2005年12月31日以后錄(聘)到全省國家機關、事業(yè)單位工作的高校畢業(yè)生,，錄(聘)在非公有制單位工作,，與非公有制單位簽訂了聘用或勞動合同，并根據國家和省有關規(guī)定按時足額繳納了社會養(yǎng)老保險費的,，其繳費年限可合并計算為工齡。

工齡折算法,。從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人,，連續(xù)工齡可進行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工,，計算其連續(xù)工齡時,，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算,。在提煉或制造鉛,、汞、砒,、磷,、酸的工業(yè)中以及化學、兵工等工業(yè)中,，直接從事有害身體健康工作的職工,，在計算其連續(xù)工齡時，每從事此種工作一年,，作一年零六個月計算,。

在計算一般工齡時，應包括本企業(yè)工齡在內,，但計算連續(xù)工齡時不應包括一般工齡(一般來說,，因個人原因間斷工作的，其間斷前的工作時間只能計算為一般工齡),。確定職工保險福利待遇和是否具備退休條件時,，一般只用連續(xù)工齡。所以一般工齡已經失去意義,。實行基本養(yǎng)老保險個人繳費制度以后,，以實際繳費年限作為退休和計發(fā)養(yǎng)老保險待遇的依據，之前的連續(xù)工齡視同繳費年限。工作年限或連續(xù)工齡計算應按國發(fā)[1978]104號文件的規(guī)定計算,，即“滿”一個周年才能算一年,。

相關內容推薦：