1,、特崗教師實行公開招聘,，合同管理。特崗教師有三年服務期限,，服務期限內(nèi)沒有編制,，服務期滿后解決編制的兩種途徑:一是可以選擇在當?shù)亓羧危�保證有編有崗,，并享受當?shù)乩蠋熗�等待遇�?/p>

2,、二是異地流轉(zhuǎn)，或到城鎮(zhèn)學校應聘,。城鎮(zhèn)學校中小學教師自然減員要進行補充時,，優(yōu)先要補充這些經(jīng)過了三年實踐鍛煉的特崗教師。

3,、同時,，要按照國家有關規(guī)定落實服務期滿特崗教師報考黨政機關公務員、碩士研究生等優(yōu)惠政策,。對于服務期滿考核合格愿意重新?lián)駱I(yè)的,，省、市,、縣有關部門應在轄區(qū)內(nèi)為其重新選擇工作崗位和辦理戶口遷移提供方便條件和必要的幫助,。

4、被政黨機關或政府事業(yè)單位聘用的,，服務期按我省規(guī)定計算為工齡,、社會保險繳費年限。城市,、縣鎮(zhèn)義務教育階段學校教師編制空缺需補充人員時,，同等條件下要優(yōu)先聘用服務期滿考核合格的特崗教師。

5,、對于具備普通高等學校本科學歷,、獲教育行政部門表彰或三年服務期內(nèi)一年以上考核為“優(yōu)秀”等次的特崗教師，也可選聘到非義務教育階段學校任教,。

注意:以上信息均為手動整理,，相關數(shù)據(jù)來源于網(wǎng)絡資料匯集整理，如有遺漏,，歡迎留言補充,，謝謝!2022年及2023年事業(yè)單位招考信息如有變動請以官方發(fā)布的最新數(shù)據(jù)為準,，本文僅供參考。

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