�,？谑型恋貎�備整理中心、�,？谑胁粍赢a(chǎn)登記中心,、海口市規(guī)劃勘察測繪服務中心隸屬�,？谑凶匀毁Y源和規(guī)劃局,，因工作需要，經(jīng)研究決定，按照“公開,、平等,、競爭、擇優(yōu)”原則,，面向社會公開招聘編外人員5名,，現(xiàn)將相關(guān)情況公告如下：

一、招聘崗位及應聘條件

(一)招聘崗位

1.輔助管理崗4名(其中：�,？谑型恋貎�備整理中��1名,、海口市不動產(chǎn)登記中心3名)

2.專業(yè)技術(shù)崗1名(�,？谑幸�(guī)劃勘察測繪服務中心1名)

(二)應聘條件

掃碼進入備考群,，備考情況早知道

1.基本條件

政治可靠，遵紀守法,，品行端正,，勤奮敬業(yè)，身體健康,，責任心強,，有良好的文字表達能力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備良好的服務意識和團隊精神,，能夠熟練使用辦公自動化設(shè)備及Office辦公軟件,，無不良記錄，存在下列情形之一的人員,，不得報考：

(1)尚未解除黨紀,、政紀處分或正在接受紀律審查的;

(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

(3)在各級公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

(4)被開除公職未滿5年的;

(5)被依法列為失信懲戒對象的;

(6)現(xiàn)役軍人,、在讀的非應屆畢業(yè)生;

(7)拒絕,、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應征公民，以逃避服務兵役為目的,，拒絕履行職責或逃離部隊且被軍隊除名,、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

(8)按照有關(guān)規(guī)定，聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

(9)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他不宜聘用的情形,。

2.崗位條件

崗位條件要求詳見《海口市自然資源和規(guī)劃局2023年公開招聘下屬事業(yè)單位編外人員崗位信息表》(附件1),。

三,、用工方式及待遇保障

(一)用工方式

1.海口市土地儲備整理中心,、�,？谑幸�(guī)劃勘察測繪服務中心實行單位管理,，由本單位與擬聘人員簽訂勞動合同;海口市不動產(chǎn)登記中心實行派遣管理,，由第三方勞務公司與擬聘人員簽訂勞務合同后派遣至中心工作,。

2.本次招錄人員為編制外聘用人員，試用期兩個月(含一個月的崗前培訓),，試用期包含在勞動(勞務)合同期限內(nèi),，試用期合格的，繼續(xù)聘用履行勞動(勞務)合同,，試用期不合格的,，用人單位有權(quán)解除勞動合同或終止用工關(guān)系;編外人員須嚴格遵守用人單位相關(guān)管理規(guī)定及制度，因個人不服從管理,、年度考核不合格的,，用人單位有權(quán)解除勞動合同或終止用工關(guān)系。

(二)待遇保障

1.輔助管理崗：基本工資3453元/月(含個人應繳交五險一金),，按規(guī)定享受五項保險,、住房公積金、高溫補貼,、體檢和各種假期,，給予年度考核合格及以上者發(fā)放年終一次性獎金，其他待遇按單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

2.專業(yè)技術(shù)崗：基本工資2040元/月(含個人應繳交五險一金),，績效工資根據(jù)單位產(chǎn)值浮動核算，按規(guī)定享受五項保險,、住房公積金,、高溫補貼、體檢和各種假期,，給予年度考核合格及以上者發(fā)放年終一次性獎金,，其他待遇按單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

四,、招聘程序及方法

按照發(fā)布招聘信息、組織報名,、資格審查,、考試(含筆試和面試)、確定擬聘人員,、聘用等程序進行,。

(一)發(fā)布招聘信息

公開招聘信息通過海口市自然資源和規(guī)劃局網(wǎng)站發(fā)布,，信息公布時間為2023年6月21日至2023年6月27日,，共7天。

(二)組織報名

1.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。

2.報名時間：2023年6月28日至2023年7月4日,，共5個工作日,，上午8:30-12:00，下午14:00-17:30,，只限工作日的工作時段報名,，其他時間段不接收報名，逾期不受理,。

