2022-11-23 09:06:57 公務(wù)員考試網(wǎng)
文章來源:華圖教育
為深入貫徹黨的二十大精神和中央人才工作會(huì)議精神,進(jìn)一步加強(qiáng)優(yōu)秀青年人才引進(jìn)和儲(chǔ)備,,根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(寧黨辦﹝2006﹞35號(hào)),、《寧夏回族自治區(qū)鼓勵(lì)留學(xué)人才來寧工作或服務(wù)的若干規(guī)定》(寧政發(fā)﹝2003﹞70號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開招聘工作的通知》(寧人社函﹝2020﹞65號(hào))等有關(guān)規(guī)定,,在2022年分兩批次面向“世界一流大學(xué)建設(shè)高校”和國(guó)內(nèi)外高校引進(jìn)青年人才的基礎(chǔ)上,,決定面向部分國(guó)(境)外高校引進(jìn)(招聘)青年留學(xué)人才,著力儲(chǔ)備一批具有國(guó)際化視野的優(yōu)秀青年人才,,努力提升石嘴山市對(duì)外開放水平,、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型示范市建設(shè)。現(xiàn)就石嘴山市2022年面向國(guó)(境)外部分高校引進(jìn)(招聘)青年留學(xué)人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下,。
一,、招聘原則
(一)堅(jiān)持公開,、平等、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�,、以德為先、突出政治�?biāo)準(zhǔn)原則;
(三)堅(jiān)持品學(xué)兼優(yōu),,注重綜合素質(zhì)和專業(yè)能力的原則,。
二、招聘對(duì)象,、計(jì)劃及招聘條件
面向國(guó)(境)外部分高校引進(jìn)(招聘)取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位資格且有教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷,、學(xué)位認(rèn)證證書的青年留學(xué)人才20名(具體范圍為:納入自治區(qū)2023年選調(diào)生招錄范圍的94所國(guó)外高校,名單詳見附件1),。
(一)具有以下資格條件的人員可以應(yīng)聘:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,,且無國(guó)(境)外永久居留權(quán);
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.遵紀(jì)守法,、品行端正,,具有良好職業(yè)道德,能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);
4.具備適應(yīng)崗位要求的工作能力和身體條件,,服從組織安排;
5.年齡在18周歲以上35周歲以下(1986年11月30日至2005年11月30日期間出生);
6.博士和碩士研究生本科就讀國(guó)內(nèi)院校的須為第二批次錄取及以上(不含成人,、自考專升本);本科就讀國(guó)外學(xué)校的須在招聘范圍的94所高校之內(nèi);
7.符合招聘要求的畢業(yè)高校、資格條件,,其中:學(xué)歷學(xué)位必須為教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷,、學(xué)位認(rèn)證證書,且在2022年12月1日前取得,。
(二)具有下列情形的人員不得應(yīng)聘:
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分及被辭退或開除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.在校期間因?qū)W術(shù)造假、行為不端,、舞弊等各種違紀(jì)違法行為受過處分處理的人員,,或在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)目前仍在懲戒期的;
6.在�,;蛘吖ぷ髌陂g受過處分的,,以及延長(zhǎng)學(xué)制畢業(yè)的;
7.不屬于引進(jìn)(招聘)人才范圍內(nèi)的其他高校應(yīng)往屆畢業(yè)生;
8.應(yīng)聘者不得報(bào)考與《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位;
9.寧夏區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;
10.已與石嘴山市內(nèi)企業(yè)或社會(huì)組織簽訂一年以上勞動(dòng)合同且在勞動(dòng)合同期內(nèi)的工作人員;
11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三,、專業(yè)要求
原則上不限專業(yè),,同等條件下優(yōu)先引進(jìn)(招聘)與新型材料、清潔能源,、裝備制造,、數(shù)字信息、輕工紡織,、現(xiàn)代化工產(chǎn)業(yè)相關(guān)的研究型專業(yè)人才;與葡萄酒,、枸杞,、牛奶、肉牛,、灘羊,、蔬菜制種產(chǎn)業(yè)相關(guān)的技術(shù)型專業(yè)人才;與文化旅游、現(xiàn)代物流,、現(xiàn)代金融,、健康養(yǎng)老、電子商務(wù),、會(huì)展博覽產(chǎn)業(yè)相關(guān)的應(yīng)用型專業(yè)人才,。
四、招聘方式
本次引進(jìn)(招聘)對(duì)碩士研究生及以上學(xué)歷層次人員采取面試的辦法招聘,。
五,、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
招聘公告通過寧夏回族自治區(qū)人事考試中心網(wǎng)(https://www.nxpta.com)、寧夏公共招聘網(wǎng)(www.nxjob.cn),、寧夏高層次人才工作網(wǎng)(https://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/),、石嘴山市人民政府網(wǎng)(http://www.shizuishan.gov.cn/)、石嘴山人才E家(http://rc.szsdjy.gov.cn/)等媒體面向社會(huì)公開發(fā)布,。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,。應(yīng)聘人員在2022年11月29日(星期二)8:00至2022年12月4日(星期日)18:00將身份證、戶口簿,、近期正面免冠彩色證件照片,、畢業(yè)證、學(xué)位證,、教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及《石嘴山市2022年面向國(guó)(境)外部分高校引進(jìn)(招聘)青年留學(xué)人才報(bào)名審核表》(附件2)等報(bào)名所需各類材料掃描件(PDF版)發(fā)送至電子郵箱rsj2012351@163.com(以“姓名+畢業(yè)院校”命名發(fā)送),。
