一,、菏澤學院簡介

菏澤學院是菏澤市唯一的省市共建,、以省管理為主的全日制普通本科高校，1949年建校,，2004年教育部批準升格為本科高校,。近年來，學校堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，牢牢把握立德樹人根本任務,，全面貫徹落實黨的教育方針，堅持新發(fā)展理念,，遵循“355”三步走發(fā)展戰(zhàn)略,，深化綜合改革，推進產教融合,，推進內涵式高質量發(fā)展,，走出了一條新建本科高校的特色發(fā)展之路，綜合實力和辦學聲譽不斷提升,。學�,，F有4個校區(qū)，占地面積1436畝,，建筑面積57.74萬平方米,，教學科研儀器設備總值1.75億元，館藏紙質圖書215萬冊,、期刊2200余種,，電子圖書271萬冊，數據庫32個,。本科專業(yè)63個,，涉及文學、歷史學,、經濟學,、法學、理學,、工學,、農學、教育學,、管理學,、藝術學十大學科門類。面向25個省,、自治區(qū)招生,，全日制本專科在校生22261人，繼續(xù)教育在讀生6650人�,，F有教職工1592人,，專任教師1098人，具有碩士,、博士學位的856人,，具有高級職稱的440人。建校70多年來,，為國家和社會培養(yǎng)了16萬名合格畢業(yè)生,，為促進地方經濟社會發(fā)展作出了應有的貢獻。

2018年9月6日,，省委,、省政府《關于突破菏澤、魯西崛起的若干意見》(魯發(fā)〔2018〕39號)明確指出,，“加大教育資源供給力度,，積極創(chuàng)造條件，支持菏澤學院籌建菏澤大學”,，“支持菏澤學院創(chuàng)建大學科技園”,。按照省委、省政府的部署要求,，菏澤市委,、市政府全力支持菏澤學院建設和發(fā)展，決定將學校以北800畝發(fā)展預留地凈地劃撥給學校,，用于學校擴建改善辦學條件，再劃撥3000畝新校區(qū)用于籌建菏澤大學,，并且專門成立指揮部,，加快推進菏澤大學籌建，目前各項工作正在穩(wěn)步推進,。學校緊緊抓住這一重大歷史機遇,，勵精圖治，改革創(chuàng)新,，銳意進取,，向著建設特色鮮明的高水平應用型大學邁出了堅實有力的步伐。

二,、招聘崗位和人數

根據《中共山東省委組織部 山東省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2022〕23號)要求,，結合工作需要，我校擬面向社會公開招聘專業(yè)技術崗位人員11人,。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1),。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

4.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

5.應聘高級崗位的年齡一般在55周歲以下，應聘中級崗位的年齡一般在45周歲以下;特殊情況由學校研究確定,。

6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關條件,。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生,、現役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘,，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位,。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1),。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過菏澤學院人事處網站(http://rsc.hezeu.edu.cn)面向社會發(fā)布招聘信息,。

(二)報名與資格審查

1.報名

報名方式：符合招聘條件的應聘人員將報名材料電子版發(fā)送至郵箱：[email protected],。

報名時間：自信息發(fā)布之日起7個工作日內。

報名材料包括：

(1)《菏澤學院引進人才報名表》(附件2);

(2)國家承認的學歷和學位證書,、身份證掃描件,、專業(yè)技術職務資格證書、與本專業(yè)相關的執(zhí)業(yè)資格證書;

(3)全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的,，提交就業(yè)推薦表,，并能夠正常畢業(yè);

(4)海外留學人員應聘的，提交經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》;

(5)在職人員應聘的,，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,。

(6)招聘崗位有研究方向要求的，須同時提交學校相關主管部門出具的研究方向證明掃描件,、加蓋公章的讀研究生期間成績單掃描件,、讀研究生期間發(fā)表的學術論文和畢業(yè)論文(封面、目錄,、摘要)等相關證明材料掃描件,。

(7)崗位有其它條件要求的須提供相關證明材料掃描件;

2.資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程,。應聘人員須如實填寫,、提交個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,，一經發(fā)現取消其資格,。

(三)考試

面試采取試講和答辯的方式進行，主要考察應聘人員專業(yè)知識,、科研能力,、教學能力、表達能力等,，按百分制計算面試成績,。面試成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。設定面試合格分數線60分,，達到面試合格分數線的方可進入考察范圍,。面試具體時間、地點另行通知,。

(四)考察和體檢

各招聘崗位根據應聘人員考試總成績,，由高分到低分按招聘人數1:1.2的比例，確定進入考察范圍人選,，組織考察,。考察采取單位考察,、查閱檔案,、個別談話、心理測試,、網絡查詢等方式,，主要考察應聘人員的思想政治表現、道德品質,、業(yè)務能力和工作實績等方面情況,，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審,。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容,。對檔案中存在的問題進行認真調查,，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù),。

對考察合格人員,，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。

(五)公示和聘用

對考試,、考察,、體檢合格的擬聘用人員，在菏澤學院人事處網站統(tǒng)一公示,，公示期為7個工作日,。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,，報省人力資源社會保障廳辦理備案手續(xù),。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù),，按規(guī)定簽訂聘用合同,，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,，期滿合格的正式聘用,，不合格的解除聘用合同。

五,、待遇

招聘的博士研究生待遇按照學校有關規(guī)定執(zhí)行,，其他待遇按照國家、省,、學校有關規(guī)定執(zhí)行,。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：邵老師

聯(lián)系電話：0530-5668661

電子郵箱：[email protected]

聯(lián)系地址：山東省菏澤市大學路2269號

郵編：274015

七,、其他

未盡事宜,，按照《中共山東省委組織部 山東省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2022〕23號)的相關規(guī)定執(zhí)行。

附件1：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls

附件2.菏澤學院引進人才報名表.doc

菏澤學院

2023年4月26日

原文標題：2023年山東菏澤學院招聘高層次人才11人簡章(第三批)

文章來源：https://www.chinagwy.org/html/gdzk/shandong/202304/67_581880.html

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