2023-08-21 13:16:11 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:濟(jì)寧市城市管理局
濟(jì)寧市城市管理局所屬事業(yè)單位2023年急需緊缺人才引進(jìn)公告
為加快人才引進(jìn)步伐,,優(yōu)化濟(jì)寧市城市管理人才隊伍結(jié)構(gòu),,結(jié)合城市管理事業(yè)發(fā)展需要,,制定2023年急需緊缺人才引進(jìn)公告如下:
一、引才范圍及數(shù)量
(一)引才范圍
國內(nèi)外院校碩士及以上研究生,。
(二)引才數(shù)量
濟(jì)寧市城市管理局所屬事業(yè)單位共引進(jìn)3名(具體崗位見附件1),。
二、引進(jìn)條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律,,具有良好的品行和職業(yè)道德;
(三)有較強的專業(yè)理論功底和實踐能力,能夠適應(yīng)崗位需要,,具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(五)博士研究生,、碩士研究生年齡分別不超過40周歲(1982年8月28日以后出生)、35周歲(1987年8月28日以后出生);
(六)具有引進(jìn)崗位所需的其他條件,。
在職人員應(yīng)聘的,,須經(jīng)有用人權(quán)限部門或單位同意,相關(guān)同意報名應(yīng)聘或解除就業(yè)協(xié)議的證明材料,,最遲于考察或體檢階段出具并提供,。
應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
三,、組織實施
(一)組織報名
報名采取網(wǎng)上報名的方式,,由濟(jì)寧市城市管理局組織實施。
網(wǎng)上報名時間:2023年8月28日9:00—8月30日17:00,。
網(wǎng)上報名方式:考生填寫《濟(jì)寧市城市管理局所屬事業(yè)單位2023年急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表》(見附件2),,將本人簽字確認(rèn)的《報名登記表》PDF掃描件發(fā)送至報名郵箱(見附件1)。每人限報1個崗位,,報名人員在資格初審前可修改報名信息,,后一次自動替換前一次信息。報名信息一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,,不能更改,。
網(wǎng)上報名初審?fù)ㄟ^并接到引才單位反饋的考生,本人須在規(guī)定時間內(nèi)參加資格審查,。網(wǎng)上報名和資格審查通過后,,方可參加后續(xù)面試。未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格審查的,,視為自動放棄,。
(二)資格審查
1、時間地點
2023年8月31日9:00—18:00濟(jì)寧市洸河路16號魯南質(zhì)檢中心10樓濟(jì)寧市城市管理局會議室,。
2,、資格審查
濟(jì)寧市城市管理局負(fù)責(zé)對報名人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,參加資格審查人員應(yīng)同時提交以下材料原件及復(fù)印件各一份:
(1)本人有效身份證;
(2)《濟(jì)寧市城市管理局所屬事業(yè)單位2023年急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表》(附件2);
(3)國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(須于2023年8月28日前取得);
(4)國(境)外高校畢業(yè)生報名的,,須出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;
(5)在職人員報名的,,須提交加蓋有用人權(quán)限部門(單位)公章的《同意報考證明信》(附件3);
(6)免冠1寸證件照3張(與報名登記表同底板照片)。
資格審查貫穿全過程,,對出現(xiàn)不符合報名資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的,,不論哪個階段、哪個環(huán)節(jié),,一經(jīng)查實,,取消報名或聘用資格。
(三)組織考試
考試不受報名比例限制,,不設(shè)筆試環(huán)節(jié),,采取面談、面試等方式確定人選,。面談面試工作由濟(jì)寧市城市管理局組織實施,。資格審查合格人數(shù)超過崗位計劃數(shù)3倍以上的,先通過面談方式按1:3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選,或直接面試,,面談成績不計入面試成績;資格審查合格人數(shù)達(dá)不到崗位計劃數(shù)3倍以上的,,直接進(jìn)入面試。面試滿分為100分,,合格分?jǐn)?shù)線為80分,。面談(面試)方案待資格審查結(jié)束后公布,具體時間地點以面談(面試)通知書為準(zhǔn),。面談(面試)成績由濟(jì)寧市城市管理局面向社會公布,。
(四)考察體檢
根據(jù)面試成績和引才計劃,由高分到低分按1:1等額組織考察,、體檢,。考察,、體檢工作由濟(jì)寧市城市管理局組織實施,。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì),、道德品質(zhì),、業(yè)務(wù)能力等,并對報考資格,、提交的相關(guān)材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行全面審查,。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對應(yīng)聘人員的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,,重點審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容,,同時還考察是否有任職回避情形等。對檔案中存在的問題,,認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù),。
參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》,,組織應(yīng)聘人員在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間,、地點參加體檢的,,視為自動放棄。因考察體檢不合格,、棄權(quán)等原因造成空缺的崗位,可從應(yīng)聘同一崗位人員中,,按面試成績排名順序依次等額遞補,。
(五)公示聘用
對考察、體檢合格人員,由濟(jì)寧市城市管理局進(jìn)行聘前資格審查,,審查合格后進(jìn)行公示,,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補,。公示期滿,,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),。招聘單位和受聘人員按規(guī)定分別簽訂聘用合同,,確立人事關(guān)系。根據(jù)工作需要,,與受聘人員約定最低服務(wù)年限,。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,,不合格的不予聘用,。
聘用人員根據(jù)事業(yè)單位編制管理模式,納入編制實名制管理,。
整個引才過程由市紀(jì)委監(jiān)委派駐第九紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督,,對考生的考察貫穿引才活動始終,對出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等各種違規(guī)違紀(jì)問題的,,不論哪個階段,、哪個環(huán)節(jié),一經(jīng)查實,,取消應(yīng)聘或聘用資格,。
四、其他事項
1,、有關(guān)引才事項信息將通過濟(jì)寧市城市管理局網(wǎng)站(http://csgl.jining.gov.cn/)公布,,應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新引才信息,報名時所留電話保持暢通,,因本人原因錯過重要信息而影響面試及聘用的,,責(zé)任自負(fù)。
2,、此次引進(jìn)面試不指定面試教材和輔導(dǎo)用書,,不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
附件1:濟(jì)寧市城市管理局所屬事業(yè)單位2023年急需緊缺人才引進(jìn)崗位匯總表.xls
附件2:濟(jì)寧市城市管理局所屬事業(yè)單位2023年急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表.doc
濟(jì)寧市城市管理局
2023年8月18日
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