應(yīng)聘者要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),。凡偽造有關(guān)證件,、材料,隱瞞信息,、填報(bào)虛假信息騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),,取消招聘資格,,并根據(jù)違規(guī)事實(shí),依法依規(guī)追究責(zé)任,。
2.招聘工作人員將對(duì)應(yīng)聘人員所提交的資料進(jìn)行初審,,并于2個(gè)工作日內(nèi)通過郵箱、電話,、短信等方式反饋初審結(jié)果,。
3.擬定于2022年12月上旬,,由中共石嘴山市委組織部會(huì)同石嘴山市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘證件及材料進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審合格的應(yīng)聘者取得面試資格,。具體時(shí)間,、地點(diǎn)及所提交資料在石嘴山市人民政府、石嘴山人才E家網(wǎng)站另行通知,。
對(duì)應(yīng)聘者的資格審查貫穿招聘工作全過程,。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格,。
(三)面試
1.面試擬定于12月中旬在石嘴山市集中組織,。面試前一周在石嘴山市人民政府、石嘴山人才E家網(wǎng)站發(fā)布面試公告,,明確面試的具體時(shí)間,、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng),并通過打電話或發(fā)信息等方式通知考生,,同時(shí)做好通知記錄,。
2.面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試應(yīng)聘者組織協(xié)調(diào),、分析判斷,、計(jì)劃決策、邏輯思維,、學(xué)習(xí)創(chuàng)新,、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變控制,、專業(yè)素養(yǎng),、儀容儀表等方面能力素質(zhì)。
3.面試總分為100分,,設(shè)70分為合格分?jǐn)?shù)線,,低于70分的取消應(yīng)聘資格。
4.如遇資格復(fù)審合格人數(shù)少于35人(含),,將不分專業(yè)按照一個(gè)崗位進(jìn)行統(tǒng)一面試;如遇資格復(fù)審合格人數(shù)超過35人,,將參照《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄》(附件3)中12個(gè)學(xué)科門類,按照應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè),、同等條件下優(yōu)先引進(jìn)(招聘)專業(yè)等因素劃分面試崗位,、確定每個(gè)崗位的招聘人數(shù)。
5.面試成績(jī)即為考試總成績(jī),�,?荚嚳偝煽�(jī)相同的,經(jīng)石嘴山市2022年面向國(guó)(境)外部分高校引進(jìn)(招聘)青年留學(xué)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后通過一定方式組織加試。
6.面試成績(jī)于面試結(jié)束后當(dāng)日在石嘴山市人民政府,、石嘴山人才E家網(wǎng)站公布,。
(四)體檢
1.根據(jù)面試結(jié)果排名,按照擬引進(jìn)(招聘)人才人數(shù)和面試合格人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,。
2.體檢工作由考務(wù)工作小組按照規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施,。
3.體檢在縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行,。
4.應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目,。體檢合格者確定為考察人選。未按要求完成體檢的,,視為自動(dòng)放棄體檢資格,。
5.應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)考務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,,可以申請(qǐng)復(fù)檢,,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
6.體檢費(fèi)由應(yīng)聘者承擔(dān),,應(yīng)聘者申請(qǐng)復(fù)檢的承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用,。
7.因體檢不合格或自愿放棄體檢資格等情況出現(xiàn)空缺的,不再遞補(bǔ),。
(五)考察
1.考察工作按照德才兼?zhèn)�,、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想,、道德品質(zhì),、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn),、遵紀(jì)守法,、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審,。
2.考察中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在本公告中所列不得應(yīng)聘相關(guān)情形的;不具備招聘所需資格條件的;政治品德,、道德素質(zhì)方面有不良記錄的;其他不宜進(jìn)入事業(yè)單位工作情形的,經(jīng)石嘴山市2022年面向國(guó)(境)外部分高校引進(jìn)(招聘)青年留學(xué)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后,,取消應(yīng)聘資格,。
3.因考察不合格或自愿放棄考察資格等情況出現(xiàn)空缺的,不再遞補(bǔ),。