3.報名地點：�,？谑旋埲A區(qū)國貿(mào)二橫路11號國土大廈15樓1501室。

4.報名材料：考生持①《�,？谑凶匀毁Y源和規(guī)劃局2023年公開招聘下屬事業(yè)單位編外人員報名登記表》(附件2,，下載后完整填寫并由本人簽名);②有效身份證原件及復印件(正、反面復印在一面上,，須與考試時使用的身份證一致);③近期一寸正面免冠彩色證件照(可在《報名登記表》“一寸照片”欄插入證件照圖片);④學歷,、學位證書原件及復印件(應聘人員須具有與崗位所需專業(yè)要求相對應的學歷、學位層次;2023年高校應屆畢業(yè)生尚未取得學歷學位證書的,，由學校出具準予畢業(yè)證明并加蓋學�,；蛟合倒�章，且須��2023年8月31日前取得學歷學位證書,，如未能在2023年8月31日前取得學歷學位證書的,，取消應聘或聘用資格);⑤學歷認證材料(登錄中國高等教育學生信息網(wǎng)打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，有二維碼標識;2023年高校應屆畢業(yè)生尚未取得學歷認證的,，提供《教育部學籍在線驗證報告》,，有二維碼標識);⑥失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果(登錄信用中國網(wǎng)站http://zxgk.court.gov.cn/shixin/打印查詢結(jié)果截圖);⑦相應崗位所需的其他證書和材料原件及復印件;⑧進入資格復審的應試人員還需提交“無犯罪記錄”及不存在其他不得錄用情形的書面承諾書。

5.其他要求：①本次招考不收取報名考試費,，每人限報一個崗位;②以上報名材料不齊全的一律不接收報名,，所有材料復印件須現(xiàn)場核對原件，所提交的報名材料一律不退回,，原件除外;③考生應按要求真實,、準確、完整填寫報名信息,，并對提交的材料真實性負責,，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實,，取消考試資格,，如聘用后查實弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù);④本次招聘所有相關(guān)事宜將以官網(wǎng)公告及電話通知相結(jié)合的方式,，考生報考后應及時關(guān)注和了解考錄工作的進展情況和有關(guān)事項的公告,，務必保持報名登記的聯(lián)系方式暢通,。

(三)資格審查

資格審查貫穿公開招聘全過程，分為資格初審和資格復審,，對材料缺失,、弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的,，或因個人原因不參加各階段資格審查的,，一律取消應聘或聘用資格，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負責,。

1.資格初審：招聘工作領(lǐng)導小組辦公室依據(jù)招考崗位的資格條件對應聘人員的報名申請進行資格初審;對初審結(jié)果未通過的,，將電話通知考生在本次招考報名時限之內(nèi)補充材料或重新改報符合條件的其他崗位，在報名時間截止最后一天報名的,，可在次日的工作時段補充材料或重新改報符合條件的其他崗位,，如在規(guī)定時間內(nèi)未補充材料或未進行改報的，視為自動放棄應聘資格;資格初審合格者進入筆試環(huán)節(jié),，并向社會公布進入筆試環(huán)節(jié)的考生名單,，公示期為3天(具體時間以公告為準)。

2.資格復審：根據(jù)筆試成績,，在達到筆試合格分數(shù)線的應試人員中,，以招聘崗位1:3的比例由高分到低分確定資格復審人選，筆試成績末位出現(xiàn)并列的,，一并進入資格復審,，不足1:3比例的，按實際達到筆試合格分數(shù)線的應試人員確定資格復審人選,，將以電話方式通知進入資格復審的考生,，資格復審合格者進入面試環(huán)節(jié)。

(四)考試

考試由筆試,、面試兩部分組成,，滿分均為100分，按筆試成績占60%,、面試成績占40%計入綜合成績,，筆試成績、面試成績,、綜合成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位,。筆試合格分數(shù)線不低于參加筆試人員的平均分,，面試合格分數(shù)線不低于60分,，低于筆試、面試合格分數(shù)線的應試人員,，取消其錄用資格,，筆試成績,、筆試合格分數(shù)線、面試成績,、綜合成績按要求向社會公布,。

