公務(wù)員面試─般常見的形式為結(jié)構(gòu)化面試與無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,。

結(jié)構(gòu)化面試面試流程有：面試報到抽簽→候考→進入考場→答題→考生退場→面試結(jié)束→下一位考生入場→成績確認→面試結(jié)束。

無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試流程:考生入場→個人陳述→自由討論→總結(jié)陳述→考生退場→計分審核→下一位考生入場→成績確認→面試結(jié)束,。

除了以上兩種面試形式之外,，少部分部門還會采用半結(jié)構(gòu)化面試和結(jié)構(gòu)化小組面試。

半結(jié)構(gòu)化面試流程:面試報到抽簽→候考→進入考場→答題→考生退場→面試結(jié)束→下一位考生入場→成績確認→面試結(jié)束,。

結(jié)構(gòu)化小組面試流程:首先在候考室抽簽,，抽簽決定你和誰一組進行PK，一般是同一個崗位的三個人或者四個人一組,。其次，分組完畢后一同進入備考室,，再次抽簽決定答題順序,，備考室內(nèi)有題本、草稿紙、筆(有的還有考試流程說明),，15分鐘備考時間,，可以寫在草稿紙上，但是不能再題本上亂畫,，要注意備考期間不能互相討論,。最后進入考場，按照抽簽順序入座,。

相關(guān)內(nèi)容推薦：