因工作需要,，經(jīng)研究決定面向全縣公開(kāi)選調(diào)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員,。

一、選調(diào)原則及方式

選調(diào)堅(jiān)持公開(kāi),、公平,、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,。

二,、選調(diào)計(jì)劃、范圍和條件

(一)選調(diào)計(jì)劃

本次計(jì)劃選調(diào)工作人員9名,，其中 公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員,，下同)5名，事業(yè)單位工作人員4名,。

(二)選調(diào)范圍,、對(duì)象

1.錄用為我縣公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員，且在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿5年或在部門(mén)工作滿3年以上的人員(含試用期,，下同);

2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書(shū)記,、婦聯(lián)主席須任職滿2年以上;

3.符合《關(guān)于印發(fā)<遂昌縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)配管理辦法(試行)>的通知》(遂組通〔2021〕36 號(hào))的相關(guān)條件。

(三)選調(diào)條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì)主義,，遵紀(jì)守法,，愛(ài)崗敬業(yè)，身體健康,。

2.縣管副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員報(bào)考須征得縣委組織部同意,，其他報(bào)考人員須征得本單位和主管部門(mén)同意(紀(jì)檢工作人員還須征得縣紀(jì)委同意)。

3.具有選調(diào)職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷,。具體的選調(diào)單位,、職位、學(xué)歷,、專業(yè),、人數(shù)等詳見(jiàn)選調(diào)計(jì)劃表(附后)。

計(jì)算工作經(jīng)歷,、服務(wù)期等年限的截止時(shí)間為2022年4月,。

(四)有下列情形之一的人員，不能參加公開(kāi)選調(diào)

1.本單位不同意參加選調(diào)的;

2.近三年年度考核結(jié)果中有一次基本稱職(基本合格)以下等次的;

3.受過(guò)刑事處罰的;

4.受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在影響期的;

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專責(zé)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

6.按照有關(guān)規(guī)定需要回避的,。

三,、選調(diào)辦法及程序

(一)發(fā)布公告

在遂昌政府網(wǎng)(http://www.suichang.gov.cn)、遂昌先鋒公眾號(hào)發(fā)布公告,。如需咨詢有關(guān)事項(xiàng),，可通過(guò)《公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃表》(附件1)中 公 布的咨詢電話與選調(diào)單位聯(lián)系咨詢。

(二)報(bào)名程序

1.報(bào)名時(shí)間：2022年4月25日(上午8:30-12：00,，下午14:00-17:00),。

2.報(bào)名地點(diǎn)：遂昌縣人力資源和社會(huì)保障局五樓會(huì)議室。

3.報(bào)名時(shí)攜帶報(bào)名表(附件2),，本人有效身份證,、學(xué)歷證書(shū)、近五年年度結(jié)果和任職文件等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件(復(fù)印件經(jīng)單位審核蓋章),。

4.報(bào)名結(jié)束時(shí),，報(bào)考對(duì)象所在單位將《公開(kāi)選調(diào)報(bào)名匯總表》(附件3)電子版發(fā)報(bào)名處匯總。

(三)考試考核

經(jīng)報(bào)名資格審查后,，統(tǒng)一參加公開(kāi)選調(diào)的筆試,、面試。報(bào)名人數(shù)低于3:1的不開(kāi)考或按比例核減選調(diào)計(jì)劃,。

1.筆試：筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)(含寫(xiě)作),，滿分為100分。筆試時(shí)間另行通知,，請(qǐng)報(bào)考對(duì)象及時(shí)關(guān)注遂昌政府網(wǎng)和遂昌先鋒公眾號(hào)發(fā)布的信息,。

2.考核加分：近5年年度考核每獲得一次優(yōu)秀加1分、任中層正職每滿一年加0.5分、任中層副職每滿一年加0.25分(中層任職不滿一年的按月折算,，保留2位小數(shù)),。

3.面試：筆試后，按考生筆試成績(jī)加上考核得分計(jì)算綜合成績(jī)(若綜合成績(jī)相等,，以筆試成績(jī)高的排位在前),。根據(jù)綜合成績(jī)，從高分到低分按選調(diào)崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加面試人選,。如崗位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。面試時(shí)間另行通知,，滿分為100分,，合格為60分。面試不合格者,，不能列入考察,。

4.面試結(jié)束后，按考生面試成績(jī)加上考核得分的50%計(jì)算總成績(jī),，筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī),。若總成績(jī)相等，以考核得分高的排位在前,。根據(jù)總成績(jī),，從高分到低分按崗位計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定考察對(duì)象。如出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,，按實(shí)際人數(shù)確定考察對(duì)象,。

5.考察：考察工作由用人單位負(fù)責(zé)�,？疾旌�,，用人單位根據(jù)考察情況擇優(yōu)錄用�,？疾煲荒曛畠�(nèi),，根據(jù)工作需要,，對(duì)同批入圍考察人員,，可適時(shí)擇優(yōu)調(diào)入。

四,、其他事項(xiàng)

1.選調(diào)工作堅(jiān)持公開(kāi),、平等、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)的原則,，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt。在選調(diào)過(guò)程中,，要嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),，杜絕徇私舞弊現(xiàn)象。

2.選調(diào)工作嚴(yán)格按照要求做好疫情防控工作,。

3.選調(diào)單位要嚴(yán)格規(guī)范開(kāi)展選調(diào)各環(huán)節(jié)工作,，確保穩(wěn)妥有序，派駐組織人事部門(mén)紀(jì)檢監(jiān)察組及選調(diào)單位派駐紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與選調(diào)工作的監(jiān)督,。

4.報(bào)考人員資格審核貫穿選調(diào)工作全過(guò)程,。報(bào)考人員提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,、有效,。凡提供虛假信息和材料，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,，一經(jīng)查實(shí),，即取消選調(diào)資格。

5.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,，按照中組部,、人社部、國(guó)家公務(wù)員局《公務(wù)員錄用違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法》和浙江省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

6.未盡事宜由組織人事部門(mén)會(huì)同選調(diào)單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋,。

縣委組織部：8528158、8528148;

縣人力社保局：8520346;

縣紀(jì)委派駐組織人事部門(mén)紀(jì)檢監(jiān)察組：8528534,、8528593,。

附件：

附件1.公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃表.xls

附件2. 公開(kāi)選調(diào)報(bào)名表.doc

附件3.公開(kāi)選調(diào)報(bào)名匯總表.xls

中 共遂昌縣委組織部

遂昌縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年4月19日

【省考面試禮包】|【省考面試系統(tǒng)提升】|【省考面試圖書(shū)】|【面試題庫(kù)】

相關(guān)內(nèi)容推薦：