1.筆試

每個崗位招聘計劃數(shù)與應聘該崗位資格初審合格人數(shù)的比例為1:3方可組織筆試，達不到該比例的,，取消相應崗位的招聘,，并向社會公布，報考被取消崗位的資格初審合格人員,，須在規(guī)定時限之內(nèi)重新改報符合條件的其他崗位,，未在規(guī)定時間內(nèi)改報的，視為自動放棄應聘資格,。

(1)筆試方法：采取閉卷形式,。

(2)筆試內(nèi)容：崗位相關(guān)專業(yè)知識。

(3)筆試時間和地點：以準考證為準,。

(4)注意事項：通過資格初審進入筆試環(huán)節(jié)的應試人員,，須在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點領(lǐng)取準考證，領(lǐng)取準考證的時間和地點以公告為準;考生憑準考證和本人有效居民身份證原件進入考場,，缺一不可,。

2.面試

資格復審合格者進入面試環(huán)節(jié)，于面試前因個人原因自愿放棄或資格復審不合格產(chǎn)生的面試資格空缺,，按照筆試成績從高到低依次遞補,，因未參加面試產(chǎn)生的空缺，不再遞補;面試人員名單,、遞補人員名單按規(guī)定向社會公布,。

(1)面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)嶋H操作方式。

(2)面試內(nèi)容：結(jié)構(gòu)化面試考察應試人員的綜合分析,、語言表達,、計劃組織、人際關(guān)系,、應變能力及自我認知程度等;實際操作考察應試人員的實際工作能力,。

(3)面試時間和地點：以公告為準。

(4)注意事項：通過資格復審進入面試環(huán)節(jié)的應試人員須憑筆試準考證和本人有效居民身份證原件參加面試,。

(五)確定擬聘人員

每個崗位按該崗位應試人員的綜合成績從高到低1:1確定擬聘人選,，同一崗位的應試人員綜合成績出現(xiàn)并列的,，按筆試成績高低確定排名順序,，如筆試成績也出現(xiàn)并列的,，須進行加試,，按加試成績高低確定排名順序。

1.輔助管理崗確定擬聘人選后,，由擬聘人員按其綜合成績從高到低的順序進行選崗;

2.專業(yè)技術(shù)崗確定擬聘人選后,，由招錄單位確定崗位。

擬聘人選名單按要求向社會公布,，公示期5天,，公示結(jié)果影響聘用的、擬聘人選在公示期間放棄聘用的,，在應聘同一崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中,，按照綜合成績從高到低依次遞補，但公示期滿后不再進行遞補;公示期間存在爭議的,，由招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責調(diào)查處理,，調(diào)查處理結(jié)果報招聘工作領(lǐng)導小組審定，公示期滿無異議或經(jīng)調(diào)查不存在影響聘用問題的,，確定為擬聘人員,，按程序呈報招聘工作領(lǐng)導小組審定。

(六)聘用

確定為擬聘用人員的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),，擬聘人員自收到上崗通知后一周內(nèi)無故不報到或逾期報到的,，視為自動放棄，不再依次遞補,。

五,、紀律要求

公開招聘工作嚴格執(zhí)行各項紀律規(guī)定，接受社會和紀檢監(jiān)察等有關(guān)部門的監(jiān)督,。

聯(lián)系電話：0898-66770522,、0898-66770515

監(jiān)督電話：0898-68727609、0898-68720548

(所有電話接聽時間均為工作日：上午8:30-12:00,，下午14:00-17:30)

六,、其他事項

本方案由海口市自然資源和規(guī)劃局負責解釋,。

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1.《�,？谑凶匀毁Y源和規(guī)劃局2023年公開招聘下屬事業(yè)單位編外人員崗位信息表》

2.《海口市自然資源和規(guī)劃局2023年公開招聘下屬事業(yè)單位編外人員報名登記表》

原標題：海口市自然資源和規(guī)劃局2023年公開招聘下屬事業(yè)單位編外人員

文章來源：http://zzgj.haikou.gov.cn/xxgk/rsxx/rszp/202306/t1287983.shtml

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