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2023年安徽人民出版社工作人員招聘工作人員6名公告

2023-06-26 14:43:15 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線APP下載 文章來源:華圖教育

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安徽人民出版社1952年9月成立于合肥,,是全國較早成立的地方人民出版社,,2009年被授予“全國百佳圖書出版單位”榮譽(yù)稱號(hào),。長(zhǎng)期以來,安徽人民出版社始終圍繞中心,,服務(wù)大局,,高舉旗幟,堅(jiān)持“為黨出好書,,為人民出好書,,為時(shí)代出好書”的發(fā)展方向,堅(jiān)持精品立社,、人才興社,、改革強(qiáng)社,深耕內(nèi)容建設(shè),,深化改革創(chuàng)新,,錘煉精品力作,打造了主題出版,、經(jīng)濟(jì)管理,、文化歷史、心理教育,、對(duì)外合作等特色板塊,,出版了一大批雙效俱佳的精品圖書。

《中國少數(shù)民族哲學(xué)史》《毛澤東與中國傳統(tǒng)文化》榮獲中國圖書獎(jiǎng);《鄧小平新時(shí)期黨的建設(shè)理論研究》《社會(huì)主義歷史理論與現(xiàn)實(shí)》榮獲中宣部精神文明建設(shè)“五個(gè)一工程”獎(jiǎng);《徽州文化全書(20卷)》《殷墟文化大典(3卷6冊(cè))》等榮獲中國出版政府獎(jiǎng);《災(zāi)后心理自助手冊(cè)》《試飛英雄》《人本型結(jié)構(gòu)論——中國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型新思維》榮獲中華優(yōu)秀出版物獎(jiǎng);《覺醒年代》《譜寫發(fā)展奇跡:新中國重大經(jīng)濟(jì)成就精講》榮獲年度“中國好書”,。輸出版權(quán)800余項(xiàng),多次入選國家文化出口重點(diǎn)企業(yè),、安徽省文化出口重點(diǎn)企業(yè)。

因工作需要,,安徽皖信人力資源管理有限公司受安徽人民出版社委托,,擬面向社會(huì)公開招聘6名工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一,、招聘原則

(一)面向社會(huì),、公開招聘。

(二)考試考察,、擇優(yōu)聘用,。

(三)統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé),。

二,、招聘崗位及條件

(一)校對(duì)崗位

需求崗位及職數(shù):專職校對(duì)人員(4人)

專業(yè)方向:中文、歷史,、哲學(xué),、新聞出版等文科類專業(yè)

工作職責(zé):

1.發(fā)現(xiàn)書稿中的導(dǎo)向,、字詞、標(biāo)點(diǎn),、語法等知識(shí)性,、規(guī)范性方面的錯(cuò)誤并糾正;

2.發(fā)現(xiàn)書稿中的版式、體例格式錯(cuò)誤并糾正;

3.參與出版社校對(duì)制度建設(shè),、執(zhí)行等相關(guān)工作;

4.完成社里交辦的其他工作,。

任職條件:

1.年齡:35周歲及以下

2.學(xué)歷:全日制大學(xué)本科及以上

3.工作經(jīng)驗(yàn):不限

其他條件:

1.政治素質(zhì)和思想品德良好,遵紀(jì)守法;

2.有較好的語言文字功底,,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,,熟悉校對(duì)工作,身體健康;

3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者條件可適當(dāng)放寬;

4.中共黨員或具有出版專業(yè)職業(yè)資格證書者優(yōu)先,。

(二)營(yíng)銷崗位

需求崗位及職數(shù):營(yíng)銷人員(2人)

工作職責(zé):

1.根據(jù)出版社產(chǎn)品特點(diǎn),,定向開發(fā)、拓展合作渠道,,拓寬產(chǎn)品銷售通路,,完成既定銷售目標(biāo);

2.建立良好的客情關(guān)系,保證渠道穩(wěn)定發(fā)展,,及時(shí)捕捉,、反饋市場(chǎng)信息,對(duì)產(chǎn)品開發(fā)及渠道合作,,提出合理化建議;

3.負(fù)責(zé)合作渠道的售前,、售中、售后的支撐服務(wù)工作,,包括商務(wù)合同的簽署,、產(chǎn)品對(duì)接、活動(dòng)方案策劃,、訂單跟進(jìn),、售后處理、對(duì)賬回款等;

4.負(fù)責(zé)新媒體營(yíng)銷方案策劃,、創(chuàng)意與執(zhí)行;

5.完成出版社交辦的其他工作;

任職條件:

1.年齡:35周歲及以下

2.學(xué)歷:全日制大學(xué)本科及以上

3.品行端正,,愛崗敬業(yè),熱愛學(xué)習(xí),,對(duì)新業(yè)務(wù),、新市場(chǎng)具有洞察力,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心;

4.有良好的人文社科知識(shí),,較強(qiáng)的語言,、文字表達(dá)能力和溝通能力,具有應(yīng)變能力和抗壓能力;

5.熟練應(yīng)用excel、word等office辦公軟件,,熟練應(yīng)用ps等制圖軟件者優(yōu)先考慮;

6.熟悉線上,、線下書店運(yùn)營(yíng)特點(diǎn),具備清晰的銷售思路;

7.能接受出差,。

(三)關(guān)于招聘條件的補(bǔ)充說明

2023年度需求人數(shù):6人

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件,。

“年齡條件”中截止時(shí)間為“2023年6月26日”。

有下列情形之一的人員,,不得報(bào)考:

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�,?计趦�(nèi)的人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員,。

三、招聘程序和辦法

本次招聘崗位實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,。招聘程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名,、筆試、資格復(fù)審,、面試,、體檢、考察,、擬聘人員公示,、聘用。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

考生登陸標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com)報(bào)名,。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2023年6月26日9:00至6月30日17:00,,逾期不再報(bào)名�,?忌毷褂猛挥行Ь用裆矸葑C報(bào)名和參加考試,。報(bào)考者提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,,一經(jīng)查實(shí),即取消考試,、聘用資格。對(duì)偽造,、變?cè)煊嘘P(guān)證件,、材料、信息,,騙取考試資格的,,將按有關(guān)法律法規(guī)給予嚴(yán)肅處理。

原則上按不超過招聘計(jì)劃的15倍擇優(yōu)確定是否通過資格審查,擬招聘人數(shù)與資格審查合格的應(yīng)聘人員比例原則上不低于1:5,。如低于1:5比例,,則相應(yīng)減少或取消招聘計(jì)劃。

(二)筆試

1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行,,筆試內(nèi)容為校對(duì)營(yíng)銷所應(yīng)掌握的基礎(chǔ)知識(shí),,總分100分,不指定參考資料,。

2.筆試時(shí)間,、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布內(nèi)容為準(zhǔn)。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注平臺(tái)發(fā)布的打印準(zhǔn)考證的相關(guān)通知,。

3.筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com)公布筆試成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位),。

按崗位招聘計(jì)劃數(shù),依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1∶3確定面試入圍資格復(fù)審人員名單,。入圍人數(shù)不足比例的,,按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,,同時(shí)入圍資格復(fù)審人員名單,。

(三)資格復(fù)審

面試入圍人員在面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),,報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證件,、材料:招聘報(bào)名表、本人有效居民身份證,、筆試準(zhǔn)考證,、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位要求的相關(guān)證書(證件),,2張1寸白底彩照及其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(原件現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn),,復(fù)印件留存)至指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。地址:合肥市蜀山區(qū)龍圖路666號(hào)置地廣場(chǎng)C座811資格復(fù)審處,。

持香港,、澳門大學(xué)學(xué)歷證書的人員,還須提供國家教育行政主管部門認(rèn)可的證明;持國外學(xué)歷證書的人員,,還須提供國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證證書,。

凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,,取消面試資格:與報(bào)考條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的,。所空名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)筆試成績(jī)并列,同時(shí)入圍資格復(fù)審人員名單),。

若本人不能親自前來辦理,,可委托他人代為辦理,,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復(fù)印件,。

資格復(fù)審的時(shí)間,、地點(diǎn)以網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

(四)面試

1.考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試,。因故不能按時(shí)參加面試的人員,,視為自動(dòng)放棄,所空名額不再遞補(bǔ),。

2.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方式,。面試滿分100分,現(xiàn)場(chǎng)宣布成績(jī)(保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位),。本次面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分,。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察,。

面試時(shí)間和地點(diǎn)以面試通知書公布內(nèi)容為準(zhǔn),。

(五)成績(jī)合成及確定擬聘人員

報(bào)考人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)與面試成績(jī)合成確定,筆試,、面試成績(jī)按6∶4合成,。上述成績(jī)均按百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,,小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入,。

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試最終成績(jī),從高分到低分,,按崗位招聘數(shù)1∶1的比例等額確定初選人員進(jìn)入體檢,、考察環(huán)節(jié),若出現(xiàn)總成績(jī)并列的,,按面試成績(jī)高低決定取舍,,若再次出現(xiàn)并列的,以筆試成績(jī)高低決定取舍,。

(六)體檢和考察

1.體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)與項(xiàng)目執(zhí)行,,體檢費(fèi)用由考生自理。

2.考察工作根據(jù)擬招聘崗位要求,,采取多種形式,,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品行,、遵紀(jì)守法,、自律意識(shí)、能力素質(zhì),、工作實(shí)績(jī)等。

3.遞補(bǔ)

體檢、考察和簽訂勞動(dòng)合同階段因自愿放棄,、不合格等出現(xiàn)缺額的,,在同崗位考生中按合成成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按照確定初選人員的方式?jīng)Q定取舍),。

(七)聘用手續(xù),、待遇

對(duì)公示無異議的擬聘人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù),。

按照勞動(dòng)法,、勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,錄用人員與第三方人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同,。首次簽訂勞動(dòng)合同期限為2年,,其中試用期為2個(gè)月,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi),。

招聘的人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,,應(yīng)自行和原用人單位解除勞動(dòng)合同(或事業(yè)單位聘用合同)關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,,由本人自行承擔(dān),。

待遇按安徽人民出版社有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四,、其他事宜

(一)咨詢電話:0551-63431311(僅限工作時(shí)間9:00-12:00 14:00-17:00)

(二)建立考生成績(jī)檔案,。對(duì)參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊(cè),招聘結(jié)束后,,如有人員空缺,,可依據(jù)相關(guān)程序,按照考生合成成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)補(bǔ)充,。補(bǔ)充有效期為半年,。

(三)其他未盡事宜,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注本公司標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)或公司官方網(wǎng)站的相關(guān)公告,,以上公告內(nèi)容最終的解釋權(quán)歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有,。

安徽皖信人力資源管理有限公司

2023年6 月25日

原文標(biāo)題:安徽人民出版社工作人員公開招聘公告

原文鏈接:https://www.chinagwy.org/html/gdzk/anhui/202306/66_592730.html

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