2023年下半年無(wú)錫市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位公開招聘其他類專技人才公告

無(wú)錫市衛(wèi)生健康委決定面向社會(huì)公開招聘直屬事業(yè)單位其他類專業(yè)技術(shù)人才39名(事業(yè)編制)�,，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象與條件

(一)招聘對(duì)象和崗位

招聘對(duì)象：博士研究生5名,、碩士研究生及以上30名,，大學(xué)本科及以上4名。詳見崗位簡(jiǎn)介表(附件),。

招聘崗位可在無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障局,、無(wú)錫市衛(wèi)生健康委員會(huì)官方網(wǎng)站查詢。

(二)基本條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,，享有公民政治權(quán)利,。

2. 遵紀(jì)守法、品行端正,、廉潔奉公,。

3. 熱愛應(yīng)聘崗位工作，具有良好的敬業(yè)精神,。

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件,。

5.此次招聘對(duì)象年齡：18周歲以上、35周歲以下(1988年1月1日至2005年12月31日期間出生),。其中,，要求博士或者具備中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的崗位，應(yīng)聘人員年齡可放寬至40周歲(1983年1月1日及以后出生);要求具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的崗位,，應(yīng)聘人員年齡不超過45周歲(1978年1月1日及以后出生),。

6.戶籍不限。

7.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他條件(以附件明確的條件為準(zhǔn)),，招聘崗位專業(yè)按《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置,，專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。

8. 本次招聘對(duì)象中的“2023年畢業(yè)生”：指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,，且仍無(wú)工作單位的人員,。其中，能夠提供《畢業(yè)生選擇就業(yè)推薦表》原件的普通高校畢業(yè)生,，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的日期可放寬至2023年12月31日。國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員,，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,，但須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

符合下列情形之一的,，可按“2023年畢業(yè)生”身份報(bào)考：

(1)2023年國(guó)(境)內(nèi)普通高校畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書的非全日制研究生,，如是全日制普通高校畢業(yè)后，直接通過研究生入學(xué)考試或者國(guó)家承認(rèn)的其他入學(xué)方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無(wú)工作經(jīng)歷的人員,。

(2)面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對(duì)象,，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，在招聘中按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待,。對(duì)經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,，在人員招聘中與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué),、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待(其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致),。

9.有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(1)現(xiàn)役軍人,、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(2)因犯罪受刑事處罰,，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分人員;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;參加非法組織的人員;

(3)應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系,、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系,、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;

(4)無(wú)錫市(含江陰,、宜興)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在編人員;

(5)國(guó)家和省另行規(guī)定限制應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,。

二、報(bào)名及審核

(一)報(bào)名時(shí)間和方式

1.報(bào)名時(shí)間：2023年10月9日9：00-2023年10月23日16：00,。

2.應(yīng)聘人員通過無(wú)錫市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位招聘網(wǎng)站進(jìn)行線上報(bào)名(https://58.215.18.11:9195/webrecruit/Index.aspx),。

3.如果出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的情況，將減少或取消招聘計(jì)劃,，報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他崗位,，補(bǔ)報(bào)名的時(shí)間另行通知。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在網(wǎng)上及時(shí)公布,。

(二)資格初審

1.資格初審時(shí)間：2023年10月10日9：00-2023年10月24日16：00,。

2.對(duì)于國(guó)(境)外專業(yè)和專業(yè)參考目錄內(nèi)沒有列出的專業(yè)，由招聘單位根據(jù)實(shí)際情況研究確定審核意見,。

(三)資格復(fù)審

1.無(wú)錫市衛(wèi)生健康委員會(huì)將對(duì)擬參加考核的考生進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審,。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)將在無(wú)錫市衛(wèi)生健康委員會(huì)官方網(wǎng)站進(jìn)行公布,。若在資格復(fù)審時(shí),，考生信息與網(wǎng)上報(bào)名提供信息不一致的，報(bào)考資格復(fù)審為不合格,。對(duì)沒有通過資格復(fù)審的,，將被取消考核資格,。