(六)公示及聘用
根據(jù)面試,、體檢、考察結(jié)果,,經(jīng)石嘴山市人力資源和社會(huì)保障局審核報(bào)石嘴山市2022年面向國(guó)(境)外部分高校引進(jìn)(招聘)青年留學(xué)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定擬聘用人員名單,并在石嘴山市人民政府,、石嘴山人才E家等網(wǎng)站上公示不少于5個(gè)工作日,,公示期滿無異議的擬聘用人員按規(guī)定辦理聘用手續(xù),。
六、聘用管理
(一)簽訂試用期合同,。擬引進(jìn)(招聘)的青年人才與石嘴山市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)局(人才交流中心)簽訂試用期合同,,試用期為1年。試用期滿考核合格的,,辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù);試用期滿考核不合格的,,取消聘用。
(二)安排學(xué)習(xí)鍛煉,。青年人才正式聘用后,,先不分配到具體單位,統(tǒng)一組織到市直機(jī)關(guān),、學(xué)校,、醫(yī)院或園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn),、企業(yè)學(xué)習(xí)鍛煉,,時(shí)間一般為1年(含試用期)。學(xué)習(xí)鍛煉期滿,,由組織和人社部門統(tǒng)一組織考核,,并綜合考慮表現(xiàn)情況、專業(yè)背景等因素,,安排到市直事業(yè)單位工作,。對(duì)于本人志愿留在園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn),、企業(yè)工作的,,可根據(jù)工作需要予以安排。
(三)考核正式聘用。試用期滿后,由中共石嘴山市委組織部會(huì)同石嘴山市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織考核,,考核合格的,,根據(jù)受聘人員工作表現(xiàn)和個(gè)人意愿,聘任到事業(yè)單位管理崗或?qū)<紞�,。其中:聘任到專業(yè)技術(shù)崗位的,可按照職稱評(píng)聘有關(guān)規(guī)定優(yōu)先評(píng)聘到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位,在專業(yè)技術(shù)崗位工作滿一年且業(yè)績(jī)良好的,,碩士研究生可評(píng)聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱,博士研究生可申報(bào)副高級(jí)職稱;聘任到管理崗位的,,可不受職數(shù)限制對(duì)新招聘的碩士研究生晉升八級(jí)職員,、博士研究生晉升七級(jí)職員。
(四)后續(xù)培養(yǎng)管理。引進(jìn)(招聘)青年人才作為機(jī)關(guān)事業(yè)單位后備人才和優(yōu)秀年輕干部的重要儲(chǔ)備資源,,由中共石嘴山市委組織部納入本級(jí)優(yōu)秀年輕干部庫(kù)進(jìn)行統(tǒng)一培養(yǎng)管理,,在石嘴山市工作滿五年方可向區(qū)內(nèi)其他地市流動(dòng)。博士,、碩士學(xué)歷人員可在編制職數(shù)空缺范圍內(nèi)優(yōu)先落實(shí)正科級(jí),、副科級(jí)職務(wù);博士、碩士學(xué)歷人員工作分別滿2年,、3年,,具備條件且本人自愿的優(yōu)先調(diào)任到公務(wù)員崗位。
(五)相關(guān)待遇保障,。引進(jìn)(招聘)的青年人才可按照《石嘴山市高層次人才分類認(rèn)定和優(yōu)厚待遇保障辦法》直接認(rèn)定為石嘴山市E類或F類高層次人才,,全面享受石嘴山市高層次人才住房保障、配偶安置,、子女入學(xué)等18項(xiàng)優(yōu)厚待遇政策,,并按照國(guó)家和自治區(qū)相關(guān)規(guī)定享受海外引才有關(guān)政策。如遇人才引進(jìn)(招聘)相關(guān)政策調(diào)整時(shí),,一并聯(lián)動(dòng)調(diào)整,。
七、其他事項(xiàng)
(一)凡涉及本次人才引進(jìn)(招聘)工作的重大事項(xiàng)或本公告未盡事宜,,由石嘴山市2022年面向國(guó)(境)外部分高校引進(jìn)(招聘)青年留學(xué)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,。
(二)在人才引進(jìn)(招聘)工作實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,,落實(shí)防疫措施,,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在石嘴山市人民政府,、石嘴山人才E家網(wǎng)站發(fā)布補(bǔ)充公告或通知,。
(三)人才引進(jìn)(招聘)工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,構(gòu)成犯罪的,,依法追究刑事責(zé)任。
(四)人才引進(jìn)(招聘)工作中需要回避的,,工作人員應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))相關(guān)要求提出回避,。
(五)報(bào)名者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導(dǎo)致無法通知相關(guān)事宜的,,責(zé)任由報(bào)名者承擔(dān),。
咨詢電話:0952-2012351
舉報(bào)電話:0952-2218420
附件下載:
1.石嘴山市2022年引進(jìn)(招聘)青年留學(xué)人才畢業(yè)國(guó)(境)外部分高校名單
2.石嘴山市2022年面向國(guó)(境)外部分高校引進(jìn)(招聘)青年留學(xué)人才報(bào)名審核表
3.寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄
石嘴山市2022年面向國(guó)(境)外部分高校引進(jìn)(招聘)
青年留學(xué)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年11月22日
原標(biāo)題:石嘴山市2022年面向國(guó)(境)外部分高校引進(jìn)(招聘)青年留學(xué)人才公告
文章來源:http://www.shizuishan.gov.cn/xwzx/zwxx/tzgg/202211/t20221122_3852721.html
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