是的,，國企員工可以考公務員,。根據(jù)《中華人民共和國公務員法》第六十二條，”國家允許在有招募條件和定職條件下,，從社會各界,，采用公開招考、擇優(yōu)改造或通過其他形式吸納用人的方式,，招用和改造公務員”,。因此，國企員工也可以考公務員,。

但是,，考入公務員需要經(jīng)歷層層選拔，一般來說需要經(jīng)過筆試,、面試及體檢等系列考試,，最終經(jīng)由考核機關的審核，確定合格的候選人,，才能考入公務員,。

在選拔過程中，國企員工擁有自己的優(yōu)勢,，國企是政策性企業(yè),，有較強的實力，以及國有資本及專業(yè)管理知識支撐,，考生可以借助這些優(yōu)勢發(fā)揮自己的作用,。

再者，國企員工可以接受政府安排,，而且以服務國家公共利益為宗旨,，有著明顯的專業(yè)優(yōu)勢，他們在招考中也有很大的優(yōu)勢,，尤其是在面試這一環(huán)節(jié),。通過腳踏實地的努力，國企員工也有可能成功考入公務員的行列,。

國企員工應該把握機會,，在專業(yè)培訓機構進行全面的學習,，掌握政策法規(guī)和其他公務員考試知識，以及公務員特有的文化素質,，全面提升自己的職業(yè)能力,，從而全面提高參加公務員考試的能力。此外,，參加公考的考生還應加強公考經(jīng)驗的積累,，了解具體的考試辦法及相關的政策，以便在參加考試時有更大的優(yōu)勢,。

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