2022-11-01 11:01:12 公務員考試網 
文章來源：華圖教育
日照市北經濟開發(fā)區(qū)始建于2002年,，2006年3月經省政府批準設立為省級開發(fā)區(qū)，是首批國家綠色園區(qū),。為進一步凝聚園區(qū)干事創(chuàng)業(yè)人力支撐力量,，根據中共山東省委《關于推動開發(fā)區(qū)體制機制改革創(chuàng)新促進高質量發(fā)展的意見》(魯發(fā)〔2019〕14號)、中共日照市委《關于推動開發(fā)區(qū)體制機制改革創(chuàng)新促進高質量發(fā)展的實施意見》(日發(fā)〔2019〕18號)文件精神,，報經五蓮縣委同意,，決定面向社會公開招聘聘任制職員，現將有關事項公告如下：
一,、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律,，政治素質好，具有較強的組織協調能力;
(三)具備履職所需要的綜合素質,、專業(yè)水平,，服從組織安排;
(四)年齡應在35周歲以下(1986年11月4日以后出生)。其中,，經濟發(fā)展中心綜合管理2崗位和建設管理中心綜合管理崗位年齡要求詳見崗位表(附件1);
(五)符合招聘崗位所需要的學歷,、專業(yè)等條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應聘;在讀全日制普通高校學生不能應聘,，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘;在各級各類公務員,、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員不能應聘;報考人員與報考單位在編人員有應回避親屬關系的(夫妻關系、直系血親關系,、三代以內旁系血親關系,、近姻親關系)不能應聘;在職公職人員歷年年度考核有不稱職(不合格)等次的或尚在試用期的不能應聘;現役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。
二,、招聘崗位及招聘人數
本次計劃招聘聘任制職員9名,。具體崗位和要求詳見崗位表(附件1)。
三,、報名和資格審查
(一)個人報名
報名時間：2022年11月4日9:00—11月10日17:00
查詢時間：2022年11月4日11:00—11月11日12:00
報名方式：打開手機微信程序,，關注【杰出人才在線】微信公眾號，點擊首頁菜單“考試報名”,，進入智慧日照云招考報名系統(tǒng),，點擊“立即報名”，選擇“日照市北經濟開發(fā)區(qū)2022年公開招聘聘任制職員”進行報名,。
報名時按要求如實填寫個人信息資料,，并上傳本人1寸近期正面免冠彩色照片(保證照片清晰可辨),，按照提示要求，處理好后上傳報名系統(tǒng),。每人限報一個崗位。應聘人員在資格初審前可修改報名信息,，后一次自動替換前一次信息,。
報名人員必須使用有效身份證報名和考試，報名與考試時使用的身份證必須一致,。報名人員在應聘期間的表現,，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
(二)單位初審
初審時間：2022年11月4日11:00—11月11日12:00
招聘單位指定專人負責資格初審工作,，及時查看網上報名情況,，認真進行資格審查，確認初審結果,。招聘單位在應聘人員信息提交2小時后進行初審,。對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名;對不符合應聘條件而未通過初審的人員,，要說明理由;對提交材料不全的,，應注明缺少的內容，并退回報名人員補充,。初審通過,，報名信息不能更改。
通過資格初審的人員,，于2022年11月28日9:00—12月3日8:00通過手機端登錄【杰出人才在線】微信公眾號進入考試報名系統(tǒng)下載打印準考證,，以及《日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員應聘登記表》(附件2)《日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員誠信承諾書》(附件3)，參加面試資格審查時使用,。
請認真閱讀《日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員筆試疫情防控告知書》(附件5),，及時下載《考生健康管理信息采集表》(附件6)，按規(guī)定準備相應數量的核酸檢測陰性證明,，參加筆試時使用,。
(三)資格審查
對應聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程,。任何一個環(huán)節(jié)審查不合格都將取消應聘資格,，按照流程依次遞補。
進入面試范圍的應聘人員,，須在規(guī)定時間(具體時間,、地點另行通知)進行現場資格審查，現場資格審查時需要提交本人相關證明材料,。
相關證明材料主要包括：
1.《日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員報名登記表》《日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員誠信承諾書》及1寸近期同底版正面免冠彩色照片3張;
2.身份證原件及復印件1份;
3.國家承認的招聘崗位所需要的普通高校本科及以上的學歷,、學位證書原件及復印件1份;
4.《日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員崗位表》(附件1)中“專業(yè)及有關要求”欄中所要求的“工作經歷”“職業(yè)資格”需提交以下相應的證明材料：
①工作經歷證明材料,。與企業(yè)簽訂正式勞動合同并繳納職工養(yǎng)老保險、在部隊服役,、被國家機關錄用,、被事業(yè)單位聘用期間的工作經歷。截至2022年11月4日,，應聘人員的工作時間足年足月累計達到規(guī)定年限及以上,，但畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習,、兼職等不能作為工作經歷;
②職業(yè)資格證明材料,。證書原件及復印件1份;
5.在職人員應聘的，須提交由用人管理權限部門或單位出具的同意報考證明(附件4),，對按時出具同意報考證明確有困難的,，經招聘單位同意，可在考察或體檢階段提供,。委托他人進行資格審查的,，除以上材料外，還須出具應聘人員的委托書和被委托人身份證原件及復印件1份,。
四,、考試