2.資格復(fù)審材料：

(1)應(yīng)聘人員須提供：學(xué)歷、學(xué)位證書(2023年畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件,、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》),、崗位要求的其他證明材料。委培,、定向,、聯(lián)辦的畢業(yè)生還需提供委培,、定向,、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考證明，并經(jīng)所在院校同意,。

(2)報(bào)考崗位要求提供資格證書和其他證明材料的,，其中應(yīng)聘崗位要求有工作經(jīng)歷及年限的，需提供工作經(jīng)歷及年限證明材料;要求有專業(yè)技術(shù)資格,、執(zhí)業(yè)資格等相關(guān)資格材料的,，需提供專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格證書等相關(guān)證明材料;有專業(yè)方向的需提供專業(yè)方向證明,。

(3)有效二代身份證,。

(4)其他符合崗位招聘條件的證明材料(如獎(jiǎng)勵(lì)證明、學(xué)術(shù)成果,、成績(jī)單等),。

上述證明材料均需交驗(yàn)原件并提供一份復(fù)印件。

(四)繳費(fèi)確認(rèn)

通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員繳納報(bào)名費(fèi)100元,，開考時(shí)尚未交納報(bào)名費(fèi)的視為放棄,。

(五)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.招聘崗位條件中的工作經(jīng)歷年限要求為實(shí)足年限。實(shí)足年限截止到報(bào)名截止之日,。

2.應(yīng)聘人員所填專業(yè)名稱應(yīng)與畢業(yè)證書上一致,，2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考前，應(yīng)確認(rèn)本人《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的專業(yè)與畢業(yè)證書上名稱一致,。報(bào)名時(shí)所填專業(yè)名稱與畢業(yè)證書上不一致的,，視為提供不實(shí)信息。

3.應(yīng)聘人員考核時(shí)須使用在有效期內(nèi)的身份證,，且與報(bào)名時(shí)登記的身份證號(hào)一致,。

4.通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員應(yīng)按招聘單位通知的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則作棄考處理,。

5.應(yīng)聘人員在填報(bào)信息時(shí)必須認(rèn)真仔細(xì)閱讀相關(guān)招考信息,，確保提供的本人信息真實(shí)、準(zhǔn)確,、完整, 報(bào)考資格系統(tǒng)審核通過的,，不能再更改報(bào)名信息，也不能再改報(bào)其他職位。凡報(bào)考時(shí)提供不實(shí)信息,、資料,，被取消考試或錄取聘用資格的，由本人承擔(dān)與此相關(guān)的責(zé)任,。

6.資格審查貫穿招考工作全過程,，在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不得報(bào)考的情形或者不符合報(bào)考資格條件的，將取消其報(bào)考資格,、終止錄用程序,。

(六)開考比例

A10、A11,、A13,、A14、A15崗位開考比例為1：1,，其他崗位開考比例為1：3,。達(dá)不到開考比例的，市衛(wèi)生健康委報(bào)市公開招聘綜合管理部門同意后,，相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)或取消招聘崗位;對(duì)少數(shù)特殊專業(yè)或?qū)哟我�求較高的專業(yè)技術(shù)崗位,，經(jīng)市公開招聘綜合管理部門批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例,，并在相應(yīng)網(wǎng)站公布,。

三、招聘考核

(一)考試內(nèi)容

不指定輔導(dǎo)用書,，考核內(nèi)容根據(jù)專業(yè)及崗位特點(diǎn)確定,，包括招聘崗位所必備的綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí),、業(yè)務(wù)能力和工作技能等,，主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)掌握情況，以及工作能力,、綜合分析能力,、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力,、價(jià)值觀及儀表舉止等,。

(二)考核方式

除A10、A11,、A13,、A14、A15崗位采取直接面試外,，其余崗位按照如下考核方式：

通過資格審核人數(shù)≤招聘人數(shù)5倍的崗位——面試;

通過資格審核人數(shù)>招聘人數(shù)5倍的崗位——筆試+面試,。

達(dá)不到開考比例需要相應(yīng)核減招聘人數(shù)的崗位,，采取面試的考核方式。

1. 面試

面試時(shí)間：以各招聘單位通知為準(zhǔn),。

面試成績(jī)按百分制計(jì)算,，合格線為60分。根據(jù)面試合格人員分?jǐn)?shù)從高到低排序,，如面試成績(jī)相同人數(shù)超過崗位招聘人數(shù)的,，將組織同分人員加試，并按加試成績(jī)確定排名,。應(yīng)聘人員可在各招聘單位網(wǎng)站查詢面試成績(jī),。

