xiě),。

報(bào)名要求本人親自到場(chǎng)，確因特殊情況不能親自到場(chǎng)需委托他人代辦的,，須預(yù)先征得招聘單位同意并提供授權(quán)委托書(shū)(代辦人需提供本人身份證原件及復(fù)印件,、委托人身份證原件或復(fù)印件)。

報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,。凡弄虛作假的,，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格或聘用資格,。

資格審查：對(duì)報(bào)名人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,。符合條件的，簽署“同意報(bào)考”意見(jiàn)并蓋章;不符合條件或資料不全的,，一次性告知相關(guān)政策,。

資格審查貫穿于招聘工作的始終，請(qǐng)考生務(wù)必按照要求提供相應(yīng)材料,。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合資格條件或有證書(shū)證件等弄虛作假行為的,，隨時(shí)取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，其責(zé)任由考生自負(fù),。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：另行通知,。

(二)面試

面試時(shí)間及地點(diǎn)：見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。

考生須同時(shí)持有效《居民身份證》《面試準(zhǔn)考證》參加考試,。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,，滿(mǎn)分為100分。若實(shí)際參加面試的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)僅為1:1的,，其面試成績(jī)須達(dá)到75分及以上,，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若遇考生面試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,，由縣人力資源社會(huì)保障局重新組織面試以新面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢,。

面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生，并于面試后1個(gè)工作日內(nèi)在“桐梓縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站”公布,。

未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,。

(三)體檢

體檢根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)名次由高到低等額確定體檢對(duì)象。體檢由縣人力資源社會(huì)保障局統(tǒng)一組織,。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人力資源社會(huì)保障部發(fā)〔2013〕58號(hào)),、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

放棄體檢或體檢不合格的,，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知,。

(四)考察

體檢合格者確定為考察對(duì)象,。考察工作由聘用單位主管部門(mén)組織實(shí)施,，考察內(nèi)容,、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在考察中,經(jīng)審定不符合本方案規(guī)定報(bào)考條件及職位條件,、存在“不得聘用”所列情況之一的,，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,。

考察內(nèi)容主要包括考生政治思想素質(zhì),、意識(shí)形態(tài)、道德品質(zhì),、能力素質(zhì),、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法,，以及是否需要回避等情況,。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合聘用資格條件,，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,。

(五)公示

根據(jù)招聘對(duì)象的面試,、考察及體檢結(jié)果,由縣人力資源社會(huì)保障局研究確定擬聘人員,并在“桐梓縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站”公示5個(gè)工作日。

對(duì)擬聘人員在公示期間有異議的,由桐梓縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查核實(shí),，查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。一時(shí)難以查實(shí)的,，暫緩聘用,，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

(六)辦理聘用手續(xù)

1.對(duì)擬聘人員公示期滿(mǎn)無(wú)問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,，報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局同意備案后,，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同,。新聘用人員需約定在服務(wù)地的最低服務(wù)年限為5年,。在服務(wù)期限內(nèi)，其他單位不得以任何理由將其抽調(diào)或借調(diào);單位,、行業(yè)主管部門(mén)也不得同意其報(bào)考公務(wù)員和其他事業(yè)單位等,。

2.聘用人員在規(guī)定時(shí)間不按時(shí)到崗者，視為自動(dòng)放棄,，取消其聘用資格,。

五、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員必須確保所提供的證件或證明材料真實(shí)有效,，否則將視為應(yīng)聘者違約,，取消聘用資格。

(二)在招聘工作期間，桐梓縣人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布各項(xiàng)事宜通知均在“桐梓縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站”( http://www.gztongzi.gov.cn)發(fā)布,，請(qǐng)考生密切注意招聘網(wǎng)站,，因本人未及時(shí)查看或認(rèn)真閱讀公布事宜，而造成的后果,，由考生自行承擔(dān);或閱讀后不按要求執(zhí)行的,，視為自動(dòng)放棄。

(三)招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督,，并接受上級(jí)業(yè)務(wù)指導(dǎo)部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督,。

咨詢(xún)電話(huà)：0851-26656687(縣人力資源社會(huì)保障局)

監(jiān)督電話(huà)：0851-26622610(中共桐梓縣紀(jì)律檢查委員會(huì)桐梓縣監(jiān)察委員會(huì)派駐縣自然資源局紀(jì)檢監(jiān)察組)

附件1：桐梓縣2023年定向考核招聘“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)人員職位表.xls

附件2：桐梓縣2023年定向“三支一扶”服務(wù)期滿(mǎn)人員考核招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表.docx

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