考試包括筆試和面試，具體時間,、地點另行通知,。
(一)筆試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準,、統(tǒng)一閱卷的方式進行,。
筆試內容為公共基礎知識，包括法律法規(guī),、政治經濟理論,、時政方針、科技知識,、省情省況等基礎性知識和綜合寫作,。
筆試采用百分制計算應聘人員的成績。
其中經濟發(fā)展中心綜合管理2崗位,，采用直接面試的方式進行,，若報考人數達到招聘計劃10倍及以上，須參加筆試,。
(二)面試
根據應聘人員的筆試成績,，從高分到低分按招聘計劃3倍的比例(其中，經濟發(fā)展中心綜合管理2崗位若參加筆試,，按招聘計劃5倍的比例)確定進入面試的人員,，并按規(guī)定程序面向社會公布,。達不到招聘比例的，按實有人數確定面試人選,。
面試采取結構化面試,，主要測評報考人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質和職業(yè)能力，百分制計分,。面試成績由考官當場評判,，面試結束后當場公布。面試形不成競爭的崗位,，擬確定為考察人員的面試成績,，不得低于本次招聘進入考察范圍人員面試最低成績,。
面試結束后,，按照筆試、面試成績分別占40%和60%的比例,，采用百分制計算報考人員的總成績,。筆試成績、面試成績,、總成績均計算到小數點后兩位數,，尾數四舍五入。
五,、考察體檢
按照招聘崗位,，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按崗位招聘計劃1:1的比例,，確定進入考察范圍人選,。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定,，筆試成績也相同的,，按學歷高者列前，并按招聘計劃等額進行考察,、體檢,。
考察側重思想政治表現、道德品質以及業(yè)務能力和工作實績等方面情況,，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,、提供相關信息材料是否真實準確等進行復審。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由個人承擔,。對按規(guī)定需要復檢的,，不得在原體檢醫(yī)院進行,，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準,。在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或替換化驗樣本等行為的,，取消應聘資格。不按規(guī)定時間,、地點參加體檢的,，視為自動放棄應聘資格。
對自動放棄或考察,、體檢不合格形成的空缺,，按照考試總成績依次等額遞補。
六,、公示和聘用
對考試,、考察、體檢合格的擬聘用人員,，在五蓮縣人民政府網站(www.wulian.gov.cn)上公示,，公示期為7個工作日。
公示期滿,，對反映問題影響聘用并查實的,，不予聘用。對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,，與日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會簽訂勞動合同,，辦理聘用手續(xù)，實行開發(fā)區(qū)職員制,。受聘人員薪酬按照山東省委關于開發(fā)區(qū)體制機制改革創(chuàng)新文件有關規(guī)定執(zhí)行,，實行差異化績效評價，按照聘用崗位對應崗級進行發(fā)放,。按規(guī)定繳納養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、工傷等社會保險和住房公積金,。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿考核合格的,，正式聘用,。考核不合格的,，解除聘用合同,。
聘用期間，如遇政策性清退，按有關政策規(guī)定執(zhí)行,。
七,、疫情防控
在公開招聘組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求,，落實防疫措施,，必要時對有關工作安排進行適當調整，相關信息將及時在五蓮縣人民政府網站(www.wulian.gov.cn),、市北經濟開發(fā)區(qū)微信公眾號,、杰出人才在線微信公眾號同時發(fā)布。
八,、其他
本次招聘相關信息,，將通過五蓮縣人民政府網站(www.wulian.gov.cn)、市北經濟開發(fā)區(qū)微信公眾號,、杰出人才在線微信公眾號同時發(fā)布,，請考生隨時關注。在整個招聘過程中,，因個人原因錯過重要信息受到影響的,，責任自負,。
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書,，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本《簡章》由日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會負責解釋,。
咨詢電話：0633-2270598(山東杰出人力資源集團)
0633-5555012(日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會)
點擊查看>>>附件1-6
1.日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員崗位表
2.日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員報名登記表
3.日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員誠信承諾書
4.所在單位同意報考證明
5.日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員筆試疫情防控告知書
6.考生健康管理信息采集表
日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會
2022年10月24日
原標題：日照市北經濟開發(fā)區(qū)管理委員會2022年公開招聘聘任制職員簡章
文章來源：http://www.wulian.gov.cn/art/2022/10/24/art_32413_10328158.html
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