事業(yè)編第一年可以考公務(wù)員,。事業(yè)編制人員報(bào)考公務(wù)員需要取得報(bào)考單位的同意,，并由所在單位為其提供同意報(bào)考證明后即可參加公務(wù)員考試。如果事業(yè)編有一年以上的服務(wù)期,，那么單位很可能不統(tǒng)一報(bào)考,。

1.工作內(nèi)容

公務(wù)員是國(guó)家政府工作部門(mén)的工作人員，具備行政執(zhí)法權(quán),。事業(yè)單位是服務(wù)性質(zhì)的單位,，通常情況下不具備行政執(zhí)法權(quán)，這是事業(yè)單位與公務(wù)員之間最大的差別所在,。因此,，公務(wù)員工作比事業(yè)單位工作壓力稍大。

2.晉升途徑

公務(wù)員編制晉升走級(jí)別,，晉升途徑一般是從科級(jí),、初級(jí)、局級(jí)到部級(jí),。公務(wù)員參照公務(wù)員法進(jìn)行考核選拔,，不簽勞動(dòng)合同。而事業(yè)編制走的是職稱，晉升途徑一般是由初級(jí)工,、中級(jí)工到高級(jí)工,，崗位一般分為管理崗和技術(shù)崗，需與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,。

3.薪酬待遇

公務(wù)員的工資收入是按照《國(guó)家公務(wù)員管理?xiàng)l例》的規(guī)定發(fā)放,，并根據(jù)國(guó)家財(cái)政狀況進(jìn)行調(diào)資，公務(wù)員享受的保險(xiǎn)福利是按照《國(guó)家公務(wù)員管理?xiàng)l例》的規(guī)定執(zhí)行,。事業(yè)單位人員的工資收入一般不受國(guó)家約定,，由各事業(yè)單位根據(jù)市場(chǎng)情況而定，事業(yè)單位人員享受的保險(xiǎn)福利是按照國(guó)家有關(guān)的社會(huì)保障規(guī)定執(zhí)行.

4.編制,、工資來(lái)源

公務(wù)員編制就是單位工作的正式人員,，其工資由財(cái)政全供。事業(yè)單位工資由財(cái)政全供或者財(cái)政部分供給或者自收自支,。事業(yè)單位考試錄用后是事業(yè)單位編制，須參加公務(wù)員考試并被錄用后,，方可轉(zhuǎn)為公務(wù)員編制,。

5.招考區(qū)別

所有的公務(wù)員都是通過(guò)公務(wù)員考試進(jìn)入(包括事業(yè)單位中的公務(wù)員)，事業(yè)單位招考是不會(huì)招考公務(wù)員的,，事業(yè)單位招考,，主要是針對(duì)科、教,、文,、衛(wèi)、交通等系統(tǒng),，報(bào)考時(shí)還有一些具體限制,。如報(bào)考教師的，需要教師資格證,，報(bào)考醫(yī)院的,，需要醫(yī)師資格證書(shū)等。

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