2. 筆試+面試

(1)筆試時(shí)間：以招聘單位通知為準(zhǔn)。

筆試成績(jī)按百分制計(jì)算,，合格線為60分,。根據(jù)筆試成績(jī)合格者從高分到低分，按照崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定參加面試人員,。應(yīng)聘人員可在各招聘單位網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)。

(2)面試時(shí)間：以招聘單位通知為準(zhǔn),。

面試成績(jī)按百分制計(jì)算,，合格線為60分。參加面試的考生需在面試前繳納100元面試費(fèi),。應(yīng)聘人員可在各招聘單位網(wǎng)站查詢面試成績(jī),。

(3)成績(jī)計(jì)算：考核成績(jī)按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算,。如總成績(jī)相同,，按面試成績(jī)從高分到低分確定排名。應(yīng)聘人員可在招聘單位網(wǎng)站查詢最終考核成績(jī),。

四,、考察及體檢

1. 考察：由用人單位對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的資格條件,、政治思想,、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì),、個(gè)人信用,、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。

2. 體檢：根據(jù)應(yīng)聘人員考核總成績(jī),，按招聘崗位數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定體檢人員名單,。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，在指定醫(yī)院進(jìn)行,，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,。體檢前2023年畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件,。

五、公示及聘用

1. 招聘單位根據(jù)考核,、考察,、體檢結(jié)果，集體研究確定擬聘用人員名單,。擬聘用人員名單在市衛(wèi)生健康委及招聘單位網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,。

2. 公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位負(fù)責(zé)辦理有關(guān)錄取,、聘用手續(xù),。因應(yīng)聘人員單方面原因在招聘單位規(guī)定的期限內(nèi)未能辦理相應(yīng)手續(xù)的，取消其錄取,、聘用資格,。

3. 擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的,，在公示期結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位的資格,。

4. 擬聘用人員實(shí)行試用期，試用期滿考核合格,，予以定崗定級(jí),。考核不合格者,，取消聘用資格,，解除聘用合同，終止聘用關(guān)系,。擬聘用人員與招聘單位簽訂3年以上(含試用期)聘用合同的,，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)期3年(含試用期),。

六,、遞補(bǔ)

因考察或體檢不合格、公示結(jié)果影響聘用,、放棄或其他原因?qū)е聧徫豢杖钡�,，由招聘單位提出是否遞補(bǔ)意見(成績(jī)不合格的不得遞補(bǔ))，報(bào)市衛(wèi)生健康委備案,。應(yīng)聘人員遞補(bǔ)情況按總成績(jī)排名從高到低一次性遞補(bǔ),，并在市衛(wèi)生健康委及相應(yīng)招聘單位網(wǎng)站公布。錄取手續(xù)辦理后不再遞補(bǔ),。

七,、誠(chéng)信管理

應(yīng)聘人員在報(bào)名、資格審查,、考試,、體檢,、考察、錄用過程中的非誠(chéng)實(shí)守信行為,，將提供給公共信用信息機(jī)構(gòu),。在事業(yè)單位公開招聘考察環(huán)節(jié)，將應(yīng)聘人員個(gè)人信用情況作為考察的重要參考依據(jù),。

八,、政策咨詢

報(bào)名資格政策咨詢：詳見崗位簡(jiǎn)介表中招聘單位聯(lián)系電話

線上報(bào)名技術(shù)咨詢：0510-85221619轉(zhuǎn)2003

其他政策咨詢：0510-81822078

本公告由市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

九,、紀(jì)律與監(jiān)督

市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位公開招聘工作堅(jiān)持“公開,、平等、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)”原則,，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，主動(dòng)接受監(jiān)督,。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0510-81823315,。

附件：2023年下半年無(wú)錫市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位招聘其他類專技人才崗位簡(jiǎn)介表.xlsx

無(wú)錫市衛(wèi)生健康委員會(huì)

2023年10月8日

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（編輯：duyujiao）